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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Firmenkunden und verwalte Verträge im Innendienst.
- Arbeitgeber: Das Kontaktwerk ist eine herzliche Personalberatung, die dich durch den Bewerbungsprozess begleitet.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 40% Homeoffice.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams mit flachen Hierarchien und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich und sicherer Umgang mit Microsoft Office.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub und ein attraktives Festgehalt warten auf dich!
Über Uns Bei \“Das Kontaktwerk\“ erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von \“Das Kontaktwerk\“ Ihre Aufgaben Fachliche Beratung von Firmenkunden sowie Betreuung derselben Verwaltung und Bearbeitung von Verträgen, Datenpflege und Dokumentation Schadensmanagement im Bereich Gebäudeversicherung Erstellung von Angeboten sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen Zu 90% Innendienst Schadenaufnahme und gelegentliche Fahrten mit Begutachtung zu Kunden bei Schadensmeldungen Optional: eine geführte Entwicklung zum Teamleiter / Büroleiter (m/w/d) Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskauffrau (w/m/d) / Versicherungskaufmann (m/w/d), Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder Fortbildung zur Fachfrau Versicherungen (w/m/d) / zum Fachmann Versicherungen (m/w/d) oder Versicherungsfachmann / Versicherungsfachfrau (m/w/d) Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen Freude am Umgang mit Menschen Eigenständige, dienstleistungsorientierte sowie teamorientierte Arbeitsweise Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins Ihre Benefits Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 37h-Woche Zu 100% Bestands- und Firmenkunden Umfassendes Fortbildungsangebot, z.B. zum Betriebs- oder Fachwirt m/w/d Attraktives Festgehalt, Zusatzversorgung, VWL plus Jahresbonus Kein Vertriebsdruck oder variable Anteile Flexible Arbeitszeiten, aufgrund Gleitzeit-Regelung sowie wenig Überstunden Homeoffice-Hybrid-Modell mit bis zu 40% Homeoffice 30 Tage Urlaub Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzer Wege betriebliche Altersvorsorge Kostenlose Parkplätze vor Ort Poolfahrzeuge sind vorhanden Top moderne und ergonomische Büroausstattung in Einzelbüros in bester Lage mit sehr guten Verkehrsanbindungen ÖPNV-Übernahme Ansprechpartner Barbara Szulc Recruiterin karriere@daskontaktwerk.de Tel.: +49 40 822 1600 0 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
Versicherungskaufmann (m/w/d) im Innendienst Arbeitgeber: Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH)
Kontaktperson:
Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Versicherungskaufmann (m/w/d) im Innendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Versicherungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Gebäudeversicherung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Schadensmanagement und der Kundenbetreuung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da das Unternehmen Wert auf ein kollegiales Miteinander legt, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, gut im Team zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deinen Dienstleistungsgedanken verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Versicherungskaufmann (m/w/d) im Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über "Das Kontaktwerk". Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Ausbildung im Versicherungsbereich und relevante Erfahrungen, die deine Eignung unterstreichen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben bereithältst. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von "Das Kontaktwerk" ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Das Kontaktwerk (DKW Consulting GmbH) vorbereitest
✨Bereite dich auf die fachliche Beratung vor
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Themen der Gebäudeversicherung vertraut bist. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und deine Fähigkeit zur Kundenberatung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien sucht, ist es wichtig, dass du deine Teamorientierung betonst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Hebe deine Dienstleistungsorientierung hervor
Das Unternehmen legt Wert auf eine eigenständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise. Bereite konkrete Situationen vor, in denen du einen exzellenten Kundenservice geboten hast oder proaktiv auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Da es eine Option zur geführten Entwicklung zum Teamleiter oder Büroleiter gibt, zeige dein Interesse an beruflicher Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den Fortbildungsangeboten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Karriereziele zu erreichen.
