Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead our marketing strategy and create impactful brand identity campaigns.
- Arbeitgeber: Join FINDIQ, a fast-growing tech startup revolutionizing industrial service with AI.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible remote work, team events, and personal development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a young, innovative culture where your ideas can shape the future.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in design or marketing with 3+ years of relevant experience required.
- Andere Informationen: Open to diverse backgrounds; we welcome you as you are!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung FINDIQ ist ein Tech-Startup aus der Industrieregion Ostwestfalen-Lippe in NRW, Deutschland. Wir sind angetreten, um den Generationenwechsel im Service industrieller Maschinen- und Anlagen anzuführen. Dazu bauen wir die erste KI-basierte Wissensplattform, mit der mittelständische Maschinenbauer bis globale Großbetriebe das Wissen ihrer Serviceexperten von heute, der Servicegeneration von morgen bereitstellen können. Anfang 2022 sind wir in unserer Heimat gestartet und wachsen seitdem stark international. Dazu brauchen wir dich! Aufgaben Als junges Technologieunternehmen bündeln wir Interesse und Kompetenz in den Bereichen der Softwareentwicklung, Künstlichen Intelligenz, des Maschinenbaus und technischen Service. Du findest dich hier wieder? Dann komm an Bord und gestalte mit uns die Zukunft der Industrie. Wenn du auf der Suche nach einer jungen und fortschrittlichen Unternehmenskultur bist, bist du bei uns genau richtig! Bei uns kannst du einen Beitrag leisten, neu denken und über dich hinauswachsen. Dich erwarten vielfältige Aufgaben im Bereich Design/Brand Identity: Verantwortung unserer Marketingstrategie zur Positionierung der Marke in nationalen und internationalen Märkten Verantwortung für Marketingkampagnen national und international Konzeption, Betreuung und Weiterentwicklung der Corporate Identity der FINDIQ GmbH Erstellen von kanalübergreifenden Visualisierungskonzepten und Werbematerialien (online & offline) unter Berücksichtigung des Corporate Designs Weiterentwicklung des Webdesigns zusammen mit der Website-Agentur Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Entwicklung von Content-Strategien Entwurf und Erstellung von PowerPoints für den internen und externen Gebrauch Qualifikation Du bringst mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Grafikdesign/Kommunikationsdesign/Mediendesign oder Ausbildung zum Mediengestalter Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing-Bereich insbesondere in der strategischen Verantwortung Kreativität, Engagement und Begeisterungsfähigkeit – auch für die StartUp-Kultur Einen guten Umgang mit Microsoft Office Programmen, insbesondere MS Powerpoint Sehr gute grafische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kenntnisse in Layout und Typografie Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator) Erfahrung im B2B Marketing Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und deren Einsatz in der Industrie Sehr gute Englisch- & Deutschkenntnisse Dich zeichnet aus: Du bringst ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit für das, was du tust und was du im Sinne FINDIQs aufbaust Du denkst in Möglichkeiten und Lösungen, wenn es einmal herausfordernder wird Nachhaltiges Arbeiten – Du kennst die Folgen deiner Entscheidungen und Ideen und trägst sie langfristig mit Selbstorganisation liegt dir und du hast die Fähigkeit deine Aufgaben richtig zu priorisieren Dich treibt ein positives Menschenbild an und ein empathischer Umgang mit Partnern und im Team Begeisterung für die Industrie und Offenheit für neue Technologien zeichnet dich aus Benefits Wir bieten: Vertrauensvorschuss: Wir geben dir, was du brauchst, um die beste Version deiner selbst zu werden Flexibilität: Wir bieten ein Hybridmodell aus festen Office Tagen in Kombination mit remote Work Teamgeist: Werde Teil unseres jungen Teams, mit einer wertschätzenden Kultur und Spaß an der Arbeit Entwicklung: Ergreif die Chance, fachlich und persönlich über dich hinauszuwachsen StartUp-Einblick: Dich erwartet eine enge Zusammenarbeit mit und Einblicke in die Arbeit des Gründerteam(s) Benefits: bis zu einem Monat work from anywhere Workation und weitere Team-Events Bildungsurlaub (freiwillig) und bezahlte Fortbildungen/Coachings 30 Tage Urlaub Office Pets sind (nach Absprache) willkommen Ladestationen für Elektroautos (Standort Herford) Weiterbildungs-, Mobilitäts-Zuschüsse – und alles Weitere verhandelbar Flexibilität für Familien Diversität: Sei willkommen geheißen – so bunt wie du bist, wir sind es auch! Noch ein paar Worte zum Schluss Diese Stelle ist nicht das, was du suchst? Dann bewirb dich doch einfach initiativ bei uns! Wir freuen uns auf dich!
Senior Marketing Manager: Design/Brand Identity (m/w/d) Raum Herford / Stuttgart / Remote Arbeitgeber: FINDIQ GmbH
Kontaktperson:
FINDIQ GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Marketing Manager: Design/Brand Identity (m/w/d) Raum Herford / Stuttgart / Remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio, das nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch innovative Ansätze und Lösungen, die du in früheren Projekten umgesetzt hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über FINDIQ und deren Produkte! Ein tiefes Verständnis für die Marke und ihre Ziele wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur StartUp-Kultur vor! Da FINDIQ ein junges Unternehmen ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellst. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, die diese Eigenschaften zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Marketing Manager: Design/Brand Identity (m/w/d) Raum Herford / Stuttgart / Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über FINDIQ und deren Vision. Verstehe, wie sie die Industrie mit ihrer KI-basierten Wissensplattform verändern wollen. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Senior Marketing Manager wichtig sind. Betone insbesondere deine Erfahrung im B2B-Marketing und deine kreativen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Start-up-Kultur und deine kreativen Ansätze zur Markenpositionierung darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung der Corporate Identity von FINDIQ beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und ansprechend gestaltet sind, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FINDIQ GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von FINDIQ. Zeige in deinem Interview, dass du die Start-up-Mentalität schätzt und bereit bist, kreativ und flexibel zu arbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast. Sei bereit, deine Erfahrungen im Marketing und Design zu teilen und wie du strategische Verantwortung übernommen hast.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige Ideen oder Konzepte vor, die du für die Marke FINDIQ umsetzen würdest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Stelle Fragen
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.