Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und realisiere spannende Projekte im Bereich Lüftungstechnik.
- Arbeitgeber: Ein kreatives Unternehmen in Köln, das nachhaltige Lösungen in der TGA bietet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Homeoffice, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines familiären Teams mit hervorragenden Aufstiegschancen und abwechslungsreichen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in TGA, Fachwissen in Lüftungstechnik und Führungserfahrung sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Bewirb dich jetzt und ergreife deine Chance auf eine spannende Karriere!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 84000 - 92000 € pro Jahr.
ausgezeichnetes Gehalt 84.000 – 92.000€ – Homeoffice – Firmenwagen – Zielvereinbarung – teamorientiertes Arbeitsklima Gebiet: Köln Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde mit Sitz im Großraum Köln, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter für die Versorgungstechnik (m/w/d) , der das interdisziplinäre Team leitet und unterstützt. Das Unternehmen, das über 150 Mitarbeiter an 5 Standorten beschäftigt , ist bekannt für seine ambitionierte, erfahrene und kreative Herangehensweise an nachhaltige Gesamtplanung in der TGA. Seit über 20 Jahren entwickelt das Unternehmen maßge schneider te ökonomische und ökologische Lösungen für seine Kunden. Sie haben die Möglichkeit, Teil eines familiären Teams zu werden und Ihr Können unter Beweis zu stellen. Als Abteilungsleiter Versorgungstechnik mit dem Schwerpunkt in der Lüftung (m/w/d), werden Sie Fachingenieure in der Planung unterstützen und leiten sowie den Fachbereich bei exklusiven Bauprojekten führen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Abteilungsleiter Versorgungstechnik (m/w/d) erwartet Sie: Realisierung von Projekten, schwerpunktmäßig im Bereich der Lüftungstechnik Leitung und Betreuung eines Fachteams Bearbeitung aller Leistungsphasen gemäß HOAI für den Bereich Versorgungstechnik Erarbeiten von komplexen Planungen und Konzepten entsprechend aktueller technischer Anforderungen auf höchstem, technischem Niveau Betreuung/Beratung von Kunden im Rahmen der Projektbearbeitung Interessensvertretung von Bauherrn und dessen Vertretern gegenüber Dritten Budget- und Kapazitätsplanung Technisches Projektcontrolling Ihre Vorteile: Als Abteilungsleiter Versorgungstechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (84.000 – 92.000 €) Zielvereinbarung familiäres Arbeitsumfeld Firmenwagen sehr gute technische Arbeitsausstattung 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Homeoffice abwechslungsreiche Projekte flexible Arbeitszeiten sehr gute Aufstiegschancen Ihr Profil: Das sollten Sie als Abteilungsleiter Versorgungstechnik (m/w/d) mitbringen: Ausbildung im Bereich der TGA Fachwissen in der Lüftungstechnik mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Begeisterungsfähigkeit und Selbstverantwortlichkeit Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Führungserfahrung \“Haben wir Ihr \“HIGH POTENTIAL\“ geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2566LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Abteilungsleiter HKLS Schwerpunkt Lüftung Köln (m/w/d) Arbeitgeber: Rocksolid Personalvermittlung GmbH
Kontaktperson:
Rocksolid Personalvermittlung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter HKLS Schwerpunkt Lüftung Köln (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich der Lüftungstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Lösungen in der TGA. Das Unternehmen legt Wert auf kreative Ansätze – teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Weiterentwicklung des Teams und der Projekte beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter HKLS Schwerpunkt Lüftung Köln (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Abteilungsleiter Versorgungstechnik mit Schwerpunkt Lüftung zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Fachkenntnisse in der Lüftungstechnik.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die ideale Besetzung für diese Rolle bist und wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene E-Mail-Adresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rocksolid Personalvermittlung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Lüftungstechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesem Thema vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Als Abteilungsleiter ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen unter Beweis stellst. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du ein Team geleitet oder unterstützt hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte, insbesondere im Hinblick auf nachhaltige Planung und Teamarbeit. Zeige während des Interviews, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle zu fördern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und zum Team zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einem familiären Arbeitsumfeld und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.