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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Consultant und arbeite an spannenden Projekten zwischen Betriebswirtschaft und IT.
- Arbeitgeber: Die ifb group ist eine internationale Unternehmensberatung für Finanz- und Risikomanagement.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexibles Arbeiten, internationales Projektengagement und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot.
- Warum dieser Job: Erlebe eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem einzigartigen Excellence-Programm.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest einen sehr guten Hochschulabschluss in Mathematik, Physik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften haben.
- Andere Informationen: Wir suchen Talente für unsere Standorte in Deutschland und Österreich – werde Teil unseres Teams!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Die ifb group: Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Wir sind als internationale Unternehmensberatung auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bieten wir exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Wir steuern einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Unsere Unternehmenskultur ist von Kooperation, Vertrauen und flachen Hierarchien geprägt. Dies sind die Grundlagen für den stets offenen Dialog mit unseren Mitarbeitern. Aufgaben Warum Arbeiten bei uns so viel Spaß macht? Als Consultant (w/m/d) sind Sie bei uns an der Schnittstelle zwischen Betriebswirtschaft und IT, von der Entwicklung der Strategie, über die Konzeption von kundenspezifischen Lösungen bevorzugt im Umfeld von Standardsoftware bis hin zur Einführung und zum produktiven Einsatz beim Kunden tätig. In unserem einzigartigen Excellence-Program bereiten wir Sie genau darauf vor. Lernen Sie zu Beginn unsere Themen kennen und bauen Sie ein umfangreiches Fachwissen auf, welches Sie dann nachfolgend auf den ersten Projekten zur Anwendung bringen können. Qualifikation Wen wir suchen? Sie! Vor allem wenn Sie die Fähigkeit besitzen, komplexe Sachverhalte zu erschließen, systemübergreifend zu denken technikaffin sind sowie einen sehr guten Hochschulabschluss (Diplom, Master, Promotion) der Mathematik, der Physik, der Informatik, der Wirtschaftswissenschaft oder einen vergleichbaren Abschluss erworben haben. Benefits Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt interessant? Ist es auch! Wir suchen Mitarbeiter (w/m/d) für unsere Standorte in Deutschland und Österreich – aktiv werden können Sie mit uns in Europa und weltweit. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Natalie Weidner Personalreferentin Strategic HR & Corporate Culture +49 221 92 18 41-286
Hochschulabsolventen (w/m/d) Management Consulting Arbeitgeber: ifb group
Kontaktperson:
ifb group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hochschulabsolventen (w/m/d) Management Consulting
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits in der Unternehmensberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Finanz- und Risikomanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da wir einen technikaffinen Ansatz verfolgen, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in Mathematik, Informatik oder Wirtschaftswissenschaften gut präsentieren kannst. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit und flache Hierarchien. In unserer Unternehmenskultur legen wir großen Wert auf Zusammenarbeit und offenen Dialog. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hochschulabsolventen (w/m/d) Management Consulting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ifb group. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Fähigkeiten in der Betriebswirtschaft und IT sowie deinen akademischen Hintergrund.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei der ifb group arbeiten möchtest und wie deine Qualifikationen zur Unternehmensvision passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website der ifb group ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ifb group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur der ifb group, die von Kooperation, Vertrauen und flachen Hierarchien geprägt ist. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, in einem offenen Dialog mit deinen Kollegen zu arbeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position an der Schnittstelle zwischen Betriebswirtschaft und IT liegt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Vertraue auf dein Wissen aus deinem Studiengang und sei bereit, komplexe Sachverhalte zu erklären und Lösungen zu entwickeln.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen, ist entscheidend für diese Rolle. Bereite Beispiele aus deinem Studium oder Praktika vor, in denen du analytisch gedacht und innovative Lösungen gefunden hast.
✨Frage nach dem Excellence-Programm
Das Excellence-Programm ist ein wichtiger Bestandteil des Onboardings. Stelle Fragen dazu, um dein Interesse an der Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens zu zeigen. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich kontinuierlich zu verbessern.
