Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 3-10 Mitarbeitern und optimiere logistische Abläufe.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Urlaub, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungserfahrung und Fachwissen in der Logistik mitbringen.
- Andere Informationen: Sabbatical-Möglichkeiten und zahlreiche Fortbildungsprogramme warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Was erwartet dich * 6. Urlaubswoche nach einem Jahr und viele weitere Benefits wie z.B. Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents * Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem sichern familiengeführten Unternehmen * Attraktives Gehaltspaket (Basis Handels-KV) sowie erfolgsabhängige Prämie * Flexible Arbeitszeiten, 5-Tage Woche und die Möglichkeit ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen * Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsprogramme Deine spannenden Aufgaben: * Fachliche Führung von rund 3-10 Mitarbeitern (w/m/d) sowie deren gezielte Förderung und Weiterentwicklung * Planung uns Steuerung aller Arbeitsabläufe in deiner Abteilung * Fachliche Kompetenz rund um die Logistik * Überwachung, Koordination und Optimierung der marktlogistischen Abläufe * Vorbildfunktion für dein Team sowie klare und transparente Kommunikation Das bringst du mit: * Führungserfahrung – Le
Abteilungsleiter (w/m/d) Logistik - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Hornbach Baumarkt GmbH
Kontaktperson:
Hornbach Baumarkt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter (w/m/d) Logistik - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Position als Abteilungsleiter zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Logistik. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du auf dem neuesten Stand bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da du als Vorbild für dein Team fungieren wirst, ist es wichtig, dass du klar und transparent kommunizieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Denke an konkrete Beispiele, wie du Arbeitsabläufe optimiert hast. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Verbesserung von Prozessen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter (w/m/d) Logistik - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Abteilungsleiter in der Logistik.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich Logistik hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Qualifikationen, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und deine Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufen ein.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hornbach Baumarkt GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Führungserfahrung und -fähigkeiten verdeutlichen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und förderst, um die besten Ergebnisse zu erzielen.
✨Verstehe die Logistikprozesse
Informiere dich über die spezifischen logistischen Abläufe des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Logistik verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone die Bedeutung von klarer und transparenter Kommunikation in deiner bisherigen Rolle. Bereite dich darauf vor, wie du diese Fähigkeit in die neue Position einbringen würdest.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an den angebotenen Fort- und Weiterbildungsprogrammen. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten es für persönliches Wachstum gibt.
