Westnetz GmbH | Controller / Analyst (m/w/d)

Du. Mit uns? Du. Mit uns? Für unser Team Operatives Controlling & Prozessanalytik Netztechnik, Standort Dortmund, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026. Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich. Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiterinnen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung. Dafür stehst Du auf: Du erstellst aussagekräftige Berichte (Analyse und Kommentierung der wesentlichen Veränderungen im Vergleich zum Budget und zum Vorjahr) für die Planung und Prognose Du wirkst mit beim Umstieg auf das SAP S4 und sorgst für die Einhaltung der geforderten Buchungsstrukturen in der Gemeinkostenrechnung sowie im Projektsystem (PS). Damit stellst Du die Qualität der durch die Fachbereiche eingereichten Daten sicher und unterstützt bei anstehenden Tests Du treibst den Aufbau eines erstklassigen Datenmanagements voran, indem Du auch den Einsatz künstlicher Intelligenz nutzt und dadurch die Prozesseffizienz im Stammdatenmanagement zusätzlich steigerst Du wirkst mit bei der kontinuierlichen Analyse und Pflege unserer Stammdaten. Wenn es Unstimmigkeiten gibt, organisierst Du den Austausch mit dem verantwortlichen Fachbereich, führst die Qualitätssicherung durch und gewährleistest damit die korrekte Vorgehensweise für die Zukunft Du bist interner Ansprechpartner für SAP S4 Themen und beantwortest Fragen von Westnetz-Kollegen insbesondere aus der Bau- & Auftragsabrechnung Du bearbeitest Sonderthemen wie z. B. Ad-hoc Anfragen/Auswertungen/Analysen in Abstimmung mit Deinem Teamleiter Das bringst Du mit: Du hast Dein Studium (Master) der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in controllingnahen Funktionen bestenfalls in der Energiewirtschaft Du bist IT-affin und versiert in den SAP-Produkten CO / AO / BW, hast Erfahrung mit PSP-Strukturen und bist sicher im Umgang mit den MS Office Produkten insb. Excel (dynamische Arbeitsblätter, Umsetzung von Algorithmen) und Powerpoint (Storytelling) Du erkennst das Wesentliche und bewältigst komplexe Zusammenhänge Du verstehst Dich als Problemlöser Du förderst aktiv die Zusammenarbeit durch die Einbindung aller Beteiligten Du gestaltest Dein Umfeld, indem Du eigene Ideen einbringst und verfolgst Du nimmst belastende Situationen Anderer wahr und bietest Unterstützung an Das bieten wir Dir: Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite. Wir verstehen uns als Businesspartner für die Fachbereiche der Westnetz. In dieser Rolle arbeitest Du in einem dynamischen Team, welches innovative Methoden anwendet, um die Fachbereiche bestmöglich zu unterstützen. Dich erwartet das Angebot, eigene Ideen kreativ und erfolgreich umzusetzen. Wir investieren viel in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, um die Fähigkeiten jedes Einzelnen gezielt zu fördern. Dazu gehören Weiterentwicklung durch Schulungen ebenso wie die Unterstützung Deiner Kollegen und Kolleginnen. Durch den Kontakt und die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen in der Westnetz lernst Du diese und ihre Themen kennen und kannst Dein Netzwerk auf- und ausbauen. Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein „Home“ zum „Office“ machen, um noch flexibler zu werden. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.