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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte in der Energiewende und koordiniere dein eigenes Themencluster.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Teams, das die digitale Transformation der Übertragungsnetzbetreiber vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die digitale Zukunft der Energiewende und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektmanagement haben.
- Andere Informationen: Arbeite in Berlin oder Neuenhagen mit attraktiven Homeoffice-Lösungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Hier werde ich Teil eines tollen Projektleitungsteams und verantworte ein eigenes Themencluster von spannenden Anforderungen und Initiativen in der Digitalisierung der Energiewende!
Das macht den Job für mich interessant: Im Bereich Digitalisierung der Systemführung bündeln wir Fähigkeiten mit dem Ziel, die digitale Transformation der Übertragungsnetzbetreiber noch weiter zu beschleunigen und so die Digitalisierung der Energiewende zu ermöglichen. Als zentrale Kontaktperson für das Themencluster bilde ich die zentrale Schnittstelle gegenüber den Kund*innen wie auch zu allen Teams der benötigten Spezialist*innen (bspw. IT). Ergebnisorientiert führe ich Projekte in meinem Cluster ganzheitlich durch die verschiedenen Prozessstufen der Wertschöpfungskette (von der Idee bis zum Betrieb). Die erzielten Ergebnisse meines Projekts präsentiere ich dem Management in internen wie externen Gremien.
Meine Aufgaben beinhalten unter anderem:
- Die fachliche und inhaltliche Führung meines Projektteams sowie deren Ressourcenallokation in Abstimmung mit den Fachgebietsleiter*innen,
- Die Verantwortung für alle Inhalte meines Clusters hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität,
- Die strategische und zielgerichtete Ausrichtung der Inhalte meines Clusters,
- Das Stakeholder Management und die Darstellung einer zentralen Koordinations- und Eskalationsinstanz,
- Die Repräsentation des Clusters in allen erforderlichen Gremien des Unternehmens.
Meine Tätigkeit kann ich am Standort Berlin oder Neuenhagen ausüben, außerdem wird mir eine attraktive Homeofficelösung geboten. Zusammen mit dem Central Project Office und in einem hybriden Projektumfeld (klassisch und agil) arbeite ich gemeinsam weiter an Methodiken für die erfolgreiche und effiziente Umsetzung von Projekten und Produkten. Unsere Mission: „Drive Alignment“ – Transparenz, Kommunikation und vertrauensvolle Zusammenarbeit sind Kern unserer Arbeitsmentalität. Mit Mut und Fokus auf das Wesentliche unterstütze ich gemeinsam die digitale Transformation der Systemführung.
Mein Kompetenzprofil
- Ich habe ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Ingenieurswissenschaften, Informatik oder Wirtschaftswissenschaft absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation durch ein anderes abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung erworben,
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projekt- oder Produktmanagement (wünschenswert),
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, in einem komplexen Umfeld erfolgreich Themen zu adressieren und umzusetzen,
- Klarer Fokus auf das Ergebnis und Identifizierung von Prioritäten,
- Meine Stärke liegt in meiner Kommunikation und ich verfüge über einen ausgeprägten Teamgeist und Überzeugungsfähigkeit,
- Ich bin sehr gut organisiert und habe keine Scheu, Probleme anzusprechen und eine Lösung dafür zu finden,
- Ich kann mich mündlich und schriftlich in deutscher und englischer Sprache gut ausdrücken (Kenntnisse mindestens auf B2-Niveau).
Idealerweise bringe ich zusätzlich mit:
- Ein agiles Mindset,
- Eine Zertifizierung im Bereich Projekt- oder Produktmanager*in.
Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
- 30 Tage Urlaub,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Projektleiterin Digitalisierung Energiewende (m/w/d) Arbeitgeber: 50Hertz Transmission GmbH - Karriere
Kontaktperson:
50Hertz Transmission GmbH - Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiterin Digitalisierung Energiewende (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche oder sogar bei uns arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich möglicherweise sogar empfehlen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung der Energiewende. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Projektmanagement konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Teamarbeit zu beantworten. Betone, wie wichtig dir Kommunikation und Zusammenarbeit sind, um die Ziele des Projekts zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiterin Digitalisierung Energiewende (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Projektleiterin Digitalisierung Energiewende gefordert werden. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Projekt- oder Produktmanagement. Zeige auf, wie du strategisches Denken und Ergebnisorientierung in früheren Projekten angewendet hast.
Kommunikation und Teamarbeit: Da die Position starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur Überzeugung anderer verdeutlichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur digitalen Transformation der Energiewende beitragen kannst. Achte darauf, deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei 50Hertz Transmission GmbH - Karriere vorbereitest
✨Verstehe die digitale Transformation
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Digitalisierung der Energiewende vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Transformation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Schnittstelle agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl in Deutsch als auch in Englisch, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
✨Zeige dein strategisches Denken
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein strategisches Denken und deine Fähigkeit zur Priorisierung betreffen. Überlege dir, wie du in komplexen Situationen Entscheidungen triffst und welche Methoden du anwendest, um Projekte erfolgreich zu steuern.
