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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Erstellung von Reports und Auswertungen.
- Arbeitgeber: Wir fördern Transparenz und Vertrauen in einem offenen Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Empfehle neue Kollegen und sichere dir attraktive Prämien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Wert auf ehrliche Kommunikation legt.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Deutschkenntnisse und MS-Office Kenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind online, per Email oder Post willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Empfehlen Sie neue Kollegen und sichern Sie sich attraktive Prämien ✓ Transparenz und Vertrauen: Wir legen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Auswertungen Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office Programmen ✓ Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung gerne online über das Bewerbungsformular, per Email oder per Post.
Datenerfasser (m/w/d) (M/W/D) Arbeitgeber: ZAG Personal & Perspektiven
Kontaktperson:
ZAG Personal & Perspektiven HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Datenerfasser (m/w/d) (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den MS-Office Programmen vertraut, insbesondere Excel, da du Unterstützung bei der Erstellung von Reports und Auswertungen leisten wirst. Zeige in deinem Gespräch, dass du sicher im Umgang mit diesen Tools bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Datenerfassung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Daten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 3
Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, übe deine Sprachfähigkeiten, um sicher und flüssig kommunizieren zu können. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von StudySmarter. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Transparenz und Vertrauen verstehst und schätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Datenerfasser (m/w/d) (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, ein Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Stelle als Datenerfasser darstellt, sowie eventuell Zeugnisse oder Referenzen.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen mit MS-Office Programmen und deine Deutschkenntnisse hervorhebst. Zeige auf, wie du zur Transparenz und offenen Kommunikation im Unternehmen beitragen kannst.
Bewerbung online einreichen: Nutze das Bewerbungsformular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Nach der Bewerbung: Nachdem du deine Bewerbung eingereicht hast, warte auf eine Rückmeldung. Das Unternehmen wird deine Unterlagen prüfen und dich möglicherweise zu einem Vorstellungsgespräch einladen oder um weitere Informationen bitten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAG Personal & Perspektiven vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Kommunikation vor
Da das Unternehmen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation legt, solltest du bereit sein, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in MS-Office betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit den MS-Office Programmen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Programme erfolgreich eingesetzt hast.
✨Deutschkenntnisse nachweisen
Gute Deutschkenntnisse sind ein Muss. Sei bereit, während des Interviews auf Deutsch zu kommunizieren und eventuell auch schriftliche Aufgaben zu erledigen, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da das Unternehmen Mitarbeiter werben möchte, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut im Team arbeiten kannst. Stelle Fragen zur Teamdynamik und wie neue Mitarbeiter integriert werden, um dein Interesse an einer positiven Arbeitsumgebung zu zeigen.
