Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Großkunden im Industrie-Sektor via Email und Telefon.
- Arbeitgeber: Kellner & Kunz AG ist ein internationales Handelsunternehmen mit Fokus auf Befestigungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, Bike-Leasing, Teamevents und betriebliche Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Vertriebsinnendienst erforderlich.
- Andere Informationen: Jahresbrutto-Grundgehalt ab EUR 32.200,- plus leistungsabhängige Prämien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19320 - 45180 € pro Jahr.
Vertriebsmitarbeiter Innendienst – Schwerpunkt Industrie- und Großkunden (m/w/d) Kellner & Kunz AG Wien Präsenz / Mobil mit Berufserfahrung Büro, Verwaltung, Sachbearbeitung Vollzeit Kellner & Kunz AG ist ein internationales Handels- und Dienstleistungsunternehmen mit Zentrale in Wels. Weltweit versorgen rund 1.450 Mitarbeiter:innen unsere Kunden in Industrie und Handwerk mit hochqualitativer Befestigungstechnik, Werkzeugen und Hilfsstoffen. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir aufgeschlossene Persönlichkeiten, die gerne mit anderen Menschen arbeiten und Spaß an der Kundenbetreuung haben. Kommen Sie zu uns ins Team! Ihre Aufgaben im Überblick: * Zusammen mit unserem Außendienst und unseren Systembetreuern betreuen Sie unsere Großkunden aus dem Industrie-Sektor (via email oder Telefon) * Sie kümmern sich um die Anliegen unserer Kunden von Angebotslegung bis zur Auftragserfassung und Nachbearbeitung. * Sie wirken mit bei der Ausarbeitung, Umsetzung und Betreuung individueller Logistikkonzepte für unsere Kunden – z.B. RFID-gestützte KanBan-Systeme oder automatische Werkzeugausgabesysteme * Sie bereiten Kundenauswertungen in MS-Excel auf und erledigen administrative Tätigkeiten So sieht Ihr Profil aus: * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt (Lehre, HAK, Matura, Studium) * Sie bringen idealerweise relevante Berufserfahrung aus dem Vertriebsinnendienst, im Office-Management oder einer ähnlichen Position mit * Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS-Office, SAP von Vorteil) werden vorausgesetzt * Unternehmerisches und vertriebsorientiertes Denken ist für Sie genauso selbstverständlich wie eine ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung * Ihre Flexibilität, ein strukturierter Arbeitsstil und idealerweise Interesse an technischen Produkten begeistern uns! Worauf Sie zählen können: * ein sicherer, regionaler Arbeitsplatz mit wertschätzenden familiären Strukturen * ausgezeichnet als familienfreundliches Unternehmen mit ganzjähriger betrieblicher Kinderbetreuung * Entwicklungs- und Karrierechancen in einem stetig wachsenden Unternehmen * ausführliches Onboarding, Bike-Leasing, ganzjährige betriebliche Kinderbetreuung, Gemeinsam sporteln, Gesundheitsvorsorge, Homeoffice, Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterverpflegung, Teamevents Unser Jahresbrutto-Grundgehalt liegt bei EUR 32.200,-, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung möglich ist. Zusätzlich bieten wir ein leistungsabhängiges Prämiensystem, das die Erfolge des Vertriebsinnendienstteams honoriert. Benefits: * Equipment * Erfolgsbeteiligung * Events * Gesundheitsmanagement * Home Office * Kinderbetreuung * Mitarbeiterverpflegung * Onboarding * Weiterbildung * Bike-Leasing Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal. Ihre Ansprechpartnerin für weitere Fragen: Claudia Pollhamer Recruiting +43 7242 484 2212 Jetzt bewerben
Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Schwerpunkt Industrie- und Großkunden (m/w/d) Arbeitgeber: Kellner & Kunz AG
Kontaktperson:
Kellner & Kunz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Schwerpunkt Industrie- und Großkunden (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen von Kellner & Kunz AG. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Branche und die Bedürfnisse der Großkunden hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst und im Kundenmanagement unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über Kellner & Kunz AG und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies könnte Fragen zu den Logistikkonzepten oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung umfassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter Innendienst - Schwerpunkt Industrie- und Großkunden (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kellner & Kunz AG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, die angebotenen Produkte und Dienstleistungen sowie die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst und deine IT-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und SAP.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Kundenbetreuung und deine Flexibilität hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Umsetzung individueller Logistikkonzepte beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das angegebene Portal ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kellner & Kunz AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Schwerpunkt auf technische Produkte hat, solltest du dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut machen. Überlege dir, wie du deine technischen Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Kundenorientierung betonen
Die Rolle erfordert eine ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich auf Kundenanliegen eingegangen bist oder Lösungen für Probleme gefunden hast.
✨IT-Kenntnisse hervorheben
Gute IT-Anwenderkenntnisse sind Voraussetzung. Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit MS-Office und eventuell SAP klar kommunizierst. Vielleicht kannst du auch spezifische Projekte erwähnen, bei denen du diese Tools effektiv eingesetzt hast.
✨Flexibilität und Struktur zeigen
Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der flexibel ist und einen strukturierten Arbeitsstil hat. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist und wie du deine Aufgaben organisiert hast.
