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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage existing clients and acquire new ones while developing sales strategies.
- Arbeitgeber: iNeG is an innovative engineering firm focused on energy management and renewable energy solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and a health promotion program.
- Warum dieser Job: Join a growing company with diverse projects and excellent development opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: A completed commercial training or degree in business sciences is required; beginners are welcome.
- Andere Informationen: Work in modern offices with adjustable desks and professional hardware.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das sind wirEnergie neu gedacht – Die iNeG ist ein unabhängiges Ingenieurbüro und erbringt Leistungen in den Bereichen Energiemanagement und Beratung, Erneuerbare Energien, Quartiersversorgung sowie Technische Gebäudeausrüstung. Mit rund 70 Mitarbeiter:innen begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Planung bis hin zur Umsetzung von Bau-, Sanierungs- und Optimierungsmaßnahmen. Wir übernehmen dabei sämtliche Planungsleistungen gemäß HOAI und stehen unseren Auftraggebern als pragmatischer und verlässlicher Partner zur Seite.Das sind Ihre AufgabenIntensives Bestandskunden-Management und somit erste Anlaufstelle für unsere KundenAkquise von Neukunden sowie aktives Lead-ManagementErarbeitung neuer Vertriebsstrategien und Analyse von UmsatzpotenzialenUnterstützung bei der Entwicklung eines Vertriebscontrollings und Aufbau digitaler ToolsAusbau der CRM-Software sowie zuverlässige DatenpflegeTätigkeiten im AußendienstNetzwerkarbeit mit Kommunen, Stadtwerken, Verbänden und Volks- und RaiffeisenbankenTeilnahme bei Vorstellungen von Machbarkeitsstudien und BeratungsergebnissenPlanung und Durchführung von Messeauftritten sowie von Vorträgen und WebinarenIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder ein Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften absolviertIdealerweise bringen Sie erste Branchenerfahrung mit aus den BereichenWind und/oderPhotovoltaik und/oderBiogas und/oderEnergieberatung/Energiemanagement un/oderQuartiersversorgung und/oderTechnische GebäudeausstattungBerufeinsteiger sind ebenso willkommenDer aktive Vertrieb liegt Ihnen ebenso am Herzen wie unsSie bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Organisations- und Kommunikationsstärke mitDas erwartet SieAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten ProjektenHervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen, wachsenden Unternehmen mit einem umfangreichen NetzwerkEigenverantwortliche Aufgabengebiete und kurze Wege für schnelle EntscheidungenFlexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-MöglichkeitModerne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und professioneller HardwareUmfangreiches Programm zur Gesundheitsförderung (u.a. betriebliche Krankenversicherung, Hansefit, Fahrradleasing mit BusinessBike)Wöchentlich frisches Bio-Obst sowie kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee)Fragen? Bitte fragen!Christopher
Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: IngenieurNetzwerk Energie eG
Kontaktperson:
IngenieurNetzwerk Energie eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Energiebranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Erneuerbare Energien. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenakquise und zum Bestandskunden-Management vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den aktiven Vertrieb! Bereite dich darauf vor, wie du deine Leidenschaft für den Vertrieb in der Energiebranche in deinem Gespräch vermitteln kannst. Das wird sicher positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die iNeG und ihre Dienstleistungen im Bereich Energiemanagement und erneuerbare Energien. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Projekte, an denen sie arbeiten.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb sowie deine Kenntnisse in den Bereichen Wind, Photovoltaik oder Biogas.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur iNeG passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IngenieurNetzwerk Energie eG vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da die iNeG in den Bereichen Erneuerbare Energien und Energiemanagement tätig ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen vertraut machen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse in Wind, Photovoltaik oder Biogas zur Position passen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Vertriebsposition ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder wie du Netzwerke aufgebaut hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Die Stelle erfordert ein hohes Maß an Organisation und Verantwortungsbewusstsein. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du Projekte organisiert und erfolgreich umgesetzt hast. Dies kann auch die Nutzung von CRM-Software und Datenpflege umfassen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Frage während des Interviews nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
