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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage payroll for diverse clients and handle tax and labor law inquiries.
- Arbeitgeber: Join BDO, a supportive team focused on your career growth and development.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and a great benefits package including meal allowances.
- Warum dieser Job: Be part of a friendly team with open communication and diverse tasks that enhance your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: Commercial training and completed payroll certification required; good German and English skills needed.
- Andere Informationen: We value diversity and welcome applications from everyone, regardless of background.
JOB FACTS:
STANDORT: Judenburg , Graz , Wien , Schwaz oder Linz
BEGINN: Ab sofort
ARBEITSZEIT: Ab 20 Std./Woche (Gleitzeit)
GEHALT: Ab EUR 2.650 (Fixum VZ Basis exkl. ÜStd.)
JETZT BEWERBEN
Personalverrechner:in (m/w/d)
… mehr über diesen Bereich findest du hier !
GREAT, WENN DICH DIESE AUFGABEN FREUEN:
- Selbständige Betreuung der Lohn- und Gehaltsverrechnung von Kund:innen verschiedenster Branchen mit unterschiedlichen Kollektivverträgen
- Ansprechperson für steuerliche, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Fragestellungen aus internationaler Sicht
- Ansprechperson für Behörden (Finanzamt, Sozialversicherung) und Ämter
- Pflege der Stammdaten im Bereich Personalverrechnung, Reisekosten, Abwesenheitsverwaltung, An- und Abmeldungen von Dienstnehmer:innen
- Great Teamwork: Unterstützung bei der Aufbereitung und Erstellung diverser individueller Auswertungen
GREAT, WENN DAS DEIN PROFIL IST:
- Kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, HBLA etc.)
- Abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung
- Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
- Mind. 1 Jahr Berufserfahrung in der Personalverrechnung (idealerweise bei einer Steuerberatung)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Routinierter Umgang mit MS-Office
- BMD/NTCS Kenntnisse von Vorteil
- Great Mindset: Gewissenhaft, Kommunikationstalent und hohe Lernbereitschaft
DEINE PERSPEKTIVEN BEI UNS:
- Mitarbeit in einem herzlichen Team mit offener Gesprächskultur und Aufgabenvielfalt
- Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten : Wir unterstützen dich gezielt bei deinem nächsten Karriereschritt und fördern deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung.
- New Work: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten
- Benefit-Package: Essenszuschuss, Klima- oder Jobticket sowie diverse andere Social Benefits
- Modernste Büroräumlichkeiten und ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit
- Greatness Bonus: Greatness steckt in uns und beginnt mit deinem Einsatz. Gemeinsam tragen wir alle zum Erfolg von BDO bei und deshalb bieten wir allen Mitarbeiter:innen eine Gewinnbeteiligung.
- Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt ab EUR 2.650 (Fixum VZ Basis exkl. Überstunden). Kein All-In!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung – direkt online oder mobil über dein Handy!
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DEIN KONTAKT:
Anna Bart, BSc (WU)
LinkedIn Profil
BDO Austria GmbH
QBC 4 – Am Belvedere 4, 1100 Wien
bdo.at
Toleranz und Diversität sind absolute Musthaves im Arbeitsalltag bei BDO. Daher freuen wir uns auch immer über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität. Werde auch du Teil unserer Wertewelt .
Personalverrechner:in (m/w/d) Arbeitgeber: BDO Austria GmbH
Kontaktperson:
BDO Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalverrechner:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Personalverrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im österreichischen Arbeitsrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Kollektivverträgen vor. Wenn du weißt, welche Branchen die Firma bedient, kannst du gezielt dein Wissen darüber einbringen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Personalverrechnung ist es wichtig, klar und präzise zu kommunizieren. Übe, komplexe Informationen einfach und verständlich zu erklären.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalverrechner:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über deine Personalverrechnungsprüfung und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Personalverrechner:in ausdrückst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Personalverrechnung ein und erläutere, warum du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie deine Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die Website von BDO ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt hochgeladen sind und überprüfe deine Angaben auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BDO Austria GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Personalverrechnung und deinem Wissen über österreichisches Arbeitsrecht. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechperson für steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären.
✨Kenntnisse in MS-Office und BMD/NTCS hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten im Umgang mit MS-Office und eventuell auch mit BMD/NTCS betonen kannst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner täglichen Arbeit eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamarbeit, Entwicklungsmöglichkeiten und der offenen Gesprächskultur stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
