Auf einen Blick
- Aufgaben: Support SAP teams with projects and new technologies like SAP Fiori and S/4HANA.
- Arbeitgeber: Join a leading global company with over 30 years of industry experience.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, remote work, flexible hours, and more perks!
- Warum dieser Job: Be part of a modern, family-like culture with opportunities for international projects.
- Gewünschte Qualifikationen: Several years of experience in SAP development and solid knowledge of SAP base technologies.
- Andere Informationen: Contact Lea Malin Neubert for more details.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns Im Auftrag eines global aufgestellten Unternehmens sind wir aktuell auf der Suche nach einem Inhouse SAP Entwickler(m/w/d) zur Festanstellung in Hamburg. Unser Kunde gehört zu den führenden Pionieren in seiner Branche. Durch über 30 Jahre Branchenkenntnisse und Erfahrung bietet unser Kunde einen krisensicheren Arbeitsplatz. Seien Sie Teil dieser modernen und familiären Unternehmenskultur und kommen Sie in den Genuss zahlreicher attraktiver Benefits. Aufgaben Unterstützung der SAP-Teams bei Projekten und neuen Technologien wie SAP Fiori und S/4HANA Entwicklung und technische Analyse von SAP-Lösungen in Zusammenarbeit mit Beratern 3rd-Level-Support sowie Hilfe bei Incident- und Change-Management Qualitätssicherung bei Entwicklungen und Koordination externer Partner; Risikomanagement für die IT-Service-Verfügbarkeit. Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP Entwicklung Fundierte Kenntnisse in SAP-Basis-Technologien Wir bieten 30 Urlaubstage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten Bezuschusstes Deutschlandticket Firmenhandy & -laptop Firmenrestaurant Sportangebote Möglichkeit auf internationale Projekteinsätze Kostenloses Obst und Getränke VWL Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-17-10-02895
Inhouse SAP Entwickler (m/w/d) | Hamburg Arbeitgeber: ADVERGY GmbH
Kontaktperson:
ADVERGY GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inhouse SAP Entwickler (m/w/d) | Hamburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der SAP-Entwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen des Unternehmens geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im SAP-Bereich, insbesondere über SAP Fiori und S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Technologien zu erlernen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der SAP-Entwicklung beziehen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der SAP-Entwicklung ist die Zusammenarbeit mit Beratern und externen Partnern entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inhouse SAP Entwickler (m/w/d) | Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Projekte, Technologien und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der SAP-Entwicklung und deine Kenntnisse in SAP-Basis-Technologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine relevanten Erfahrungen und deine Begeisterung für neue Technologien wie SAP Fiori und S/4HANA ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ADVERGY GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP-Entwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu SAP Fiori, S/4HANA und anderen relevanten Technologien vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die moderne und familiäre Unternehmenskultur des Unternehmens. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich in ein solches Umfeld einfügen kannst und welche Werte dir wichtig sind, um eine positive Teamdynamik zu fördern.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Rolle auch 3rd-Level-Support und Incident-Management umfasst, solltest du Beispiele für Herausforderungen oder Probleme, die du in der Vergangenheit gelöst hast, parat haben. Dies zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Lösungen zu finden.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet diverse Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den verfügbaren Programmen fragst und wie diese dir helfen können, in deiner Rolle als SAP Entwickler zu wachsen.