SAP HCM Entwickler (m/w/d) mit Customizing und Consulting Aufgaben bei einem führenden Mittelständler mit großem IT- und SAP-Bereich
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SAP HCM Entwickler (m/w/d) mit Customizing und Consulting Aufgaben bei einem führenden Mittelständler mit großem IT- und SAP-Bereich

Bad Mergentheim Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle spannende SAP HCM Projekte und übernehme Verantwortung im Anforderungsmanagement.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen, familiengeführten Unternehmens mit einer starken IT-Abteilung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office bis zu 4 Tage/Woche und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine abwechslungsreiche Position mit kreativen Herausforderungen und einem tollen Teamgeist.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie Kenntnisse in S/4 HANA und ABAP erforderlich.
  • Andere Informationen: Standorte: Berlin, Heilbronn - Schwäbisch Hall oder Würzburg; einmal wöchentliche Anwesenheit im Büro.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Ref. Nr.: 02248 Als Softwareentwickler SAP HCM (m/w/d) entwickeln Sie im Bereich S/4 HANA spannende Projekte und sind ins Anforderungsmanagement mit eingebunden. Wir wissen genau was unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen den Softwareentwickler (m/w/d) für SAP HCM (S/4 HANA), der gerne auch selbst mit den Fachbereichen kommunizieren und eigenständig Projektaufgaben im Bereich SAP HCM übernehmen und verantworten möchte. Also eine sehr abwechslungsreiche Position bestehend aus Softwareentwicklung, Customizing, Kontakt mit den internen Kunden und Mitarbeit im Anforderungsmanagement und in der Projektdurchführung (Projektleitung). Sie reizen technische Herausforderungen, Sie sind ein echter \“Lösungsfinder\“ und haben eine kreative Ader? Dann schauen Sie Sich gerne die wesentlichen Aufgaben als Softwareentwickler SAP HCM (m/w/d) an: Als Teil des Entwicklerteams sind Sie aktiv in der Programmierung im Bereich SAP HCM tätig Und Sie führen auch selbst Customizing in SAP HCM durch Sie analysieren und realisieren Schnittstellen zu anderen Applikationen Sie sind ins Requirement Engineering eingebunden Sie sind mitverantwortlich für die Anpassung der SAP-Lösungen bezogen auf die Anforderungen der Fachbereiche Sie entwickeln und etablieren im Team effiziente Standardprozesse Sie unterstützen Ihre IT-Kollegen/innen bei der Projektleitung Sie führen technischen Dokumentationen durch Sie arbeiten eng mit ihren Kollegen im Team und den internationalen Fachbereichen zusammen Für die Position Softwareentwickler SAP HCM (m/w/d) bringen Sie ein hohes Interesse an der Programmierung, Freude an der Teamarbeit und interkulturelle Kompetenz mit. Sie sind in einem der Firmensitze in Berlin, der Region Heilbronn – Schwäbisch Hall oder der Region Würzburg tätig. Home-Office-Anteil bis zu 4 Tage/Woche ist möglich. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist die interne IT-Dienstleistungsgesellschaft eines international führenden Unternehmens im Bereich Handel, Fertigung und Dienstleistung. Es ist eines der Top Mittelstandsunternehmen, das sich trotz seiner enormen Größe den familiären Charakter bewahren konnte und für Innovation und Fortschritt steht. Die Hauptaufgabe der internen IT mit über 1000 Mitarbeitenden an verschiedenen Standorten ist die weitere Digitalisierung aller Unternehmensbereiche. In der IT-Landschaft spielt SAP die wichtigste Rolle. Die Dynamik und Größe der internen IT-Gesellschaft bietet Ihnen sehr gute Ausbildungs- und hervorragende Karrieremöglichkeiten. Die besonders angenehme Firmenkultur wird durch vielseitige Zusatzleistungen ergänzt wie Sport, Freizeitaktivitäten und Familienprogramme. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein umfangreiches Einarbeitungsprogramm, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, Benefits wie Erfolgszulagen, Treueprämien, ein Jobrad, eine eigene Betriebskrankenkasse, uvm., gehören zu den weitreichenden Angeboten unseres Auftraggebers dazu. Ausbildung Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Naturwissenschaften, eine Ausbildung als Fachinformatiker oder ein auf anderem Wege erworbenes Wissen in den geforderten Bereichen und Technologien. Kenntnisse Kenntnisse und Begeisterung für die Programmierung Kenntnisse in S/4 HANA Kenntnisse in ABAP und ABAP Objects Kenntnisse in SAP HCM bzw. SAP SuccessFactors und im Einsatz der SAP-Cloud-basierten Business Technology Platform (SAP BTP) wären ideal Kenntnisse in der Projektleitung Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Englisch sehr gut Deutschkenntnisse mindestens B2 Erfahrungen Erfahrungen in SAP-Programmierung und SAP-Customizing Erste Erfahrungen in der Durchführung und Leitung von Softwareentwicklungsprojekten Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und dem Requirement Engineering Erste Erfahrungen in UI5 und der Erstellung von Reports ideal Erste Erfahrungen in den Anpassungen von User Exits und BAPIs ideal Standort Als Arbeitsstätte haben Sie die Wahl zwischen Berlin, der Region Heilbronn – Schwäbisch Hall und der Region Würzburg. Eine Anwesenheit im Unternehmen wird einmal pro Woche gewünscht. Es erwartet Sie eine hoch interessante und vielseitige Aufgabe bei einem wirtschaftlich sehr erfolgreichen Unternehmen mit langjähriger Tradition. Wenn Sie der Meinung sind, sich dieser Herausforderung stellen zu wollen und die geforderten Skills überwiegend mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Manfred Wenzel unter der Telefonnummer +49(0)7114560584. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an wenzel@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!

