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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für die Pflegequalität auf unserer Station.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Gesundheitsunternehmen in Basel, spezialisiert auf Rehabilitation und Altersmedizin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Sport- und Wellnessangebote sowie Rabatte auf Reisen und Technik.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Spitalalltag aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein Diplom in Pflege und mehrjährige Führungserfahrung im Gesundheitswesen.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Angebote wie vergünstigte Kita und bezahlte Kurzabsenzen bei Notfällen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden in Basel suchen wir eine*n Stationsleiterin/Stationsleiter (a) 90?100% per sofort oder nach Vereinbarung für eine Festanstellung. Eintri Per sofort oder nach Vereinbarung Standort: Bruderholz, Rehabilitation und Altersmedizin Anstellungsart: Festanstellung Ihre Aufgaben Verantwortung für die Planungs-, Organisations- und Führungsaufgaben auf der Station Sicherstellung der Umsetzung der Leistungsziele auf einer Station mit rund 38 Betten Verantwortung für die Sicherung der Pflegequalität sowie Implementierung und nachhaltige Gewährleistung von Lean Hospital Mitglied des Stationsleitungsgremiums im Sinne von Shared Governance Mitarbeit in der direkten Pflege innerhalb eines dynamischen Teams mit insgesamt 30 Mitarbeitenden Qualifikationen Ihr Profil Abschluss: Diplom als Pflegefachfrau/-mann (HF, FH oder äquivalent) Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung in der Rehabilitation und im Akutbetrieb, idealerweise mit Kaderausbildung im Gesundheitswesen Persönlichkeit: Teamplayer mit Freude an Führungsaufgaben und einem lebhaften Spitalalltag Fähigkeiten: Kommunikationsfreudig, organisationsstark und belastbar Ihre Vorteile Gesundheit & Wohlbefinden: Attraktive Angebote rund um Sport, Entspannung und Ernährung Vergünstigungen & Rabatte: Attraktive Konditionen für Reisen, Mode, Sport, Technik und Fahrzeuge Familienfreundlichkeit: Vergünstigte Kita vor Ort, volle Erziehungszulagen, bezahlte Kurzabsenzen bei Notfall-Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung
Stationsleiterin/Stationsleiter (a) 90?100% Arbeitgeber: Randstad
Kontaktperson:
Randstad HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stationsleiterin/Stationsleiter (a) 90?100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Rehabilitation oder im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich der Rehabilitation und Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Spitalalltag! Arbeitgeber suchen nach Personen, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Patienten haben. Lass diese Leidenschaft in deinen Gesprächen durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stationsleiterin/Stationsleiter (a) 90?100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Arbeitgeber und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen deiner Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Führungserfahrung und deine Begeisterung für die Arbeit in der Rehabilitation und Altersmedizin hervorhebt. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Randstad vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungsfragen vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnis der Lean Hospital Prinzipien
Informiere dich über die Lean Hospital Methoden und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit implementiert hast. Zeige, dass du die Bedeutung von Effizienz und Qualität in der Pflege verstehst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamplayer-Qualitäten hervor und beschreibe, wie du in einem dynamischen Team arbeitest. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und Konflikte gelöst hast.
✨Fragen zur Organisation und Planung stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Organisation und den spezifischen Herausforderungen der Station stellst. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und ein echtes Interesse an der Rolle hast.
