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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Baustoff-Fachhandel und arbeite aktiv im Verkauf mit.
- Arbeitgeber: Hans Batzner GmbH ist ein modernes Familienunternehmen, das auf persönliche Kommunikation setzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße soziale Vorteile, Firmenwagen und Urlaubsgeld in einem respektvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Kundenzufriedenheit durch innovative Maßnahmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest mehrjährige Erfahrung in der Branche und starke Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
- Andere Informationen: Entwickle Nachwuchskräfte und gestalte die Zukunft des Unternehmens aktiv mit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unsere Unternehmensphilosophie
Hans Batzner GmbH setzt auf persönlichen Ansatz und authentische Kommunikation. Wir sehen uns als Partner unserer Kunden und engagieren uns für deren Erfolg.
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Leitung des Teams des Baustoff-Fachhandels
- Aktive Mitarbeit im Verkauf und Marktanalyse
- Prozessoptimierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit
- Eigene Beiträge zur Förderung der Attraktivität des Standortes
Was wir von Ihnen erwarten
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Branche
- Unternehmerische Qualitäten und strategisches Denken
- Authentische Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Weiterbildung der Mitarbeiter und Entwicklung von Nachwuchskräften
Wir bieten Ihnen
- Vielseitige und herausfordernde Tätigkeit
- Soziale Vorteile eines modernen Familienunternehmens
- Offene und respektvolle Zusammenarbeit
- Weitere Sozialleistungen wie Firmenwagen und Urlaubsgeld
Hans Batzner GmbH | Leitung des Baustoff-Fachhandels in Jena Arbeitgeber: Hans Batzner GmbH
Kontaktperson:
Hans Batzner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hans Batzner GmbH | Leitung des Baustoff-Fachhandels in Jena
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der Baustoffbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Baustoffhandel. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche gut informiert bist und innovative Ideen zur Prozessoptimierung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Mitarbeiter gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Standort Jena und die Hans Batzner GmbH. Informiere dich über lokale Gegebenheiten und wie du zur Attraktivität des Standorts beitragen kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hans Batzner GmbH | Leitung des Baustoff-Fachhandels in Jena
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hans Batzner GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine mehrjährige Berufserfahrung in der Branche sowie deine unternehmerischen Qualitäten.
Authentische Kommunikation: Zeige in deinem Anschreiben deine authentische Kommunikationsfähigkeit. Erkläre, wie du als Partner für Kunden agierst und welche Strategien du zur Steigerung der Kundenzufriedenheit umgesetzt hast.
Einreichung der Bewerbung: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Batzner GmbH vorbereitest
✨Sei authentisch in deiner Kommunikation
Da die Hans Batzner GmbH Wert auf authentische Kommunikation legt, solltest du während des Interviews offen und ehrlich sein. Zeige deine Persönlichkeit und teile deine Erfahrungen, um eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position die disziplinarische und fachliche Leitung eines Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Zeige deine Marktkenntnis
Informiere dich über aktuelle Trends im Baustoff-Fachhandel und bereite dich darauf vor, wie du diese Erkenntnisse in die Marktanalyse und Verkaufsstrategien einbringen kannst. Dies zeigt dein strategisches Denken und deine unternehmerischen Qualitäten.
✨Betone deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung
Da Prozessoptimierung ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast. Diskutiere spezifische Maßnahmen, die du ergriffen hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
