Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde IT Systems Engineer und kümmere dich um unsere Sicherheitslandschaft und spannende IT-Projekte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein leidenschaftliches Team von IT-Spezialisten, das umfassende IT-Dienstleistungen anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und kostenlose Snacks im modernen Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Security in einem dynamischen Team mit abwechslungsreichen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Studium in IT oder Cybersecurity sowie Erfahrung in Cloud-Umgebungen haben.
- Andere Informationen: Bruttojahresgehalt ab EUR 65.000,--, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 91000 € pro Jahr.
Unser leidenschaftliches Team von IT-Spezialisten bietet ein umfassendes Portfolio an IT-Dienstleistungen – von der Beratung, Betreuung bis hin zu Wartung und Support. Ob komplexe Projekte oder alltägliche Support-Aufgaben: wir meistern die vielschichtige IT-Landschaft unserer Kund*innen Tag für Tag. Komm an Bord und werde Teil unseres Teams! Hack den Job – als IT Systems Engineer mit Security Fokus Deine Freunde bezeichnen dich als Nerd“ – und du bist stolz darauf? 2FA, PKI, CVEs, KALI, Flipper Zero“ brauchst du nicht zu googeln, sondern sind für dich bekannte und spannende Themen? Dann sollten wir uns unterhalten! DEINE MISSION: * Operative Betreuung der IT Security Landschaft (AD/Azure/Exchange, Client/Server, Netzwerk, Pentesting, Monitoring) * Bewertung & Verbesserung der Security Architektur (DU bist unser Experte) * Security Incident-Management * Mitarbeit oder Lead in spannenden IT-Projekten rund um IT-Security & Infrastruktur (Netzwerk-Segmentierung, Server- und Client-Hardening, Migrationen) DU BRINGST MIT: * Eigeninitiative & lösungsorientiertes Denken * Präzise Arbeitsweise * Begeisterung für Zukunftstechnologien & IT-Trends * Gute Kommunikationsfähigkeit & Kollegialität * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse DEIN PROFIL: * IT-Experte mit Studium oder Ausbildung in IT oder CyberSecurity * Erfahrung in Enterprise Cloud/Hybrid-Umgebungen (Active Directory, Azure, Microsoft Defender, M365, Windows Server, Exchange) * Powershell-Profi * Kenntnisse in Netzwerken & Firewalls, IDS/IPS, Virtualisierung (Vmware/Hyper-V) ZUSATZ-BOOSTS (NICE TO HAVES): * Kenntnisse in Linux / Docker / Ansible * Kenntnisse in Intune * Kenntnisse in SQL * AD PKI Kenntnisse * ISO27001 / BSI Grundschutz * Junges & sympathisches Team (4 Männer, 1 Frau) * Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Schulungen * flexible Arbeitszeiten & Home-Office nach Absprache * Top-Lage in Linz gute öffentliche Anbindung & Fahrtkostenzuschuss * Kostenlose Tankkarte mit vergünstigten Treibstoffpreisen * Modernes Büro mit gesponserten Snacks & Getränken Bist Du bereit für diese Herausforderung?Sende Deine aussagekräftige Bewerbung per: smart bewerben Das Bruttojahresgehalt für diese Stelle beträgt ab EUR 65.000,– und ist abhängig von Erfahrung und Qualifikation.
IT Systems Engineer mit Fokus auf Security (m/w/d) Arbeitgeber: Julius Stiglechner GmbH
Kontaktperson:
Julius Stiglechner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Systems Engineer mit Fokus auf Security (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Security arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der IT-Sicherheitstrends. Verfolge relevante Blogs, Podcasts oder Webinare, um dein Wissen zu erweitern und interessante Gesprächsthemen für das Vorstellungsgespräch zu haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Erfahrungen zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Sicherheitsarchitektur und im Incident Management zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Zukunftstechnologien! Informiere dich über neue Tools und Technologien im Bereich IT-Security und bringe deine Ideen und Vorschläge in das Gespräch ein, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Systems Engineer mit Fokus auf Security (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen IT-Dienstleistungen. Verstehe die Herausforderungen, die sie im Bereich IT-Security meistern, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen mit Active Directory, Azure und anderen relevanten Technologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT-Security und deine Bereitschaft zur Mitwirkung an spannenden Projekten hervorhebst. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Teams beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind, da diese für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Julius Stiglechner GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf IT-Sicherheit hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Themen wie Netzwerksicherheit, Firewalls und Active Directory vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Position wird Eigeninitiative und lösungsorientiertes Denken gefordert. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du proaktiv Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast, insbesondere im Bereich IT-Security.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und die Unternehmensziele unterstützt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren. Fragen zu aktuellen Projekten oder Technologien können besonders relevant sein.
