Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage Google Ads campaigns and implement innovative strategies.
- Arbeitgeber: Join a dynamic full-service agency specializing in performance marketing.
- Mitarbeitervorteile: Work in a creative environment with opportunities for growth and development.
- Warum dieser Job: Elevate your SEA skills while managing big budgets and driving impactful results.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in SEA and a passion for digital marketing are essential.
- Andere Informationen: We have three locations in Germany, offering a vibrant team culture.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Erfahren in SEA? Bereit, große Budgets zu managen und innovative Strategien umzusetzen? Dann bist du bei uns richtig! Wir sind eine dynamische Full-Service-Agentur mit 3 Standorten in Deutschland, die sich darauf spezialisiert hat, Performance-Marketing auf ein neues Level zu bringen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Sea Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ABSOLUTWEB GmbH
Kontaktperson:
ABSOLUTWEB GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sea Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im SEA-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über die neuesten Trends im SEA auf dem Laufenden. Besuche Webinare, lese Fachartikel und folge relevanten Influencern auf Social Media. So kannst du in Gesprächen mit uns glänzen und deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im SEA zu teilen. Zeige, wie du Budgets verwaltet und innovative Strategien umgesetzt hast. Das wird uns beeindrucken!
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deinen Erfahrungen mit Google Ads zu beantworten. Überlege dir im Voraus, welche Tools und Techniken du verwendet hast und wie du sie in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sea Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als SEA-Manager wichtig sind. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich SEA und Google Ads. Zeige konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen und Budgetmanagement auf.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe darauf ein, wie du innovative Strategien umsetzen kannst und was dich an der Agentur reizt.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ABSOLUTWEB GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf spezifische SEA-Fragen vor
Sei bereit, Fragen zu Deiner Erfahrung mit Google Ads und anderen SEA-Tools zu beantworten. Überlege Dir konkrete Beispiele, wie Du Budgets verwaltet und innovative Strategien umgesetzt hast.
✨Zeige Deine analytischen Fähigkeiten
Da Performance-Marketing stark datengetrieben ist, solltest Du Deine Fähigkeit zur Analyse von Kampagnendaten unter Beweis stellen. Bereite Dich darauf vor, über KPIs zu sprechen und wie Du diese zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast.
✨Präsentiere Deine kreativen Ideen
Innovative Strategien sind gefragt! Überlege Dir einige kreative Ansätze, die Du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen möchtest. Zeige, dass Du nicht nur analytisch denkst, sondern auch kreativ bist.
✨Informiere Dich über die Agentur
Recherchiere die Agentur und ihre bisherigen Projekte. Zeige im Interview, dass Du Dich mit ihrer Arbeit identifiziert hast und wie Du dazu beitragen kannst, das Performance-Marketing auf das nächste Level zu bringen.