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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support customers through phone consultations and manage orders efficiently.
- Arbeitgeber: Join a growing German manufacturer of innovative cleaning machines with a friendly team culture.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, 30 vacation days, and modern office equipment in a great work environment.
- Warum dieser Job: This role offers diverse tasks and the chance to develop your skills in a supportive atmosphere.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed commercial training and good English skills; French is a plus.
- Andere Informationen: Located in beautiful Welzheim, with direct bus access and free employee parking.
Job Description
Als deutscher Hersteller und Entwickler von professionellen Reinigungsgeräten vertreiben wir weltweit innovative Reinigungsmaschinen.
Wir sind ein international ausgerichtetes und wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Entfaltungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Welzheim, in landschaftlich schöner Umgebung östlich von Stuttgart, suchen wir zum frühestmöglichen Eintritt einen Mitarbeiter (m/w/d) für den
Vertriebsinnendienst.
Ihre Aufgaben
- Telefonische Beratung und Kundenbetreuung sowie allgemeiner kaufmännischer Schriftverkehr
- Erstellung und Nachfassung von Angeboten
- Auftragsmanagement, selbstständige Auftragsabwicklung
- Reklamationsbearbeitung
- Unterstützung des Außendienstes
- Erstellung von Statistiken und Präsentationen sowie artikelspezifischen Übersichten je nach Kundenanforderung
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. zum / zur Industriekaufmann / Industriekauffrau, Kaufmann / Kauffrau für Groß\\- und Außenhandelsmanagement, Büromanagement o. Ä. – und mindestens erste relevante Berufserfahrung bzw. vergleichbare Ausbildung
- Offene, freundliche Art und Spaß am Umgang mit Kollegen und Kunden
- Hohes Engagement und eine selbstständige Arbeitsweise
- Organisationstalent und strukturiertes Arbeiten
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse, Französischkenntnisse wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben
- Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einzubringen und sich weiterzuentwickeln
- Langfristige Berufsperspektive
- Ein kollegiales und sympathisches Team sowie eine gute Arbeitsatmosphäre mit wertschätzender Kommunikationskultur
- Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto und 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderurlaub für verschiedene Anlässe
- Modernstes Arbeitsequipment und klimatisierte Büroräume
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Busanbindung direkt am Grundstück
- Sommer- und Weihnachtsfeste
- Fahrrad-Leasing mit bike.leasing
Interessiert?
Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an oder schriftlich an Herrn Fazlic. Für Rückfragen steht Ihnen Herrn Fazlic gern zur Verfügung.
SPRiNTUS GmbH · Reizenwiesen 1 · 73642 Welzheim · Telefon: · www.sprintus.eu
Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ausbildung Arbeitgeber: SPRiNTUS GmbH
Kontaktperson:
SPRiNTUS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ausbildung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen von SPRiNTUS. Ein tiefes Verständnis der Reinigungsmaschinen und deren Anwendung kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen und deine Begeisterung für die Branche zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und im Auftragsmanagement zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Strategien du verwendet hast, um Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über das Unternehmen und die Teamkultur zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Solche Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse! Wenn du verhandlungssichere Englischkenntnisse hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Wenn du auch Französisch sprichst, erwähne das ebenfalls, da es als wünschenswert gilt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ausbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die SPRiNTUS GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Produkte, Unternehmenswerte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Bewerbungsunterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast: ein aktuelles Anschreiben, deinen Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Sprachkenntnisse. Achte darauf, dass dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position im Vertriebsinnendienst. Betone deine kaufmännische Ausbildung, relevante Erfahrungen und deine Kommunikationsfähigkeiten. Zeige, dass du Freude am Umgang mit Kunden hast.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Kontaktadresse ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPRiNTUS GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Stärken und Schwächen oder warum du in diesem Unternehmen arbeiten möchtest. Das zeigt, dass du dich mit der Position und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle viel telefonische Beratung und Kundenbetreuung umfasst, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken.
✨Hebe deine Organisationstalente hervor
Erzähle von Erfahrungen, bei denen du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Dies könnte beispielsweise die Verwaltung von Aufträgen oder das Erstellen von Statistiken sein.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
