Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Abteilungen und plane zukunftssichere Steuerungs- und Automatisationssysteme.
- Arbeitgeber: Ein systemrelevanter Arbeitgeber, der Nachhaltigkeit groß schreibt und langfristige Perspektiven bietet.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Gesundheitsmanagement, unbefristeter Arbeitsplatz und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Lösungen in einem attraktiven Arbeitsumfeld und entwickle dich ständig weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Automatisationstechnik und Erfahrung in Planung und Umsetzung von Schaltanlagen.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und garantieren vertrauliche Behandlung deiner Unterlagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung Das suchende Unternehmen übt eine infrastrukturell wichtige Rolle aus und ist somit ein systemrelevanter Arbeitgeber. Das Thema Nachhaltigkeit wird bei unserem Klienten groß geschrieben. Sie bieten motivierten Fachkräften langfristige Perspektiven in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Aufgaben Du leitest die innovativsten Abteilungen. Du planst intelligente und zukunftssichere Steuerungs- und Automatisationsssysteme. Diese setzt du vor Ort in den Anlagen um. Dabei bist du der Ansprechpartner für unsere Kunden. Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen aus den unterschiedlichsten Gewerken zusammen. Qualifikation Du hast ein Studium der Elektrotechnik, Automatisationstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen (Meister, staatlich geprüfter Techniker) Du hast mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Schaltanlagen und Automatisationssystemen, am liebsten im genannten Bereich Wasserwirtschaft. Teams zu leiten ist für dich kein Neuland. Du weißt, wie man Mitarbeitende motiviert und fördert. Technische Herausforderungen bringen dich nicht ins Schwitzen. Du kannst komplizierte Dinge einfach erklären – egal ob im Team oder gegenüber Kundinnen und Kunden. Probleme erkennst und löst du, damit die Anlage schnell wieder funktioniert. Du planst und organisierst nicht nur die technischen Abläufe, sondern behältst auch Termine, Kosten und Qualität im Blick. Du begeisterst dich für nachhaltige und innovative Lösungen und freust dich darauf, dich ständig weiterzuentwickeln. Benefits Überdurchschnittliche gute Bezahlung Gesundheitsheitmanagement pro Jahr: Für Physiotherapie, Medikamente, Heilpraktiker und vieles mehr. Außerdem: Gesundheitstelefon, Facharztservice und Familien-Check-ups. Unbefristeten, sicheren Arbeitsplatz in einer systemrelevanten Branche Geregelten Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub Durch die interene Plattform für die Mitarbeiter wirst du von Anfang an optimal eingearbeitet und wir fördern dich durch individuelle Weiterbildungen Wir beteiligen uns an einer betrieblichen einer Krankenzusatzversicherung, betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Bewerbung bei unserer Personalberatung ASC. Sie unterstützt uns bei der Suche eines neuen Teamkollegen. Gern rufe unter 4086604430 an und Doris Huzek beantwortet deine Fragen. Deine Unterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt.
Leiter (w/mD) Steuerungs- und Automatisationsssysteme Arbeitgeber: ASC Personalberatung & Direktvermittlung
Kontaktperson:
ASC Personalberatung & Direktvermittlung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (w/mD) Steuerungs- und Automatisationsssysteme
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Steuerungs- und Automatisationssysteme. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Lösungen schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Problemlösungsfähigkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du technische Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast und welche Ansätze du dabei verfolgt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (w/mD) Steuerungs- und Automatisationsssysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das suchende Unternehmen. Achte auf deren Werte, insbesondere im Bereich Nachhaltigkeit, und wie diese in der Stellenbeschreibung reflektiert werden.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Steuerungs- und Automatisationssystemen hervorheben. Betone deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit, technische Herausforderungen zu meistern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Leidenschaft für nachhaltige Lösungen mit den Werten des Unternehmens übereinstimmt.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle relevanten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ASC Personalberatung & Direktvermittlung vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die nachhaltigen Praktiken und Werte des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Planung und Umsetzung von Automatisationssystemen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele detailliert zu erläutern.
✨Teamführung betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeitende motivierst und förderst, um ein produktives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Problemlösungsfähigkeiten hervorheben
Sei bereit, spezifische Situationen zu diskutieren, in denen du technische Probleme identifiziert und gelöst hast. Zeige, dass du unter Druck ruhig bleibst und effektive Lösungen findest.