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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilungen Carrosserie und Lackiererei und sorge für Qualität und Kundenzufriedenheit.
- Arbeitgeber: Renommiertes Autohaus in der Region Basel mit mehreren Standorten.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, moderne Infrastruktur und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und führe ein motiviertes Team zu Höchstleistungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Carrosserie oder Automobiltechnik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Referenz-Nr: 25130 Berufskategorie: Technisch Pensum: 100% Stellenart: Festanstellung Arbeitsort: Arlesheim Sprachkenntnisse: Deutsch (Muttersprache) Lenken Sie Ihr Team zum Erfolg!
Wir sind ein spezialisierter Personaldienstleister und rekrutieren seit 2008 erfolgreich massgeschneiderte Mitarbeiter/innen für unsere Kunden in der Nordwestschweiz. Für unseren renommierten Kunden, einem Autohaus mit mehreren Standorten in der Region Basel, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen und engagierten Leiter Carrosserie und Lackiererei (m/w/d) , der die Gesamtverantwortung der beiden Abteilungen übernimmt. Unterstützt werden Sie von zwei Abteilungsleitern – einem Leiter Lackiererei und einem Leiter Carrosserie – sowie einem motivierten Team von insgesamt 20 Mitarbeitenden.
Leiter Carrosserie und Lackiererei (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung : Strategische und operative Leitung der Abteilungen Carrosserie und Lackiererei mit dem Ziel, Qualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit zu sichern.
- Führung des Führungsteams : Koordination und enge Zusammenarbeit mit den Leitern der Carrosserie und Lackiererei.
- Mitarbeiterentwicklung : Unterstützung und Förderung der Teams durch Weiterbildungsmaßnahmen und regelmäßige Feedbackgespräche.
- Prozessoptimierung : Analyse, Optimierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen zur Steigerung der Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit.
- Kundenfokus : Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch professionellen Service und termingerechte Abwicklung.
- Betriebswirtschaftliche Verantwortung : Überwachung der Kennzahlen, Budgetplanung und Sicherstellung der Zielerreichung.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Carrosserie, Lackiererei oder Automobiltechnik, idealerweise mit einer Weiterbildung im Management oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Erfahrung in einer Führungsposition mit Personalverantwortung, vorzugsweise in der Automobil- oder Carrosseriebranche.
- Unternehmerisches Denken, Organisationstalent und ausgeprägte Führungskompetenzen.
- Fähigkeit, sowohl strategisch zu planen als auch im Tagesgeschäft präsent zu sein.
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Kunden.
Unser Kunde bietet
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit einem unterstützenden Führungsteam und flachen Hierarchien.
- Die Möglichkeit, Ihre Expertise einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten.
- Ein motiviertes und erfahrenes Team, das Sie in Ihrer Arbeit unterstützt.
- Moderne Infrastruktur sowie attraktive Anstellungsbedingungen mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen inklusive Lebenslauf und Zeugnissen an uns.
- Manfred Käser
- KMU Jobs AG
- CH-4133 Pratteln
- +41 61 826 22 00
#J-18808-Ljbffr
Leiter Carrosserie und Lackiererei (m/w/d) 100% Arbeitgeber: KMU Jobs AG
Kontaktperson:
KMU Jobs AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Carrosserie und Lackiererei (m/w/d) 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in der Automobil- oder Carrosseriebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Carrosserie- und Lackiererei-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu implementieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Teams erfolgreich geleitet und Prozesse optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Kundenservice! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du die Kundenzufriedenheit in deinen vorherigen Positionen sichergestellt hast und welche Strategien du anwenden würdest, um dies in der neuen Rolle zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Carrosserie und Lackiererei (m/w/d) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Autohaus und dessen Standorte in der Region Basel. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Carrosserie- und Lackiererei-Branche sowie deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, spezifische Erfolge und Verantwortlichkeiten zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Automobilbranche und deine Vision für die Leitung der Abteilungen darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung und Prozessoptimierung ein.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente, einschließlich Lebenslauf, Zeugnissen und eventuell weiteren Nachweisen, vollständig und korrekt einreichst. Überprüfe alles sorgfältig, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KMU Jobs AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungsfragen vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Mitarbeiterentwicklung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team unterstützt und förderst.
✨Kenntnisse über Prozessoptimierung zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen zu sprechen. Zeige, wie du Prozesse digitalisiert hast oder welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Kundenfokus betonen
Stelle sicher, dass du deine Fähigkeit zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist oder Probleme gelöst hast.
✨Unternehmerisches Denken demonstrieren
Zeige, dass du nicht nur strategisch denken kannst, sondern auch im Tagesgeschäft präsent bist. Diskutiere, wie du Kennzahlen überwacht und Budgetpläne erstellt hast, um die Zielerreichung sicherzustellen.
