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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Facility Management-Team und manage spannende Instandhaltungsprojekte in Wien.
- Arbeitgeber: Die ÖGK bietet umfassende Gesundheitsversorgung für 7,6 Millionen Versicherte in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Gleitzeit, mobiles Arbeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wichtigen Unternehmens mit langfristiger Perspektive und einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und 4-5 Jahre Erfahrung im Facility Management sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis 31.01.2025 per E-Mail einreichen.
Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) bietet ihren 7,6 Millionen Versicherten eine hervorragende Versorgung und umfassenden Service vom Bodensee bis zum Neusiedler See. Die über 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in unterschiedlichen Berufen an zahlreichen Standorten tätig.
Gruppenleitung (m/w/d) Facility Management im Themenfeld Bau und Facility Management Ost (Wien/Burgenland)
Fachbereich Bau, Facility Management und Beschaffung
Zeitraum / Stunden
Zeitraum: ab sofort
Stunden: 40 Wo chenstunden
Beschäftigungsort
Das Mindestgehalt beträgt nach erfolgreicher Einschulungszeit 3.237,10 Euro brutto monatlich, 14-mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe D, Dienstklasse II, Bezugsstufe 1). Eine höhere Entlohnung bei weiterer Anrechnung von Berufserfahrung oder Studienzeiten ist möglich.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen unter Nennung des Betreffs „FB31-11-PA-2024-3068 “ bis längstens 31 .01.2025 per E-Mail an:
- Fachliche und disziplinäre Verantwortung über die Gruppe Facility Management am Standort Wien
- Aktive Mitarbeit im operativen laufenden Tagesgeschäft und in diversen Instandhaltungsprojekten an den etwa 30 Standorten der ÖGK in Wien
- Steuerung und Weiterentwicklung von Prozessen
- Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur bestmöglichen Aufgabenerfüllung sowie aktive Wissensvermittlung
- Kompetente Ansprechperson für interne und externe Partnerinnen und Partner
- Laufendes Reporting und Mitarbeit an strategischen Projekten
Was erwarten wir von Ihnen?
- Abgeschlossene technische oder FM Ausbildung (Lehrabschluss, HTL, Uni oder FH etc.) in den Bereichen Mechatronik, Bau-, Elektro- oder HLS Technik.
- Mind. 4-5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position in einem technischen Unternehmen oder in der Immobilienbranche (z.B. Hausverwaltung, Bauträger, technische FM Service Dienstleister)
- Identifikation mit den Grundsätzen sowie mit den Zielen und Werten der ÖGK
- Hohe Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
- Strukturierte und effiziente Arbeitsweise
- Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- „Hands On“ Mentalität sowie praktische und fachliche Unterstützung der Technikerinnen und Techniker
- Reisebereitschaft und Bereitschaft zum bundesländerübergreifenden Arbeiten (Themenfeld Ost)
Diese Zusatzqualifikationen sind von Vorteil:
- Praktische Erfahrung in der erfolgreichen Führung einer Organisationseinheit
- Erfahrung mit CAFM Systemen
- Qualifikation zur Mitarbeiterführung und Mitarbeitermotivation
- Fähigkeit zur Führung unterschiedlicher Professionistinnen und Professionisten (Angestellte und Arbeiter)
- Erfahrung im Berichtswesen
Unser Angebot:
- Abwechslungsreiche Aufgaben mit langfristiger Perspektive in einem Unternehmen von bundesweiter Infrastrukturrelevanz
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gleitzeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
#J-18808-Ljbffr
Gruppenleitung (m/w/d) Facility Management Arbeitgeber: Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK)
Kontaktperson:
Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gruppenleitung (m/w/d) Facility Management
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Facility Management Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in die ÖGK einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und -motivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine 'Hands On' Mentalität zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit praktische Probleme gelöst hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein, um deine Einsatzbereitschaft zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleitung (m/w/d) Facility Management
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen hast, einschließlich Lebenslauf, Foto, Zeugnisse und ein aussagekräftiges Motivationsschreiben. Achte darauf, dass deine Dokumente klar strukturiert und fehlerfrei sind.
Motivationsschreiben anpassen: Passe dein Motivationsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Gruppenleitung Facility Management an. Betone deine relevante Berufserfahrung und wie diese mit den Zielen der Österreichischen Gesundheitskasse übereinstimmt.
Betreff korrekt angeben: Achte darauf, den Betreff „FB31-11-PA-2024-3068“ in deiner E-Mail anzugeben. Dies hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung schnell zuzuordnen.
Frist einhalten: Vergiss nicht, deine Bewerbung bis spätestens 31.01.2025 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um deine Unterlagen zu überprüfen und sicherzustellen, dass alles vollständig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position eine abgeschlossene technische Ausbildung erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in Mechatronik, Bau- oder Elektrotechnik demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Gruppenleitung erfordert starke Führungsfähigkeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -motivation zeigen. Denke an Situationen, in denen du Konflikte gelöst oder dein Team erfolgreich geleitet hast.
✨Verstehe die Werte der ÖGK
Informiere dich über die Grundsätze und Ziele der Österreichischen Gesundheitskasse. Zeige im Interview, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen möchtest.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen im Facility Management oder zu den strategischen Projekten, an denen du mitarbeiten würdest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.
