Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Sanierungsprojekte und organisiere alles von der Schadensaufnahme bis zur Abrechnung.
- Arbeitgeber: BAUER GmbH ist ein dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen in der Wasser- und Brandschadensanierung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße hybrides Arbeiten, ergonomische Arbeitsplätze und eine wertschätzende, familiäre Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines krisensicheren Unternehmens und gestalte aktiv die Zukunft der Gebäudesanierung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest handwerkliche Erfahrung im Ausbau- oder Sanierungsgewerbe sowie gute Deutschkenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und bieten eine intensive Einarbeitungsphase!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Willkommen bei der BAUER GmbH – Wasser- und Brandschadensanierung! Wir sind ein inhabergeführter Fach- und Meisterbetrieb der Bausanierung mit ca. 30 Mitarbeitern. Wir suchen engagierte Kollegen/innen die unsere dynamische Mannschaft, an unserem Standort in Haar/Gronsdorf im Münchner Osten verstärken. Bei uns erwartet Sie nicht nur die Chance, in einem wachsenden, krisensicheren Unternehmen zu arbeiten, sondern auch die Möglichkeit, eine wichtige Rolle in unserer Organisation zu spielen. Wenn Sie bereit sind, Ihre Karriere voranzutreiben und sich einer leidenschaftlichen und engagierten Gruppe anzuschließen, dann ist dies Ihre Gelegenheit! Wir suchen SIE in Vollzeit und unbefristet als unsere/n neue/n Projektleiter (m/w/d) Gebäudesanierung Aufgaben Schadensaufnahmen und Einschätzung der Schadenslage Erstellung von Sanierungskonzepten Angebotserstellung Bearbeitung von Ausschreibungen Projektorganisation, Abwicklung und Abrechnung Vergabe an Nachunternehmer und Lieferanten Prüfung von Nachunternehmer- und Lieferantenrechnungen Akquisition von Neukunden, Sachverständigen und Regulierern, Kundenpflege Qualifikation Einschlägige handwerkliche Berufserfahrung im Ausbau- und oder Sanierungsgewerbe als Geselle, Techniker oder Meister Erfahrung in der Gebäudesanierung nach Schäden wünschenswert Kenntnisse des Nachunternehmermarktes und der Marktsituation Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick Selbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Kunden- Dienstleistung- Ergebnis- und kostenorientiertes Handeln Stressresistenz und Umgang mit wechselnden Prioritäten Sehr Gutes, verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift Benefits Attraktiver und zukunfsträchtiger Arbeitsplatz Hybrides Arbeiten sowie moderne und ergonomische Arbeitsplätze Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Intensive, fachspezifische Einarbeitungsphase in verschiedenen Unternehmensbereichen Flache Hierarchien und Entscheidungswege Wertschätzende kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre sowie eine gelebte Mitwirkungskultur Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig? Wir auch! Wenn Du Dich angesprochen fühlst und eine neue Vollzeit Herausforderung (40h/W) suchst, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben sowie der Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins/Kündigungsfrist.
Handwerksgeselle oder Meister als Sanierungs-Projektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: BAUER GmbH - Wasser- und Brandschadensanierung
Kontaktperson:
BAUER GmbH - Wasser- und Brandschadensanierung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Handwerksgeselle oder Meister als Sanierungs-Projektleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die BAUER GmbH und ihre Projekte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und die Art der Sanierungsarbeiten verstehst. Das hilft dir, einen persönlichen Bezug herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, sind besonders wertvoll.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Gebäudesanierung zu erfahren. Dies kann dir helfen, relevante Themen im Vorstellungsgespräch anzusprechen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und dein Engagement für eine positive Arbeitsatmosphäre. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Handwerksgeselle oder Meister als Sanierungs-Projektleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BAUER GmbH und ihre Dienstleistungen im Bereich Wasser- und Brandschadensanierung. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um diese Informationen in deinem Anschreiben zu integrieren.
Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Sanierungs-Projektleiter deutlich macht. Betone deine relevante Erfahrung im Ausbau- und Sanierungsgewerbe sowie deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Achte darauf, deine handwerkliche Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Gebäudesanierung klar darzustellen.
Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Bereite eine realistische Gehaltsvorstellung vor und gib deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an. Diese Informationen sollten klar und präzise in deiner Bewerbung enthalten sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BAUER GmbH - Wasser- und Brandschadensanierung vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position umfangreiche Kenntnisse in der Gebäudesanierung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Schadensaufnahmen und Sanierungskonzepten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die BAUER GmbH legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen oder bei der Projektorganisation.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da die Rolle auch Verhandlungen mit Nachunternehmern und Lieferanten umfasst, sei bereit, deine Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Kundenorientierung betonen
Die Fähigkeit, kundenorientiert zu handeln, ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kundenbeziehungen gepflegt und Neukunden akquiriert hast. Dies zeigt dein Engagement für den Erfolg des Unternehmens.