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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanz-, Betriebs- und Anlagebuchhaltung und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines marktführenden, internationalen Unternehmens mit spannenden Herausforderungen.
- Mitarbeitervorteile: Aufstiegsmöglichkeiten zum CFO und ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit Gratisparkplatz.
- Warum dieser Job: Ideal für Nachwuchsführungskräfte, die eine abwechslungsreiche Funktion suchen.
- Gewünschte Qualifikationen: Höhere Fachprüfung in Finanzen und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Fragen? Kontaktiere CEO Lorenz Amiet für mehr Informationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ihr spannender Aufgabenbereich:
- Führung der Finanz-, Betriebs- und Anlagebuchhaltung
- Erstellen der Budgets und periodischen Abschlüsse
- Erstellen von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung in betriebswirtschaftlichen Fragen
- Kontinuierliche Optimierung der finanztechnischen Prozesse
- Verantwortung für das Steuerwesen
- Verwaltung der Personal- sowie Sachversicherungspolicen
- Ansprechpartner für Banken, Revisionsstelle sowie weitere externe Partner
- Unterstützung des Buchhaltungsteams im Tagesgeschäft
- Verantwortung für das Lohnwesen
- Führung von 3 Mitarbeitenden
Ihr Profil:
- Höhere Fachprüfung im Bereich Finanzen oder eine vergleichbare Tertiärausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen oder Treuhand
- Ausgewiesene Führungserfahrung von Vorteil
- Bilanz- und Abschlusssicherheit nach OR
- Sehr gute Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung sowie im Personal- und Sozialversicherungsrecht
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse (insb. Excel; Infoniqa One 50 von Vorteil)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Macherqualitäten
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse
- Ambitionierte, belastbare, selbständige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz für eine abwechslungsreiche Funktion
Was wir Ihnen bieten:
- Zeitnahe Aufstiegsmöglichkeit zum CFO
- Eine vielseitige, abwechslungsreiche und spannende Herausforderung
- Marktführendes und international tätiges Unternehmen
- Zentral gelegener Arbeitsplatz mit Gratisparkplatz
Diese Stelle eignet sich besonders als Karriereschritt für Nachwuchsführungskräfte. Fragen dazu beantwortet Ihnen gerne Herr Lorenz Amiet, CEO, unter Sind Sie an dieser Schlüsselposition in einem internationalen Umfeld interessiert? Wir freuen uns über Ihre vollständige, elektronische Bewerbung mit Foto und Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
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Leiter Finanzen und Personelles (100%, w/m) Arbeitgeber: Keller Swiss Group AG
Kontaktperson:
Keller Swiss Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Finanzen und Personelles (100%, w/m)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Finanzbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Finanzwesen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich die Branche verändert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge im Finanzbereich parat hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine analytischen Fähigkeiten, indem du dich mit relevanten Kennzahlen und deren Bedeutung für das Unternehmen auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner Rolle als Leiter Finanzen und Personelles nutzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Finanzen und Personelles (100%, w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Leiter Finanzen und Personelles wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und Macherqualitäten ein und zeige, wie du zur kontinuierlichen Optimierung der finanztechnischen Prozesse beitragen kannst.
Vollständige Bewerbung: Stelle sicher, dass deine Bewerbung vollständig ist. Füge ein aktuelles Foto und deine Gehaltsvorstellung hinzu. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keller Swiss Group AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie zu deiner Führungskompetenz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen, seine Marktposition und aktuelle Herausforderungen in der Branche. Zeige, dass du ein Verständnis für die finanziellen Aspekte des Unternehmens hast und wie du zur Optimierung beitragen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, eine finanzielle Situation zu analysieren oder Lösungsvorschläge für betriebswirtschaftliche Probleme zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Team arbeitet und welche Erwartungen an die Führungskräfte gestellt werden.
