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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to work on exciting healthcare market research projects.
- Arbeitgeber: Psyma+Exevia Health GmbH is a top international market research institute.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, health management programs, and opportunities for personal development.
- Warum dieser Job: Contribute to innovative projects and make a real impact in healthcare.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in BWL, Gesundheitsökonomie, or similar; experience in market research is a plus.
- Andere Informationen: Be part of a passionate team with flat hierarchies and creative freedom.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unseres Teams! Entdecken Sie mit uns die spannende Welt der Marktforschung im Bereich Healthcare. Die Psyma+Exevia Health GmbH in Rückersdorf bei Nürnberg sucht ab sofort Sie als Junior Research Manager (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet). Junior Research Manager (m/w/d) im Bereich Healthcare Ihre neue Herausforderung Sie arbeiten an anspruchsvollen quantitativen und qualitativen Marktforschungsprojekten in der Gesundheitsmarktforschung. Sie arbeiten als Teil unseres Teams in allen Phasen des Marktforschungsprozesses vom Kundenbriefing über die Konzeption, Organisation, Auswertung und Analyse bis hin zur Erstellung von Ergebnispräsentationen mit. Unsere Kunden sind aus den Bereichen Pharma, OTC, Medizintechnik und Diagnostik. Wir denken und arbeiten ganzheitlich, deshalb sollten Sie breitgefächerte Interessen und Talente mitbringen: Freude am Analysieren, Organisieren, Befragen, Visualisieren, Beraten. Sie sind professionelle und dienstleistungsorientierte Ansprechperson für unsere Kunden. Ihre Perspektiven Wir bieten ein vertrauensvolles Miteinander auf Augenhöhe, flache Hierarchien, Eigenverantwortlichkeit und Freiheit im Rahmen der jeweiligen Aufgaben. Sie arbeiten an wertvollen zukunftsgerichteten Kundenprojekten! Bringen Sie sich in Innovationsprozesse ein und spüren Trends auf – wir freuen uns auf Ihre Ideen und Fähigkeiten! Kontinuierliche Weiterentwicklung je nach individueller Neigung (Kundenbetreuung; Insights & Analyse; Innovations- und Produktmanagement). Flexible Arbeitszeiten, Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement (bspw. Büro-Workout), Dienstrad sowie weitere freiwillige Leistungen runden das Paket ab. Ihr Profil Sie haben erfolgreich das Studium der BWL, Gesundheitsökonomie, Soziologie, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen. Erste Erfahrungen (Praktika, Hilfskraft) in der Marktforschung sind von Vorteil. Ihre Englisch- und Deutsch- sowie MS Office-Kenntnisse sind sehr gut. Neben Empathie, der Fähigkeit zu analytischem Denken, dem Interesse für Menschen und ihren Motivationen sowie einem guten Zahlenverständnis, sind Kreativität und gestalterisches Gespür erforderlich. Sie bewahren auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf und haben die Fähigkeit viele Aufgaben parallel zu koordinieren. Wer wir sind. Als renommiertes internationales Marktforschungsinstitut gehören wir zu den Top 10 unserer Branche. Rund um den Globus forschen 260 Passionate People mit Leidenschaft und spürbarer Begeisterung. Für unsere Kunden ermitteln wir Bedürfnisse, identifizieren Chancen und geben klare Handlungsempfehlungen an die Hand. Dabei setzen wir innovative Forschungsmethoden und Technologien mit der jeweiligen Branchenexpertise ein. Entdecken Sie mit uns die spannende Welt der Marktforschung! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne per Mail an: career@psyma.com Für weitere Informationen stehen wir Ihnen zur Verfügung: Psyma+Exevia Health GmbH Maria Beulshausen-Heinze Managerin HR Fliedersteig 15-17 90607 Rückersdorf / Nürnberg 0911 99 574 – 124 www.psyma.com Passionate People. Creative Solutions. www.psyma.com
Junior Research Manager (m/w/d) im Bereich Healthcare Arbeitgeber: Psyma+Exevia Health GmbH
Kontaktperson:
Psyma+Exevia Health GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Research Manager (m/w/d) im Bereich Healthcare
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Marktforschung oder im Gesundheitsbereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Gesundheitsmarktforschung. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu quantitativen und qualitativen Forschungsmethoden vor. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen, die du in vorherigen Praktika gesammelt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir Beispiele aus deiner Studienzeit oder Praktika, wo du komplexe Daten analysiert und präsentiert hast, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Research Manager (m/w/d) im Bereich Healthcare
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Psyma+Exevia Health GmbH und ihre Projekte im Bereich Healthcare. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Junior Research Manager zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Marktforschung und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Gesundheitsmarktforschung und deine kreativen Ideen zur Verbesserung von Projekten darlegst. Zeige, wie deine Talente und Interessen mit den Werten des Unternehmens übereinstimmen.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Psyma+Exevia Health GmbH vorbereitest
✨Verstehe den Marktforschungsprozess
Mach dich mit den verschiedenen Phasen des Marktforschungsprozesses vertraut, von der Kundenanfrage bis zur Ergebnispräsentation. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung jeder Phase verstehst und wie du in diesen Bereichen einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Analyse, Organisation und Präsentation zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern und deine praktischen Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige Interesse an Healthcare-Trends
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Gesundheitswesen. Im Interview kannst du dann zeigen, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch proaktiv Ideen und Ansätze zur Verbesserung von Projekten einbringen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Herausforderungen im Bereich Marktforschung oder zu den Erwartungen an die Rolle können besonders aufschlussreich sein.
