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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Instandhaltung im Oberbau und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: DB InfraGO AG ist ein führendes Unternehmen im Bereich Infrastrukturmanagement.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und übernehme Verantwortung in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbar, Führungserfahrung wünschenswert.
- Andere Informationen: Bereitschaft zur Erreichbarkeit bei Notfällen ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bezirksleiter:in Oberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Basel.
Deine Aufgaben:
- Du bist zuständig für die termin-, fachgerechte und effiziente Abwicklung der Instandhaltung nach dem Stand der Technik und dem einschlägigen Regelwerk sowie im Rahmen des zugewiesenen Budgets.
- Zudem sorgst du dafür, dass die Instandhaltung der Infrastrukturanlagen im Bereich Oberbau im Netz Basel effizient und mit hoher Qualität durchgeführt wird – ganz im Sinne des standardisierten Produktionssystems Instandhaltung.
- Die Mitarbeitende deines Teams führst du fachlich und disziplinarisch, gehst als Vorbild voran und setzt die Leitplanken für eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
- Dabei hast du jederzeit das Budget im Blick und überwachst die zeit-, qualitäts- und budgetgerechte Abwicklung von Planung und Bau von Oberbauanlagen.
- Als Anlagenverantwortliche:r führst du u. a. Inspektionen sowie Abnahmen durch, bewertest und dokumentierst die Ergebnisse und leitest ggf. Folgemaßnahmen ab.
- Du handelst vorausschauend und meldest frühzeitig Bedarfe für Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen (Jahres- und Mehrjahresplanung).
- Zudem steuerst du alle wichtigen Ressourcen wie Personal, Material, Geräte und Logistik und bist zuständig für die Einhaltung aller sicherheitsrelevanten Maßnahmen (z. B. Arbeits-, Brand- und Umweltschutz) in deinem Zuständigkeitsbereich.
- Bei Notfällen und/oder anderen Bereitschaften bist du erreichbar und wirkst aktiv mit.
Dein Profil:
- Fundament deines Erfolges bildet dein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium des Bauingenieurwesens oder ein vergleichbarer Abschluss bzw. deine bestandene Laufbahnprüfung entsprechend der Regelung der Bundeslaufbahnverordnung.
- Im Idealfall hast die Qualifizierung als Bezirksleiter:in Fahrbahn erfolgreich durchlaufen, optimalerweise mit Anlagenverantwortung.
- Langjährige einschlägige operative Berufserfahrung im Eisenbahn- / Infrastrukturbereich sowie Führungserfahrung wären wünschenswert.
- Als Treiber:in ist Abwarten nicht dein Ding: Du bringst PS auf die Schiene, scheust dich nicht davor Verantwortung für deine Entscheidungen zu übernehmen und kannst deine Ideen auch gegen Widerstände durchsetzen.
- Zu deinen Stärken zählen dein ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, deine lösungsorientierte Art sowie deine strategischen und konzeptionellen Fähigkeiten.
- Du kannst deinen Standpunkt adressatengerecht kommunizieren, findest fundierte Argumente und kannst andere von deinen Ideen überzeugen – und das mit der richtigen Mischung aus Kompromissbereitschaft und Hartnäckigkeit.
- Für den Teamerfolg setzt du dich ein – du kannst klare Ziele definieren, arbeitest organisiert und selbstständig an deren Erreichung und unterstützt dein Team dabei die Aufgaben optimal erfüllen zu können.
- Du hast einen gültigen Führerschein der Klasse B und die gesundheitliche Tauglichkeit (wird im Rahmen des Bewerbungsprozesses überprüft).
#J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter:in Oberbau Arbeitgeber: TN Switzerland
Kontaktperson:
TN Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter:in Oberbau
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Technologien im Bereich Oberbau. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Führungsqualitäten und dein unternehmerisches Denken unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen bei DB InfraGO AG zu erfahren. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben, die du im Vorstellungsgespräch nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Ansätze zur Einhaltung von Sicherheitsstandards zu sprechen. Sicherheit ist ein zentrales Thema in dieser Position, und deine Fähigkeit, dies zu priorisieren, wird positiv wahrgenommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter:in Oberbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die DB InfraGO AG und deren Projekte im Bereich Oberbau. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bauingenieurwesen und in der Führung von Teams hervorhebt. Betone spezifische Erfolge und Verantwortlichkeiten, die zu den Anforderungen der Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Instandhaltung im Eisenbahnbereich und deine Führungsqualitäten darlegst. Zeige auf, wie du die Herausforderungen der Position meistern würdest.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Switzerland vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Bezirksleiters:in Oberbau technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Instandhaltungsprozessen und relevanten Regelwerken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert Führungskompetenzen, also sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motivierst, klare Ziele setzt und eine positive Arbeitsumgebung schaffst.
✨Kommuniziere klar und überzeugend
Du musst in der Lage sein, deine Ideen und Standpunkte adressatengerecht zu kommunizieren. Übe, deine Argumente klar und strukturiert darzulegen, um die Interviewer von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
✨Sei proaktiv und lösungsorientiert
In der Position wird erwartet, dass du vorausschauend handelst und Lösungen für Herausforderungen findest. Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Probleme identifiziert und erfolgreich gelöst hast, um deine strategischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
