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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Entwürfe und arbeite an spannenden Bauprojekten in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein etabliertes Unternehmen im Hochbau mit vielfältigen Projekten in Gewerbe, Verwaltung und Wohnungsbau.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeitoptionen und zahlreiche Mitarbeiterangebote wie E-Bikes und Snacks.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Architektur in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurstudium in Hochbau oder Architektur sowie Erfahrung in den Leistungsphasen 1-5 erforderlich.
- Andere Informationen: Kostenfreie Vermittlung durch unsere Personalagentur; vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Im Auftrag suchen wir für ein Unternehmen im Bereich Hochbau für eine unbefristete Festanstellung einen ARCHITEKTEN w/m/d Für die Bauherren verwirklicht es seit vielen Jahren unterschiedlichste Projekte aus Gewerbe, Verwaltung, Wohnungsbau und Industrie. Gerne geben wir weitere Informationen über Ihren zukünftigen Arbeitgeber. RUFEN SIE UNS AN! Aufgaben Entwurfs-, Detail- und Ausführungsplanungen in den Leistungsphasen 1 bis 5 Selbstständige Bearbeitung einzelner Planungs- und Themenbereiche innerhalb des Planungsteams Koordination von Fachplanerleistungen, Begleitung von externen Büros Qualifikation Ingenieurstudium (Hochbau / Architektur) oder vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung und Fachkompetenz in den Leistungsphasen 1–4 und 5 teamorientiertes Arbeiten und Spaß an Architektur guten Deutschkenntnisse Benefits Gleitzeit, Homeoffice sowie Arbeiten in Teilzeit für eine optimale Vereinbarkeit zwischen Familie / Privatleben und Beruf Ansprechende Vergütung sowie Prämien ein sympathisches, engagiertes Team und flache Hierarchien individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Entwicklungsgespräche E-Bikes und Poolauto zur dienstlichen Nutzung regelmäßige Mitarbeiterevents Kaffee, Tee, Wasser und gesunde Snacks, soviel du magst Fahrradleasing Kostenfreie Tickets für Besuche von Heimspielen Noch ein paar Worte zum Schluss Kontaktieren Sie unsere beauftragte Personalagentur, die für uns das Bewerbermanagement übernimmt, wenn Sie einen Wohnsitz in Deutschland haben und über eine Arbeitserlaubnis -falls notwendig- verfügen. ASC Doris Huzek T.: 040 86604430 Ihre Unterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Eine Vermittlung ist für die Bewerber selbstverständlich kostenfrei!
Architekt (w/m/d) LPH 1-5 in TZ oder VZ Arbeitgeber: ASC Personalberatung & Direktvermittlung
Kontaktperson:
ASC Personalberatung & Direktvermittlung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Architekt (w/m/d) LPH 1-5 in TZ oder VZ
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an deren Arbeit hast und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf die Leistungsphasen 1-5 beziehen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in diesen Bereichen vorweisen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. In der Architektur ist die Zusammenarbeit mit anderen Fachplanern entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Koordination und Kommunikation im Team zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architekt (w/m/d) LPH 1-5 in TZ oder VZ
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweisen über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Architekt und deine Erfahrungen in den Leistungsphasen 1-5 hervorhebt. Gehe auf spezifische Projekte ein, die du erfolgreich umgesetzt hast.
Berufserfahrung betonen: Hebe deine Berufserfahrung und Fachkompetenz in den Leistungsphasen 1-4 und 5 besonders hervor. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Personalagentur ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASC Personalberatung & Direktvermittlung vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf die Leistungsphasen 1-5 hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Entwurfs-, Detail- und Ausführungsplanungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Das Unternehmen legt Wert auf teamorientiertes Arbeiten. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Koordination mit Fachplanern zu demonstrieren.
✨Sprich über deine Leidenschaft für Architektur
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für Architektur. Erkläre, was dich an der Branche fasziniert und wie du kreative Lösungen für verschiedene Projekte findest. Dies kann helfen, eine persönliche Verbindung zu deinem Interviewer herzustellen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es eine gute Idee, Fragen dazu zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
