Lehrkräfte

Lehrkräfte

Gifhorn Vollzeit 40000 - 56000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterrichten, beraten und begleiten von Schüler*innen und deren Eltern in Lernfragen.
  • Arbeitgeber: Ein innovativer, gemeinnütziger Träger, der Menschen mit Beeinträchtigung unterstützt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, TVöD-VKA E 13, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessstudio-Zuschuss.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine Schule, die neue Maßstäbe setzt und fördere Selbstbestimmung.
  • Gewünschte Qualifikationen: 1. oder 2. Staatsexamen in Sonderpädagogik oder abgeschlossenes Lehramtsstudium.
  • Andere Informationen: Berufsbegleitende Weiterbildung mit Kostenübernahme durch den Arbeitgeber.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.

Ihr Arbeitgeber ist ein gemeinnütziger Träger, der Menschen mit Beeinträchtigung jeden Alters seit Jahrzehnten erfolgreich begleitet. Dessen Förderschule mit dem Schwerpunkt \“Geistige Entwicklung\“ hat sich auf Schüler*innen spezialisiert, die das selbstbestimmte Lernen lernen wollen, um ihren Lebensweg auch nach der Schule langfristig eigenverantwortlich bestreiten. Die Wirksamkeit des universitär entwickelten und in der Praxis bereits erfolgreich erprobten Konzepts wird dabei kontinuierlich evaluiert. Daraus ergibt sich: In der Schule wird nur das getan, was wirklich etwas bringt – also wirksam ist. Alles andere wird weggelassen. Ihre Aufgaben: Sie unterrichten, beraten und begleiten Ihre Schüler*innen und deren Eltern in allen Fragen rund ums Lernen. Dabei entwickeln Sie neue Unterrichtsmodelle, erproben diese im Unterricht und gestalten eine Schule mit, die bundesweit neue Maßstäbe setzt. Die Schule bietet Ihnen: eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit, eine Vergütung nach TVöD-VKA E 13 bzw. eine dem entsprechende Entgeltgruppe für Beamt*innen, jeweils zzgl. Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zum Fitnessstudio, individuelle Förderung im Rahmen eines systematischen Talentmanagements (u. a. durch arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen, Coachings, Supervision), ein bundesweit einmaliges Konzept zur Realisierung von Selbstbestimmung und Teilhabe, ein sehr innovatives, schüler*innenzentriertes Umfeld. Die Schule wünscht sich von Ihnen ein 1. und/oder 2. Staatsexamen im Bereich Sonderpädagogik mit beliebigem Förderschwerpunkt oder ein anderweitiges Lehramt oder abgeschlossenes Lehramtsstudium mit der Bereitschaft sich berufsbegleitend weiterzuqualifizieren (Kostenübernahme durch den Arbeitgeber), Leidenschaft, um Schule und Unterricht aktiv zu gestalten, Interesse an der Förderung von Selbstbestimmtheit und Gleichberechtigung, Innovationsfreude, Aufgeschlossenheit und Affinität für digitale Themen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich absolut vertraulich behandeln. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 247D, vorzugsweise per E-Mail (info@lehrcare.de) und im PDF-Format, an Frau Ilsa Schäfer, der Ihnen auch gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung steht.

Lehrkräfte Arbeitgeber: LehrCare GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und schüler*innenzentrierten Umfeld zu arbeiten, das auf Selbstbestimmung und Teilhabe fokussiert ist. Unsere unbefristeten Anstellungen, attraktive Vergütung nach TVöD-VKA sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch ein systematisches Talentmanagement machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber. Zudem fördern wir eine offene und kreative Arbeitskultur, in der Ihre Ideen zur Gestaltung des Unterrichts und der Schule geschätzt werden.
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Kontaktperson:

LehrCare GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lehrkräfte

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Lehrmethoden und das Konzept der Schule. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Selbstbestimmung und Teilhabe verstehst und bereit bist, innovative Unterrichtsmodelle zu entwickeln.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Leidenschaft für die Arbeit mit Schüler*innen mit Beeinträchtigungen verdeutlichen. Dies könnte durch konkrete Projekte oder Erfolge geschehen, die du in der Vergangenheit erzielt hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Informiere dich über mögliche Fort- und Weiterbildungen im Bereich Sonderpädagogik und bringe Ideen mit, wie du dich in diesem Bereich weiterentwickeln möchtest.

Tip Nummer 4

Nutze digitale Tools und Technologien, um deinen Unterricht zu bereichern. Bereite dich darauf vor, wie du digitale Medien effektiv einsetzen kannst, um das Lernen für deine Schüler*innen zu fördern und ihre Selbstbestimmung zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrkräfte

Lehrbefähigung im Bereich Sonderpädagogik
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen
Entwicklung von Unterrichtsmodellen
Beratungskompetenz
Fähigkeit zur individuellen Förderung
Interesse an Selbstbestimmung und Gleichberechtigung
Aufgeschlossenheit gegenüber innovativen Lehrmethoden
Affinität für digitale Themen
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Engagement für die Schulgemeinschaft
Fähigkeit zur Evaluation von Lehrkonzepten
Leidenschaft für die Gestaltung von Unterricht

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Schule: Recherchiere die gemeinnützige Trägerschaft und das Konzept der Förderschule. Verstehe, wie sie Selbstbestimmung und Teilhabe fördern und welche Unterrichtsmodelle bereits erfolgreich erprobt wurden.

Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen über dein Staatsexamen oder Lehramtsstudium, sowie ein Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Schüler*innen mit Beeinträchtigungen unterstreicht.

Gestalte dein Motivationsschreiben: Betone in deinem Motivationsschreiben deine Innovationsfreude, Aufgeschlossenheit und Affinität für digitale Themen. Zeige auf, wie du aktiv zur Gestaltung von Schule und Unterricht beitragen möchtest.

Bewerbung einreichen: Sende deine aussagekräftigen Unterlagen im PDF-Format per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, die Kennziffer 247D in deiner Bewerbung zu erwähnen und überprüfe, ob alle Informationen korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LehrCare GmbH vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten

Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und deiner Motivation, Schüler*innen zu fördern. Betone, wie wichtig dir die Selbstbestimmung und Gleichberechtigung in der Bildung sind.

Bereite innovative Unterrichtsmodelle vor

Überlege dir im Voraus einige kreative Unterrichtsansätze, die du in der Schule umsetzen möchtest. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu präsentieren und zu erläutern, wie sie den Schüler*innen zugutekommen können.

Sei offen für digitale Themen

Da die Schule eine Affinität für digitale Themen wünscht, solltest du dich mit aktuellen digitalen Lehrmethoden vertraut machen. Diskutiere, wie du Technologie im Unterricht einsetzen würdest, um das Lernen zu unterstützen.

Frage nach dem Konzept der Schule

Zeige dein Interesse an der Schule, indem du Fragen zum Konzept der Selbstbestimmung und Teilhabe stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Philosophie der Schule identifizierst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.

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LehrCare GmbH
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  • Lehrkräfte

    Gifhorn
    Vollzeit
    40000 - 56000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-02-08

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    LehrCare GmbH

    50 - 100
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