Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Kunden, entwickle Vertriebsstrategien und akquiriere neue Kunden.
- Arbeitgeber: ARAG SE ist ein dynamisches Unternehmen im Versicherungswesen mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Wachstumsmöglichkeiten, flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss oder Abitur, Kommunikationsgeschick und Verkaufs talent sind wichtig.
- Andere Informationen: IHK-Zertifizierung innerhalb von 24 Monaten und umfassende interne Ausbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IHK-Zertifizierung als Fachfrau / Fachmann für Versicherungen und Finanzen
Branchenweit anerkannt und deine Eintritts karte ins Versicherungswesen.
Arbeiten in einem familiären und dynamischen Umfeld
Werte wie Zusammenarbeit, Vertrauen und Unterstützung werden bei uns groß geschrieben.
Attraktive Vergütung, Bonuseinkommen und erfolgsabhängige Provision
Erfolg zahlt sich bei uns aus. Du kannst dein Gehalt durch ein Bonus einkommen und erfolgs abhängige Provision selbst gestalten.
Berufliches Wachstum und Fortschritt
Engagement und Leistung werden bei uns honoriert. Du hast es in der Hand, auf der Karriere leiter Schritt für Schritt nach oben zu kommen. Über das ARAG Karriere modell kannst du dich qualifizieren und stufenweise aufsteigen.
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Dank unserer flachen Hierarchie schaffen wir Dir ein Umfeld, in dem Eigen verantwortung und Eigen initiative gefördert werden.
Flexible Arbeitszeiten
Ein ausgewogener Mix aus Homeoffice, Bürozeit und Vor-Ort-Terminen.
Moderne Arbeitswelt
Wir bieten dir eine Geschäftsstelle als Basis mit Büro und neustem Equipment. Innovative Beratungssysteme ermöglichen eine digitale Beratung mit einzigartigem Kundenerlebnis.
Wir fördern Unternehmergeist
Wir legen großen Wert darauf, Unter nehmer geist zu fördern und unsere Mitarbeiter dazu zu ermutigen, unternehmerisches Denken und Handeln zu entwickeln. Ob Berufs anfänger oder Jobwechsler – wir bieten jedem einen passenden Einstieg für eine erfolgreiche Vertriebs karriere.
- In den ersten Monaten deiner internen Ausbildung erhältst du durch unsere Akademie ein fundiertes Produkt wissen, sowohl in Präsenz als auch digital
- Nach Erhalt deines internen Zertifikats wirst du durch unser „Training on the Job“ gezielt in deine neuen Aufgaben eingearbeitet
- IHK-Zertifizierung zur Fachfrau / zum Fachmann für Versicherungen und Finanzen innerhalb der ersten 24 Monate: Du wirst intensiv auf deine IHK-Abschlussprüfung durch unsere Akademie vorbereitet
- Fachkundig berätst und betreust du Menschen in allen Lebenssituationen und vermittelst dabei die Vorteile unserer Premiumprodukte – immer bedarfsgerecht und individuell abgestimmt
- Überzeugen „on the run“: Deine Stammkunden begeistern bei Vor-Ort-Terminen in der Vertriebsregion
- Du konzipierst wirksame Vertriebsstrategien und Maßnahmen zur Umsatzsteigerung
- Akquise neuer Kunden/innen und Pflege bestehender Kundenbeziehungen
- Realschulabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung oder Abitur
- Wichtiger als die Noten auf dem Papier: Kommunikations geschick, Verkaufs talent und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden
- Und natürlich: Einsatz bereitschaft, Ehrgeiz und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Flexibilität, Mobilität und einen Führerschein der Klasse B
ARAG SE | Junior Sales Consultant (w/m/d) Arbeitgeber: ARAG SE
Kontaktperson:
ARAG SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ARAG SE | Junior Sales Consultant (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits im Versicherungswesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Versicherungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Vertriebstechniken und Kundenakquise vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität und Mobilität zu betonen. Da die Position auch Vor-Ort-Termine beinhaltet, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, zu reisen und dich auf verschiedene Kundenbedürfnisse einzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ARAG SE | Junior Sales Consultant (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Eigenschaften. Stelle sicher, dass du diese in deinem Anschreiben und Lebenslauf hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position als Junior Sales Consultant bei ARAG SE deutlich macht. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verkaufstalent, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben heraus. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ARAG SE vorbereitest
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position einen starken Fokus auf Kundenberatung und -betreuung hat, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Gespräche oder Verkaufsabschlüsse zu teilen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenakquise vor
Erwarte Fragen zu deiner Strategie bei der Akquise neuer Kunden und der Pflege bestehender Beziehungen. Überlege dir konkrete Ansätze, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um Kunden zu gewinnen und zu halten, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.
✨Demonstriere deinen Unternehmergeist
Die Firma legt großen Wert auf unternehmerisches Denken. Bereite Beispiele vor, in denen du Initiative gezeigt hast oder innovative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Dies zeigt, dass du gut in das dynamische Umfeld passt.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an beruflichem Wachstum, indem du Fragen zu den Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens stellst. Dies signalisiert, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln, was gut zu den Werten des Unternehmens passt.