Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die optimale Pflege unserer Senioren.
- Arbeitgeber: Compassio Lebensräume & Pflege bietet moderne Pflegeeinrichtungen in ganz Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen sicheren Job, gute Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Wir bieten umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie finanzielle Unterstützung zur Kinderbetreuung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Machen Sie ein starkes Team noch stärker.
Die Seniorenresidenz Haus am Koppelteich liegt mitten im Zentrum der schönen Stadt Kamen. Der moderne Bau ist lichtdurchflutet, modern und wohnlich eingerichtet. Was steht heute auf dem Programm? Rätsel? Basteln? Oder Gymnastik? Das Team umsorgt die Seniorinnen und Senioren mit viel Zuwendung und einem modernen, stationären Pflege- und Betreuungskonzept von hoher Qualität. Gemeinsam sind wir besser. Es macht Spaß, sich im Team zu unterstützen und füreinander da zu sein.
compassio Lebensräume & Pflege umsorgt Seniorinnen und Senioren an vielen Wohlfühl-Standorten deutschlandweit. Das Wichtigste sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.
Wir suchen Sie als
Wohnbereichsleitung m/w/d
Das sind Ihre Vorteile:
- sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive in einer modernen Einrichtung
- sehr gute Bezahlung mit Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung, Mitarbeiter-Benefits, Leistungs- und Funktionszulage
- unbefristeter Vertrag mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
- gründliche Einarbeitung
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- ein starkes, herzliches Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz und finanzieller Zuschuss zur Kinderbetreuung
Das ist Ihre Aufgabe:
- Sicherung einer an seinen physischen und psychosozialen Bedürfnissen orientierten, optimalen Pflege und Betreuung der Bewohner
- Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen in Absprache mit den Mitarbeitern und nach den Erfordernissen des Wohnbereichs
- Überwachung und Kontrolle der Arbeitsausführung (z.B. Einhaltung bestimmter Pflegetechniken, sinnvolle Arbeitsabläufe, Diäten, Sonderkostformen etc.)
- Vertretung der Bewohnerinteressen
- Kontaktpflege mit Angehörigen und sonstigen den Bewohnern nahestehenden Personen
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft in der Alten- oder Krankenpflege
- mind. zwei Jahre Berufserfahrung sowie ein Jahr Führungserfahrung im Altenpflegebereich
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (mind. 460 Kursstunden) wünschenswert
- sowohl Teamfähigkeit als auch Fähigkeit zu selbstständiger Arbeit
- Kommunikationskompetenz
Sie sind interessiert? Das freut uns!
Jetzt in 2 Minuten zu deiner fertigen Bewerbung
Compassio Lebensräume & Pflege | Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Haus am Koppelteich in Kamen m/w/d Arbeitgeber: Compassio Lebensräume & Pflege
Kontaktperson:
Compassio Lebensräume & Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Compassio Lebensräume & Pflege | Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Haus am Koppelteich in Kamen m/w/d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Pflegekonzepte und -methoden, die in der Seniorenresidenz Haus am Koppelteich angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Werten und Ansätzen von compassio Lebensräume & Pflege vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team unterstützt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Tip Nummer 4
Verknüpfe deine Antworten mit den Werten von compassio, wie z.B. Respekt und Offenheit im Umgang miteinander. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compassio Lebensräume & Pflege | Wohnbereichsleitung in der Seniorenresidenz Haus am Koppelteich in Kamen m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über compassio Lebensräume & Pflege. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Wohnbereichsleitung zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner Ausbildung und Berufserfahrung sowie eventuell benötigter Zertifikate für die Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Führungskompetenzen darlegst. Betone, wie du das Team unterstützen und die Bewohner optimal betreuen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Compassio Lebensräume & Pflege vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflege vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Altenpflege und zu spezifischen Pflegetechniken zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit den Bewohnern zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Team eine zentrale Rolle spielt, solltest du betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Unterstützung im Team sind. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Kommunikationskompetenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Kommunikationsfähigkeiten zu sprechen. Du wirst oft mit Angehörigen und anderen Fachkräften kommunizieren müssen, also zeige, dass du in der Lage bist, klar und einfühlsam zu kommunizieren.
✨Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung stellen
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Einarbeitung und den Fortbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert bist.