SAP HCM Entwickler (m/w/d) mit Customizing und Consulting Aufgaben bei einem führenden Mittelständler mit großem IT- und SAP-Bereich Arbeitgeber: IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen ist ein führender Mittelständler mit einer dynamischen und innovativen IT-Abteilung, die Ihnen als SAP HCM Entwickler (m/w/d) hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Die familiäre Unternehmenskultur wird durch zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und umfangreiche Weiterbildung unterstützt, während Sie in einem engagierten Team an spannenden Projekten im Bereich S/4 HANA arbeiten. Mit Standorten in Berlin, Heilbronn - Schwäbisch Hall und Würzburg profitieren Sie von einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem wirtschaftlich erfolgreichen Umfeld.
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Kontaktperson:

IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP HCM Entwickler (m/w/d) mit Customizing und Consulting Aufgaben bei einem führenden Mittelständler mit großem IT- und SAP-Bereich

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern in unserem Unternehmen herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich SAP HCM und S/4 HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Customizing und in der Programmierung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur interkulturellen Kommunikation zu beantworten. Da du mit internationalen Fachbereichen zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine interkulturelle Kompetenz unter Beweis stellen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP HCM Entwickler (m/w/d) mit Customizing und Consulting Aufgaben bei einem führenden Mittelständler mit großem IT- und SAP-Bereich

Kenntnisse in S/4 HANA
Kenntnisse in ABAP und ABAP Objects
Kenntnisse in SAP HCM und SAP SuccessFactors
Erfahrungen in SAP-Programmierung und SAP-Customizing
Erste Erfahrungen in der Durchführung und Leitung von Softwareentwicklungsprojekten
Kenntnisse in der Projektleitung
Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Englisch sehr gut
Deutschkenntnisse mindestens B2
Erste Erfahrungen in UI5 und der Erstellung von Reports
Erste Erfahrungen in den Anpassungen von User Exits und BAPIs
Analytische Fähigkeiten
Interkulturelle Kompetenz
Eigenständige Projektaufgaben übernehmen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Anschreiben: Verfasse ein kurzes, prägnantes Anschreiben, in dem du deine Eignung für die Position als SAP HCM Entwickler darstellst. Gehe auf deine Erfahrungen und Kenntnisse ein, die für die Stelle relevant sind.

Lebenslauf: Erstelle einen übersichtlichen Lebenslauf, der deine bisherigen Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge klar hervorhebt. Ein Foto kann ebenfalls hinzugefügt werden, um einen persönlichen Eindruck zu vermitteln.

Zeugnisse: Füge alle relevanten Zeugnisse als PDF-Dateien bei. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und deine Qualifikationen unterstützen.

Einkommensvorstellung: Gib eine ungefähre Einkommensvorstellung an, um den Erwartungen des Unternehmens gerecht zu werden. Dies zeigt, dass du dir über deine Wertigkeit im Unternehmen Gedanken gemacht hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in SAP HCM, S/4 HANA und ABAP zu den Projekten des Unternehmens passen.

Bereite Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Customizing, Anforderungsmanagement und in der Projektleitung demonstrieren. Zeige, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Position auch viel Kommunikation mit Fachbereichen erfordert, solltest du deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.

Interesse an Teamarbeit zeigen

Betone deine Freude an der Teamarbeit und deine interkulturelle Kompetenz. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

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    Bewerbungsfrist: 2027-02-03

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