unbefristete Festanstellung in Vollzeit (40h/Woche) eine faire und leistungs orientierte Bezahlung mit Entwicklungs perspektiven finanzielle Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Versicherung), jährliche Prämienzahlung die Gelegenheit zum eigenverantwortlichen Arbeiten im Team fachspezifische, betriebsinterne Qualifikation, Aus- und Weiterbildung in einer Zukunftsbranche idealerweise eine handwerkliche Ausbildung (Bootsbauer, Tischler, Maler / Lackierer o. ä.) bzw. ausgeprägte handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis Deutsch- und nach Möglichkeit Englischkenntnisse Grundkenntnisse in MS Office Führerschein, mindestens Klasse B uneingeschränkte Reisebereitschaft
Kontaktperson:
hi.work GmbH HR Team