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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Rettungsdienst und entwickle zukunftsorientierte Konzepte.
- Arbeitgeber: Der Rettungsdienst Schleswig-Flensburg ist ein selbstständiges Unternehmen des Kreises Schleswig-Flensburg.
- Mitarbeitervorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, 30 Urlaubstage/Jahr, betriebliche Altersversorgung und Unterstützung bei Umzügen.
- Warum dieser Job: Gestalte wichtige Aufgaben für die Region in einem guten Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss im Rettungswesen oder verwandten Bereichen sowie mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt wird gefördert; Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Der Rettungsdienst Schleswig-Flensburg ist ein selbstständiges Unternehmen (AöR) des Kreises Schleswig-Flensburg und wurde am 1. Juli 2017 gegründet. Das Unternehmen nimmt die dem Kreis obliegenden Aufgaben als Rettungsdienstträger für den bodengebundenen Rettungsdienst wahr.
Zu den Kernaufgaben gehören die Sicherstellung der Finanzierung des Rettungsdienstes, die Bereitstellung und Bewirtschaftung aller erforderlichen Ressourcen, die für die Durchführung des Rettungsdienstes benötigt werden, sowie die Festlegung aller organisatorischen Regelungen und Verfahren für den gesamten Rettungsdienst. Unter Einbeziehung der vertraglich eingebundenen Leistungserbringer werden die Leistungen für die Kernprozesse der Notfallrettung, des Krankentransports und der Bewältigung von Großschadensereignissen erbracht und weiterentwickelt.Wir suchen zum 01. September 2025 eine*nVorständin*Vorstandfür das Kommunalunternehmen Rettungsdienst des Kreises Schleswig-Flensburg – Anstalt des öffentlichen Rechts (AöR) Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:den Rettungsdienst des Kreises Schleswig-Flensburg (AöR) als Vorständin*Vorstand leiten, dabei die strategische Weiterentwicklung vorantreiben sowie zukunftsorientierte Konzepte gestaltendie Vertragserfüllung von Leistungserbringern im Rettungsdienst sicherstellenim Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses organisieren und steuerndie alleinige gerichtliche und außergerichtliche Vertretung wahrnehmenallgemeine Leitungsaufgaben sowie Personal- und Organisationsverantwortung für die Stabsstellen und Abteilungsleitungen wahrnehmendie finanziellen und personellen Ressourcen im Rahmen der Budgetverantwortung sicherstellen, u.
a. durch Verhandlungen mit Kostenträgernmit anderen Rettungsdienstträgern im Rahmen der interkommunalen Zusammenarbeit kooperieren sowie mit den vertraglich beauftragten Organisationen im Rettungsdienstbereich sicherstellen und gestaltenNähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.Das bringen Sie mit:eine der folgenden Qualifikationen: ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Rettungswesen (z. B.
Management im Rettungswesen, Management im Sozial-, Gesundheits- und Rettungswesen, Pädagogik im Rettungswesen, Rettungswesen/Notfallversorgung) oderein abgeschlossenes Masterstudium in einer betriebswirtschaftlichen, verwaltungsorientierten oder juristischen Fachrichtung (z. B. Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaftslehre, Public Management, Laws)Zweite Juristische Staatsprüfung (Abschluss mindestens mit der Note »befriedigend«)Kenntnisse im Bereich Rettungsdienst, insbesondere über dessen Organisationsstrukturen und deren rechtliche GrundlagenKenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Controllingmehrjährige berufliche FührungserfahrungLeistungsbereitschaft und InitiativeVerantwortungsbereitschaft und -bewusstseinLösungskompetenzFahrerlaubnis der Klasse BBereitschaft, Dienst auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten (bei Bedarf auch am Wochenende oder abends)Wir weisen darauf hin, dass bei einer Einstellung ein erweitertes Führungszeugnis abgefordert wird.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.Das bieten wir Ihnen:einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima30 Urlaubstage/Jahraußertarifliche Vergütung und Vertragsgestaltungeine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Ländereinen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*inUnterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stellekostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von AngehörigenVergütung: Es erfolgt eine außertarifliche Vergütung.Arbeitsbeginn: 01. September 2025Wahlzeit: zunächst für fünf Jahre, eine Wiederwahl ist möglich (§ 4 Abs.
2 S. 1 KUVO S-H)Sonstiges: Der Rettungsdienst des Kreises Schleswig-Flensburg (AöR) fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 8 .
Juni 2025 über das Onlineformular auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil.Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Herr Freundt gern unter der Telefonnummer 04621/87-773 oder per E-Mail an pascal.freundt@schleswig-flensburg.de zur Verfügung.Die Vorstellungsgespräche sind für den 2.
Juli 2025 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste – Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig www.schleswig-flensburg.de/karriereportal
Vorständin*Vorstand für das Kommunalunternehmen Rettungsdienst des Kreises Schleswig-Flensburg Arbeitgeber: Kreis Schleswig-Flensburg
Kontaktperson:
Kreis Schleswig-Flensburg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vorständin*Vorstand für das Kommunalunternehmen Rettungsdienst des Kreises Schleswig-Flensburg
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Struktur und die Herausforderungen des Rettungsdienstes in Schleswig-Flensburg. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Bedürfnisse und Gegebenheiten der Region verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Rettungsdienst und Gesundheitswesen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen zur strategischen Weiterentwicklung des Rettungsdienstes zu präsentieren. Überlege dir innovative Konzepte, die du im Vorstellungsgespräch vorstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Personalverantwortung zu erläutern. Bereite Beispiele vor, die deine Lösungskompetenz und Initiative unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vorständin*Vorstand für das Kommunalunternehmen Rettungsdienst des Kreises Schleswig-Flensburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anforderungsprofil studieren: Lies dir das auf der Website veröffentlichte Anforderungsprofil genau durch. Achte darauf, welche Qualifikationen und Erfahrungen gefordert werden, und überlege, wie du diese in deiner Bewerbung darstellen kannst.
Bewerbungsschreiben anpassen: In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkret auf die Anforderungen eingehen. Zeige auf, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen mit den Aufgaben des Vorstands im Rettungsdienst übereinstimmen.
Unterlagen zusammenstellen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen wie Lebenslauf, Zeugnisse und gegebenenfalls die Zeugnisbewertung der ZAB beifügst. Achte darauf, dass alles vollständig und aktuell ist.
Onlineformular nutzen: Reiche deine Bewerbung über das Onlineformular auf der Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt sind und alle Anhänge hochgeladen wurden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kreis Schleswig-Flensburg vorbereitest
✨Verstehe die Kernaufgaben
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Rettungsdienstes Schleswig-Flensburg vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Verantwortlichkeiten der Position verstehst und bereit bist, diese aktiv anzugehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsstärke, Lösungskompetenz oder strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Kenntnisse im Rechnungswesen betonen
Da Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Controlling gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Umgang mit finanziellen Ressourcen und Budgetverantwortung zu beantworten.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit
Die Position erfordert Kooperation mit anderen Rettungsdienstträgern und Organisationen. Betone deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interkommunalen Projekten oder ähnlichen Zusammenarbeiten.
