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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Build and implement scalable test automation solutions while developing automated test scripts.
- Arbeitgeber: Join a leading company in electrical engineering and digitalization focused on sustainable energy and automation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work hours, home office options, and personal growth opportunities.
- Warum dieser Job: Work on future-oriented projects in a dynamic environment with a strong emphasis on collaboration.
- Gewünschte Qualifikationen: Technical IT education and experience in test automation, especially with ERP systems or web projects.
- Andere Informationen: Encouragement to apply even if unsure about qualifications; competitive salary starting at EUR 55,000.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 77000 € pro Jahr.
IT Test Automation Engineer (m/w/d) Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik und Digitalisierung, das sich durch innovative Lösungen und Produkte auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Energieversorgung und Automatisierung unterstützt es Unternehmen dabei, ihre Prozesse effizienter zu gestalten und die digitale Transformation erfolgreich voranzutreiben. Das Unternehmen bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an zukunftsorientierten Projekten zu arbeiten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Eine ausgewogene Work-Life-Balance sowie flexible Arbeitszeitmodelle sind genauso selbstverständlich wie die Förderung von Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum. Dein Aufgabengebiet: * Verantwortung für den Aufbau und die Implementierung einer skalierbaren Testautomatisierungslösung. * Kontinuierliche Weiterentwicklung und optimale Nutzung des bestehenden DRVLESS-Tools. * Entwicklung und Pflege automatisierter Testskripte in Programmiersprachen wie Python, Java, JavaScript oder C#. * Integration automatisierter Tests in CI/CD-Pipelines und Durchführung von API-Test-Automatisierungen für SOAP- und REST-APIs. * Enge Zusammenarbeit mit den Teams aus den Bereichen ERP, Webentwicklung und Digital Business, um Testprozesse frühzeitig in Projekte zu integrieren. * Mitverantwortung für die strategische Ausrichtung der langfristigen Teststrategie, inklusive der Möglichkeit, ein Test-Team aufzubauen und zu führen. Angebot: * Entwicklungsperspektive * Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, jährliche Weiterbildungsbudgets. * Freiraum, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen. * Möglichkeit zum Home-Office nach der Einarbeitungsphase. * Gestützte Werksküche am Standort Wien. * Zusätzliche Urlaubstage Dein Skillset: * Abgeschlossene technische IT-Ausbildung (HTL, Uni, FH) und mehrjährige Erfahrung in der Testautomatisierung, insbesondere in der Arbeit mit ERP-Systemen oder Webentwicklungsprojekten. * Fundierte Kenntnisse in Testautomatisierungstools und Frameworks, insbesondere im Umgang mit DRVLESS. * Erfahrung in der Integration von Tests in CI/CD-Pipelines. * Umfangreiche Kenntnisse in der API-Testautomatisierung sowie in Stress- und Lasttests. * Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte Denkweise. * Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, um komplexe Systeme zu verstehen und zu testen. * Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse. Das gebotene Gehaltspaket: Jahresbruttogehalt ab EUR 55.000,- Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Auch wenn du dir unsicher bist, ob du über ausreichend Erfahrung verfügen, ermutigen wir dich zur Bewerbung. Bitte lade für deine Bewerbung im nachfolgenden Link deinen Lebenslauf in Form einer nicht schreibgeschützten Word- oder PDF-Datei hoch. Weitere Dokumente wie Zeugnisse, Zertifikate, usw. kannst du uns gerne nach Kontaktaufnahme zukommen lassen. Falls es beim Hochladen deines Lebenslaufes technische Probleme geben sollte, können Sie Ihre Dokumente auch gerne direkt an miguel.tejeda@tntpersonal.at schicken. Jetzt bewerben tntpersonal.at LinkedIn
IT Test Automation Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: TNT Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
TNT Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Test Automation Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Testautomatisierung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Testautomatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen einzubringen, insbesondere im Umgang mit DRVLESS und CI/CD-Pipelines.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit API-Testautomatisierung und Stress- sowie Lasttests zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und lösungsorientierte Denkweise in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um Testprozesse zu integrieren und Herausforderungen zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Test Automation Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Testautomatisierung und deine Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python, Java oder C#.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit Testautomatisierung und CI/CD-Pipelines ein und zeige deine Begeisterung für innovative Lösungen.
Dokumente hochladen: Lade deinen Lebenslauf im geforderten Format (nicht schreibgeschützte Word- oder PDF-Datei) über den angegebenen Link hoch. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TNT Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Testautomatisierung
Mach dich mit den Grundlagen der Testautomatisierung vertraut, insbesondere mit DRVLESS und den Programmiersprachen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige im Interview, dass du die Prinzipien und Best Practices der Testautomatisierung verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, bei denen du Testautomatisierung implementiert hast. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung von Testprozessen beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Teamfähigkeit und wie du zur Integration von Testprozessen in Projekte beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Testautomatisierung oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen.
