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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzkontrolle für mehrere Hotels und erstelle Monatsabschlüsse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Unternehmens in der deutschen Hotellerie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, Mitarbeiterrabatte und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Hotellerie erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Feedbackgespräche und professionelle Trainings werden angeboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Mandat Für eines der führenden Unternehmen in der Hotellerie in Deutschland suchen wir einen engagierten Cluster Financial Controller (m/w/d) Aufgaben Erstellung und Analyse der Monatsabschlüsse nach USALI-Vorgaben Budgeterstellung in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und Unterstützung bei Integration neuer Hotels Permanente Forecast-Erstellung und enge Abstimmung mit Hoteldirektoren Kontrolle der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach gesetzlichen Vorgaben Zusammenarbeit mit operativen Abteilungen zur Überwachung von Umsatz- und Kostenentwicklung Schulung und Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams Maßnahmen zur Erreichung und Verbesserung des Umsatz- und Profitbudgets Cost Controlling und Auswertung von Inventuren Regelmäßige Meetings mit Hotelabteilungen Bonitätsprüfung und Überwachung des Investitionsbudgets Optimierung der internen Policies & Procedures sowie Vertragskontrolle Profil Abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung Erfahrung in der Hotellerie in ähnlicher Position Analytische Fähigkeiten sowie eine unternehmerische Denkweise Prozess- und lösungsorientiert Hohe Eigeninitiative sowie Selbstständigkeit Sichere EDV-Kenntnisse in MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Bezahlung Mobiles Arbeiten möglich Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien Einarbeitung, Onboarding und regelmäßige Feedbackgespräche Mitarbeitertarife und Family & Friends Rabatte bei Welcome Hotels und Personights 50% Rabatt auf F&B-Leistungen Teamevents, Geburtstagsgeschenke und Prämien für neue Mitarbeitende Professionelle Trainings mit externen Coaches und Online-Schulungen in mehreren Sprachen Betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Rabatte über Corporate Benefits & MiVo Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an Ihren Fyte Ansprechpartner. Ulrike Böhning Recruiter IT +4916091040822 ulrike.boehning@fyte.com
Cluster Financial Controller (m/w/d) Arbeitgeber: FYTE - Find Your Talent Easily
Kontaktperson:
FYTE - Find Your Talent Easily HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cluster Financial Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Hotellerie! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Finanzcontrolling in der Hotellerie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mit.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung mit USALI-Vorgaben vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine analytischen Fähigkeiten und unternehmerische Denkweise unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative! Wenn du dich bei uns bewirbst, erwähne spezifische Projekte oder Initiativen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um Umsatz- und Profitbudgets zu verbessern. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und handelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cluster Financial Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Cluster Financial Controller zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Hotellerie und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Budgeterstellung und im Cost Controlling ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf die Verwendung von Fachterminologie und die korrekte Darstellung deiner Qualifikationen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FYTE - Find Your Talent Easily vorbereitest
✨Verstehe die USALI-Vorgaben
Da die Erstellung und Analyse der Monatsabschlüsse nach USALI-Vorgaben eine zentrale Aufgabe ist, solltest du dich im Vorfeld gut mit diesen Standards vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorgaben verstehst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Bereite Beispiele für Budgeterstellung vor
Da die Budgeterstellung in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen ein wichtiger Teil der Rolle ist, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Erkläre, wie du erfolgreich Budgets erstellt und dabei verschiedene Abteilungen einbezogen hast.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Analytische Fähigkeiten sind für die Position entscheidend. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du deine analytischen Fähigkeiten eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Entscheidungen zu treffen. Dies könnte auch die Überwachung von Umsatz- und Kostenentwicklungen umfassen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die enge Abstimmung mit Hoteldirektoren und operativen Abteilungen erfordert starke Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du effektiv kommuniziert hast, um Informationen auszutauschen oder Schulungen durchzuführen. Dies wird zeigen, dass du in der Lage bist, in einem Team zu arbeiten und andere zu unterstützen.
