ERP-Systementwickler

ERP-Systementwickler

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Produkt Owner für unser internes ERP-System und gestalte innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das auf moderne Technologien setzt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität in einem spannenden Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an ERP-Systemen und grundlegende Kenntnisse in der Softwareentwicklung sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Fragen und eine mögliche Zusammenarbeit!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Job Description

Fragen Sie nach Ihren VorstellungenSie sind neugierig? Oder suchen Sie nach neuen Herausforderungen? Nehmen Sie Kontakt mit uns auf.

Wir freuen uns darauf, Ihre Fragen zu beantworten. Derzeit suchen wir einen Produkt Owner für ein internes ERP-System. Wenn Sie Interesse haben, wenden Sie sich bitte an unsere Personalabteilung.

Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

ERP-Systementwickler Arbeitgeber: Eberlein Kunz

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Innovation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitszeiten anbieten. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das sich leidenschaftlich für die Weiterentwicklung unseres internen ERP-Systems einsetzt und genießen Sie die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes.
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Kontaktperson:

Eberlein Kunz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: ERP-Systementwickler

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen ERP-Systeme, die wir bei StudySmarter verwenden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für unsere Technologien und deren Anwendung hast.

Tip Nummer 2

Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des ERP-Systems interessiert bist. Dies könnte deine Neugierde und dein Engagement für die Rolle unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Fachleuten in der Branche. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Produktentwicklung und wie du zur Verbesserung des internen ERP-Systems beitragen kannst. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP-Systementwickler

Kenntnisse in ERP-Systemen
Produktmanagement
Agile Methoden
Stakeholder-Management
Anforderungsanalyse
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Projektmanagement
Dokumentation
Testmanagement
Change Management
Analytisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Unternehmen und dessen interne ERP-Systeme. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung zu verdeutlichen.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen hervor, die du im Bereich ERP-Systementwicklung gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten für die Position machen.

Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Produkt Owner darlegst. Gehe darauf ein, warum du an dieser Herausforderung interessiert bist und was du dem Unternehmen bieten kannst.

Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Eberlein Kunz vorbereitest

Verstehe das ERP-System

Mach dich mit den Grundlagen und aktuellen Trends im Bereich ERP-Systeme vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Möglichkeiten in diesem Bereich verstehst.

Bereite Fragen vor

Überlege dir spezifische Fragen zu dem internen ERP-System, für das du als Produkt Owner arbeiten würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde.

Hebe deine Erfahrungen hervor

Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du erfolgreich in ähnlichen Rollen gearbeitet hast. Dies kann deine Eignung für die Position unterstreichen.

Sei offen für Feedback

Zeige, dass du bereit bist, von anderen zu lernen und konstruktives Feedback anzunehmen. Dies ist besonders wichtig in einer Rolle, die Zusammenarbeit und Kommunikation erfordert.

ERP-Systementwickler
Eberlein Kunz
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  • ERP-Systementwickler

    Berlin
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-01-23

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    Eberlein Kunz

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