Auf einen Blick
- Aufgaben: Identify prospects, create offers, and manage client relationships daily.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company focused on international sales and engineering solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy opportunities for travel, professional growth, and collaboration with a talented team.
- Warum dieser Job: Be part of a vibrant culture that values innovation and customer satisfaction.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 years of B2B sales experience, engineering degree, and strong language skills required.
- Andere Informationen: 40% travel abroad to meet clients and attend international fairs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Description du poste Ingénieur de Ventes/Commercial Pour l’un de nos clients, nous sommes actuellement à la recherche pour une prise de fonction en CDI d’un ingénieur commercial confirmé / Sales Manager (H/F). Missions: – Identification et qualification rapide des demandes et des prospects, – Élaboration des offres en collaboration étroite avec le Bureau Technique – Etablissement des confirmations de commandes – Suivi des délais de livraison avec la production et information permanente avec les clients – Contacts téléphoniques quotidiens avec les clients (suivi des offres, commandes, informations diverses, etc…) – Feedback des Clients et collaboration étroite avec le BT pour l’amélioration permanente des produits – Coordination et suivi des affaires avec le réseau d’agents en place dans les régions concernées – Participation à des foires internationales – Développement des Key Account et visites régulières des autres Clients sur les territoires définis, environ 40% de déplacements à l’étranger – Acquisition de nouveaux Clients et augmentation des ventes dans le territoire MEA. Qualifikationen Profil: – Expérience réussie de min. 3 à 5 ans dans une activité similaire à l’échelon international (B2B) – Diplôme d’ingénieur dans une branche technique (mécanique de préférence) ou formation/expérience jugée équivalente – Langue: français maternelle, anglais idéalement C1, min.B2, allemand idéalement C1, min.B2 , autres langues un atout – Connaissance et maîtrise des outils MS-Office : Excel, Word, Power Point, Access, – Excellente présentation, esprit d’équipe, compétences vérifiées dans la négociation, grande précision dans le travail et intérêt marqué pour la vente.
Ingénieur de Ventes/Commercial (H/F) Arbeitgeber: Randstad
Kontaktperson:
Randstad HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ingénieur de Ventes/Commercial (H/F)
✨Tip Number 1
Fais des recherches approfondies sur l'entreprise et ses produits avant l'entretien. Comprendre leur position sur le marché et leurs défis te permettra de mieux répondre aux questions et de montrer ton intérêt.
✨Tip Number 2
Prépare-toi à discuter de tes expériences passées en vente B2B, surtout celles qui impliquent des interactions internationales. Sois prêt à donner des exemples concrets de la manière dont tu as réussi à développer des comptes clés.
✨Tip Number 3
Mets en avant tes compétences linguistiques, surtout en anglais et en allemand. Si tu as des certifications ou des expériences qui montrent ta maîtrise de ces langues, n'hésite pas à les mentionner.
✨Tip Number 4
Démontre ta capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements, comme le Bureau Technique. Prépare des exemples où tu as réussi à coordonner des efforts pour atteindre un objectif commun.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ingénieur de Ventes/Commercial (H/F)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les missions et les qualifications requises pour le poste d'Ingénieur de Ventes/Commercial. Cela vous aidera à adapter votre CV et votre lettre de motivation.
Personnaliser votre CV: Mettez en avant vos expériences pertinentes dans le domaine commercial, surtout celles qui impliquent des interactions internationales et la gestion de comptes clés. Utilisez des mots-clés du descriptif de poste pour attirer l'attention des recruteurs.
Rédiger une lettre de motivation convaincante: Dans votre lettre de motivation, expliquez pourquoi vous êtes le candidat idéal pour ce poste. Mentionnez votre expérience en vente B2B, votre maîtrise des langues et votre capacité à travailler en équipe. N'oubliez pas de montrer votre passion pour le secteur.
Vérifier la présentation: Assurez-vous que votre candidature est bien présentée, sans fautes d'orthographe ni de grammaire. Utilisez un format clair et professionnel pour votre CV et votre lettre de motivation afin de faire bonne impression dès le départ.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitest
✨Prépare-toi à parler de tes expériences passées
Sois prêt à discuter de tes expériences antérieures en vente, surtout celles qui sont pertinentes pour le marché international. Prépare des exemples concrets où tu as réussi à identifier des prospects et à conclure des ventes.
✨Montre ta maîtrise des langues
Étant donné que le poste nécessite une bonne maîtrise du français, de l'anglais et idéalement de l'allemand, assure-toi de démontrer tes compétences linguistiques pendant l'entretien. N'hésite pas à répondre dans la langue appropriée lorsque cela est possible.
✨Familiarise-toi avec les produits et services
Avant l'entretien, fais des recherches sur les produits et services de l'entreprise. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer ton intérêt pour l'amélioration continue des produits.
✨Prépare des questions sur le rôle
Prépare quelques questions à poser à l'intervieweur concernant le rôle, les attentes et les défis. Cela montre que tu es engagé et que tu souhaites vraiment comprendre comment tu peux contribuer au succès de l'équipe.