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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere High School & Study Abroad Programme strategisch weiter.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bildungsbereich mit Fokus auf internationale Programme.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Zuschüsse für Reisen und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem inspirierenden Team mit tollen Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Reisen oder Bildung, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Arbeite in einem attraktiven Roof-Top-Office mit atemberaubender Aussicht.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Beschreibung der Führungskraft
Wir suchen eine Führungskraft, die unser High School & Study Abroad-Programm mit Leidenschaft und strategischem Weitblick zum Erfolg führt.
Unser Angebot:
✓ Mitgestaltung der Zukunft unserer Programme
✓ Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des Zusammenhalts
✓ Flexibles Arbeitszeitmodell mit Freizeitausgleich und Homeoffice Möglichkeit
✓ Attraktive Zuschüsse zum Deutschlandticket, Job-Rad u.v.m.
✓ Vergünstigte Flüge und Reisen für deine Abenteuerlust
✓ Umfassendes Gesundheitsmanagement inklusive Urban Sports, Rückenkurse, Massagen
✓ Die Möglichkeit, an unseren spannenden Programmen teilzunehmen
✓ Soziales und ökologisches Engagement unserer engagierten Mitarbeitenden
✓ Attraktives Roof-Top-Office mit atemberaubender Aussicht
Hauptaufgaben:
✓ Strategische Planung & Weiterentwicklung: Du entwickelst unser High School & Study Abroad-Programm kontinuierlich weiter und identifizierst neue Wachstumschancen
✓ Prozessoptimierung: Du analysierst und verbesserst die Abläufe, insbesondere im Sales-Bereich, um Effizienz und Kundenorientierung zu maximieren.
✓ Qualitätsmanagement: Du stellst die höchste Qualität unserer Programme sicher und kümmerst dich um die kontinuierliche Verbesserung unserer Angebote.
✓ Internationale Zusammenarbeit: Du bist Ansprechperson für unsere globalen Partner und pflegst langfristige Beziehungen.
✓ Budgetverantwortung: Du planst und überwachst das Abteilungsbudget, stets mit einem Blick auf die wirtschaftlichen Ziele.
✓ Teamführung: Du leitest ein motiviertes Team von 12 Mitarbeitenden, förderst ihre Entwicklung und sorgst für ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
Dein Profil:
✓ Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition (m/w/d), idealerweise im Bereich Reisen, Bildung oder Sales
✓ Eigene mehrmonatige Auslandserfahrung gewünscht
✓ Strategisches und unternehmerisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität
✓ Erfahrung in der Prozessoptimierung und im Qualitätsmanagement
✓ Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
✓ Reisebereitschaft und souveräner Umgang mit Zahlen sowie Budgetverantwortung
✓ Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
✓ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
✓ Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
Wir bieten dir eine Festanstellung in Vollzeit. Der Standort ist unsere AIFS-Zentrale in Bonn. Wir erwarten deine Anmeldung ab sofort.
Leitung (Program Manager) High School & Study Abroad (w/m/d) Arbeitgeber: American Institute For Foreign Study (Deutschland) GmbH
Kontaktperson:
American Institute For Foreign Study (Deutschland) GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (Program Manager) High School & Study Abroad (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Bildungs- und Reisebranche. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich High School und Study Abroad Programme. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Programme hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In einem internationalen Umfeld ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (Program Manager) High School & Study Abroad (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für die Programme und deine strategischen Fähigkeiten betont. Zeige, wie deine Erfahrungen im Bereich Reisen, Bildung oder Sales dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Teamführung und -entwicklung. Gib konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und inspiriert hast.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse im Lebenslauf deutlich machst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese in einem internationalen Umfeld eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei American Institute For Foreign Study (Deutschland) GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Bildung und Reisen
Erzähle von deinen persönlichen Erfahrungen im Bildungsbereich oder beim Reisen. Zeige, wie diese Erlebnisse deine Sichtweise geprägt haben und wie sie dir helfen können, die Programme erfolgreich zu gestalten.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Rolle strategisches Denken erfordert, solltest du Beispiele für frühere Projekte oder Initiativen parat haben, bei denen du strategisch geplant und umgesetzt hast. Überlege dir auch, wie du zukünftige Wachstumschancen identifizieren würdest.
✨Demonstriere deine Teamführungskompetenzen
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du ein Team geleitet und motiviert hast. Betone, wie du die Entwicklung deiner Teammitglieder gefördert hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Sei bereit, über Prozessoptimierung zu sprechen
Überlege dir spezifische Situationen, in denen du Abläufe analysiert und verbessert hast. Diskutiere, wie du Effizienz und Kundenorientierung maximiert hast, insbesondere im Sales-Bereich.
