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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Steuererklärungen und begleite Prüfungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Franken Personal ist ein erfahrenes Unternehmen in der Personalberatung mit bundesweiter Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, flexible Arbeitszeiten und ein ansprechendes Gehalt.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem digitalen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben und einem freundlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuerrecht ist erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind einfach per E-Mail möglich – starte morgen schon!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand.
Für unseren Kunden aus Oldenburg suchen wir entweder eine*n reine*n Steuerassistenten*in / reine*n Prüfungsassistenten*in oder eine*n Steuer- und Prüfungsassistenten*in (m/w/d). Der Aufgabenbereich kann entsprechend angepasst werden.
Aufgaben
- Je nach Qualifikation eigenständig oder unterstützend: Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen
- Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen
- Beratung von Unternehmen / Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
- Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen
- Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS sowie Sonderprüfungen
- Begleitung von Unternehmenstransaktionen und Durchführung von Unternehmensbewertungen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Wirtschaftsprüfung/Rechnungslegung o.ä.
- Erste berufliche Erfahrungen in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Professionelles und freundliches Auftreten
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Spaß an digitaler Arbeit
- DATEV und MS Office Kenntnisse
Wir bieten
- Ansprechendes Gehalt
- Home-Office Möglichkeiten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Professionelles und digitales Arbeitsumfeld
- Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben
- Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
Kontakt
Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Oldenburg Arbeitgeber: Franken Personal
Kontaktperson:
Franken Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Oldenburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Steuerberatung oder Wirtschaftsprüfung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Steuerrecht und in der Wirtschaftsprüfung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Steuerassistenten recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für digitale Tools und Software wie DATEV und MS Office. Wenn du bereits Erfahrung mit diesen Programmen hast, erwähne das unbedingt. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die sich schnell in digitale Arbeitsumgebungen einarbeiten können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Oldenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Franken Personal und deren Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Steuerassistent*in oder Prüfungsassistent*in hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Steuerrecht und in der Wirtschaftsprüfung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Freude an digitaler Arbeit und deine selbstständige Arbeitsweise ein.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Franken Personal vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Motivation für die Stelle oder deine Erfahrungen in der Steuerberatung. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Kenntnisse über DATEV und MS Office
Da Kenntnisse in DATEV und MS Office gefordert sind, solltest du dich mit diesen Programmen vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Ein professionelles und freundliches Auftreten ist wichtig. Übe, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit in früheren Positionen unter Beweis gestellt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
