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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Starte deine Karriere im Vertrieb und berate TOP Unternehmen in spannenden Branchen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines der weltweit innovativsten Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Lukratives Gehalt, Dienstwagen, Mentoring und zahlreiche Karrieremöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle dich persönlich und fachlich in einem wertschätzenden Betriebsklima mit hohem Teamspirit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, hohe Kontaktfreudigkeit und gute Englischkenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist erforderlich, um Kunden in Salzburg und Umgebung zu betreuen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
„Young Professionals“ und Einsteiger:innen in die Karrierewelt des Vertriebs aufgepasst!
Hier ist die Karrierechance für erfolgshungrige und engagierte Salzburger:innen! Jede Fachrichtung und jede Spezialisierung ist willkommen, wichtig ist Deine Neugierde, Deine Aufgewecktheit, Deine Fähigkeit komplexe Sachverhalte rasch zu verstehen und Dein Wille stets fachlich wie persönlich wachsen zu wollen!
Starte jetzt Deine Karriere in einem der weltweit innovativsten Unternehmen!
Dein neuer Job
- Zeige Präsenz bei den Ansprechpartnern der TOP Unternehmen in absolut spannenden Branchen
- Betreue, berate, informiere und entwickle die besten Lösungen gemeinsam mit Deinen Kunden in Salzburg und den angrenzenden Bundesländern
- Nutze die Möglichkeit ein absolut innovatives und zukunftsorientierten Produktportfolio präsentieren zu können
- Führe gehobene Vertragsverhandlungen im Außendienst
- Und all dies stets mit Spaß und Freude in einem jungen und dynamischen Vertriebsteam
Dein Profil
- Abgeschlossenes Ausbildung, optimal Universitäts- oder FH Studium (alle Fachrichtungen), Abschluss einer HTL oder Lehre
- Freude am Umgang mit nationalen und internationalen Kollegen, Kunden und Lieferanten
- Hohe Aufgeschlossenheit, Kontaktfreudigkeit und eine ausgeprägte Kunden- und Vertriebsorientierung
- Karriereorientierung und Einsatzfreude
- Gute Englischkenntnisse
- Hohe Reisebereitschaft
Unser Job-Angebot
- Lukratives Einstiegsgehalt mit attraktiven Prämien
- Dienstwagen (auch zur Privatnutzung)
- Umfassende und sehr professionelle Einschulungsphase teilweise auch im internationalen Raum
- Laufendes Mentoring und Coaching auf höchstem Niveau
- Hoher Teamspirit, wertschätzendes Betriebsklima
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten und stetige Weiterentwicklung
Gehalt
Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000 (Fixum) Überzahlung möglich plus attraktiven variablen Gehaltsbestandteilen.
Du möchtest in deiner zukünftigen beruflichen Tätigkeit gerne etwas bewegen und bewirken? Dann bist Du hier genau richtig! Mit uns schaffst Du den Einstieg in eines der innovativsten Top-Unternehmen weltweit. Wir beraten dich gerne ob die Stelle wirklich zu dir passt.
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Junior Sales Manger:in Arbeitgeber: Manpower Österreich
Kontaktperson:
Manpower Österreich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Manger:in
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events und Messen in Salzburg, um Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. Zeige Interesse an den Unternehmen, die du ansprechen möchtest, und informiere dich über ihre Produkte und Dienstleistungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche mit Entscheidungsträgern vor, indem du aktuelle Trends im Vertrieb und relevante Branchenentwicklungen recherchierst. So kannst du in Gesprächen kompetent auftreten und dein Interesse an der Branche unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb, indem du an Workshops oder Schulungen teilnimmst, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und in der Verhandlungsführung verbessern. Das zeigt Engagement und Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
✨Tip Nummer 4
Nutze soziale Medien, insbesondere LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Teile interessante Inhalte und beteilige dich an Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und dein Interesse am Vertrieb zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Manger:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du dich in das Team einfügen kannst.
Hebe deine Neugierde hervor: Betone in deinem Anschreiben deine Neugierde und Lernbereitschaft. Erkläre, wie du komplexe Sachverhalte schnell verstehst und welche Erfahrungen du dabei gemacht hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen interagiert hast.
Bereite dich auf Vertragsverhandlungen vor: Falls du bereits Erfahrung in Vertragsverhandlungen hast, erwähne dies in deinem Lebenslauf oder Anschreiben. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, diese Fähigkeiten zu erlernen und zu entwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Österreich vorbereitest
✨Sei neugierig und aufgeschlossen
Zeige während des Interviews deine Neugierde und Aufgeschlossenheit. Stelle Fragen zu den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens sowie zu den Herausforderungen im Vertrieb. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Gespräche oder Verhandlungen aus der Vergangenheit zu teilen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In einem dynamischen Vertriebsteam ist Teamarbeit entscheidend. Teile im Interview Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Vertragsverhandlungen vor
Da der Job auch gehobene Vertragsverhandlungen umfasst, solltest du dich darauf vorbereiten. Informiere dich über gängige Verhandlungstechniken und sei bereit, deine Ansichten dazu zu teilen. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für diese Verantwortung mitbringst.
