Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und übernehme Verantwortung in der Haustechnik.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung mit attraktiven Löhnen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 13 Gehälter, Mitarbeiterrabatte und flexible Teilzeitoptionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Elektroinstallateur EFZ sein und Erfahrung in der Instandhaltung haben.
- Andere Informationen: Wir bieten hauseigene Kitas und Kinderbetreuungszulagen für berufstätige Eltern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben Stellvertretung des Leiters Infrastruktur & Sicherheit in allen Aufgabenbereichen in dessen Abwesenheit Führung und Weiterentwicklung von vier Mitarbeitenden im Bereich Haustechnik und Pikett Verantwortung für die Ausbildung der Lernenden Betriebsunterhalt Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft Leisten von technischem Pikettdienst Ihr Profil Elektroinstallateurin oder Elektroinstallateur EFZ Weiterbildung als Instandhaltungsfachfrau oder Instandhaltungsfachmann FA, Hauswartin oder Hauswart FA oder im Bereich Arbeitssicherheit von Vorteil Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Instandhaltung wünschenswert Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohes Dienstleistungsverständnis Ihre Vorteile Attraktive Löhne 13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20. Mitarbeiterrabatte z. B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc. Arbeiten in Teilzeit Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich. Eigene Kita In Solothurn und Olten bieten wir hauseigene Kitas. Kinderbetreuungszulage Für Kindern bis 10 Jahre – wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind. Jahresarbeitszeitmodell Legt die jährliche Arbeitszeit basierend auf wöchentlichen Arbeitsstunden im voraus fest. Kollegiale Teams Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe. Personalrestaurant Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten. Ihr Kontakt Bei Fragen zur Stelle (Referenz 2281):, Herr P. Mülchi, Leiter Infrastruktur und Sicherheit, Tel: +41 (0)32 627 15 00 Bei Fragen zum Bewerbungsprozess:, Team, Recruiting & Employer Branding, Tel: +41 (0)32 627 47 27 Für diese Position berücksichtigen wir keine Dossiers von Personalvermittlungsbüros. Vielen Dank für Ihr Verständnis. Wir heissen Menschen, die mit einer Behinderung leben willkommen und fördern eine inklusive, vielfältige Arbeitsumgebung. Ihre Fähigkeiten und Talente sind uns wichtig.
Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur mit Führungsaufgabe (w/m/d) Arbeitgeber: Solothurner Spitäler AG
Kontaktperson:
Solothurner Spitäler AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur mit Führungsaufgabe (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Schau dir unsere Social-Media-Kanäle an und nimm an Veranstaltungen teil, um ein Gefühl für das Team und die Werte zu bekommen. Das hilft dir, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Führung und Mitarbeitermotivation vor. Da die Position eine Führungsaufgabe beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben, die deine Kommunikationsfähigkeit und dein Dienstleistungsverständnis zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über mögliche Schulungen oder Zertifikate im Bereich Instandhaltung oder Arbeitssicherheit, die du in der Vergangenheit erworben hast oder an denen du interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur mit Führungsaufgabe (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle als Elektroinstallateurin oder Elektroinstallateur mit Führungsaufgabe widerspiegelt. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Bereich Instandhaltung hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Solothurner Spitäler AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da die Position eine Führungsaufgabe beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Mitarbeiterführung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Stellenbeschreibung hebt die Bedeutung von sehr guten Kommunikationsfähigkeiten hervor. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, sei es im Team oder mit anderen Abteilungen.
✨Hebe deine technische Expertise hervor
Stelle sicher, dass du deine Qualifikationen als Elektroinstallateur/in und deine Weiterbildung im Bereich Instandhaltung klar darstellst. Sei bereit, über spezifische technische Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die kollegiale Teamkultur und die Werte des Unternehmens zu erfahren. Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung und wie du dich in das bestehende Team einfügen kannst.
