Teamleiter:in EDI / B2B Integration Jetzt bewerben
Teamleiter:in EDI / B2B Integration

Teamleiter:in EDI / B2B Integration

Wien Vollzeit 63000 - 88200 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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EDITEL Austria GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende EDI-Projekte und führe ein dynamisches Team von 7 Personen.
  • Arbeitgeber: EDITEL ist ein internationaler Anbieter für IT/EDI-Services mit über 200 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, Gleitzeit, ein Weiterbildungsbudget und Teambuilding-Aktivitäten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit internationalem Flair und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Bereich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder HTL-Abschluss, 5 Jahre IT-Erfahrung und Kenntnisse in EDI-Technologien erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft von max. 10% und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 63000 - 88200 € pro Jahr.

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Teamleiter:in EDI / B2B Integration

1040 Wien
Vollzeit 38,5h/Woche
Mobile working 40%
Ab sofort

Das trägst du zum Unternehmenserfolg bei

  • Verantwortung für die Planung, Durchführung & das Controlling von EDI-Projekten auf B2B-Ebene
  • Disziplinarische und fachliche Führung, Förderung & Weiterentwicklung des Project Delivery Teams (7 Personen)
  • Zusammenarbeit mit den Bereichen Product Management & Sales zur Weiterentwicklung des Produkt- und Service-Portfolios
  • Effektive Priorisierung & Ressourcenplanung zur Sicherstellung einer optimalen Projektabwicklung
  • Sorgfältige Dokumentation & Controlling aller Projektphasen
  • Technische Beratung & Unterstützung bei der Implementierung von EDI-Lösungen sowie beim Onboarding neuer Unternehmen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Support-Team zur kontinuierlichen Verbesserung der Service- und Supportqualität
  • Aufbau & Pflege von Beziehungen zu internen & externen Stakeholdern
  • Zusammenarbeit mit Kolleg:innen an internationalen Projekten

Das solltest du mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft / Informatik / Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich; alternativ HTL-Abschluss mit IT-Spezialisierung / Matura
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich , Erfahrung in der Teamführung ist von Vorteil
  • Wissen in EDI-Technologien, EAI (Enterprise Application Integration), Projektmanagement, XML-Technologien (xpath, XSLT), sowie in Datenstrukturen & -formaten (CSV, EDIFACT, JSON)
  • Hervorragende Kommunikations-, Konflikt- & Reflexionskompetenz , sowie eine hohe Genauigkeit & Analysefähigkeit
  • Deutsch auf C1-Niveau, Englisch auf B1/B2-Niveau
  • Reisebereitschaft (max. 10%)

Deine Benefits bei EDITEL

  • Mobile Working
  • Gleitzeit
  • Individuelle Job-Perspektiven
  • 2500 EUR Weiterbildungsbudget
  • Bonuszahlung
  • Essenszuschuss
  • Versorgung mit Heiß- und Kaltgetränken
  • Gute Erreichbarkeit mit Öffis
  • Öffi-Ticket
  • Zusatzkrankenversicherung
  • Teambuilding Aktivitäten
  • Hands-On Mentalität
  • Teamwork
  • Klimatisierte, moderne Büros

Gehaltsspanne Jahresgehalt für 38,5h/Woche
63.000 EUR Mindestgehalt
74.200 EUR bei entsprechender Erfahrung

Interessiert? Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen!

Falls du nicht über alle angeführten Kenntnisse, jedoch über Wissen und Fähigkeiten in anderen IT-nahen Bereichen verfügst, freuen wir uns dennoch über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Foto).

EDITEL als Arbeitgeber

EDITEL Austria ist ein internationaler Anbieter für IT/EDI-Services (elektronischer Datenaustausch), spezialisiert auf den Bereich Supply Chain Management (Lieferantenmanagement). In unserer österreichischen Zentrale in Wien sowie weiteren Niederlassungen in Polen, Tschechien, Slowakei, Ungarn, Slowenien, Serbien und Kroatien beschäftigen wir über 200 Mitarbeiter:innen.
Wir optimieren Warenbeschaffungsprozesse von der Bestellung bis zur Rechnung. Unsere Zielbranchen sind vor allem der Konsumgüterbereich, Logistik, Gastronomie & Hotellerie ebenso wie Facility Management, Healthcare, Sportartikel, Finance und die Automobilindustrie.

Du möchtest mehr erfahren? Kontaktiere uns direkt:

Claudia Hinker
Recruiting

Tel: + 43/1/505 86 02 -301
E-Mail:

#J-18808-Ljbffr

Teamleiter:in EDI / B2B Integration Arbeitgeber: EDITEL Austria GmbH

EDITEL Austria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wien nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bietet, sondern auch individuelle Entwicklungsperspektiven und ein großzügiges Weiterbildungsbudget. Die offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, während regelmäßige Teambuilding-Aktivitäten und eine gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln das Arbeitsleben zusätzlich bereichern.
EDITEL Austria GmbH

Kontaktperson:

EDITEL Austria GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in EDI / B2B Integration

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Da EDI-Technologien und Projektmanagement im Vordergrund stehen, solltest du dich mit den gängigen Tools und Methoden vertraut machen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Hebe deine Führungskompetenzen hervor! Da die Rolle eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Karriere bereit haben, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung demonstrieren.

Tip Nummer 4

Informiere dich über EDITEL und deren Projekte! Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit dem Unternehmen und dessen Dienstleistungen auseinandergesetzt hast. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in EDI / B2B Integration

Projektmanagement
Teamführung
EDI-Technologien
EAI (Enterprise Application Integration)
XML-Technologien (xpath, XSLT)
Datenstrukturen & -formate (CSV, EDIFACT, JSON)
Kommunikationskompetenz
Konfliktlösungskompetenz
Analysefähigkeit
Ressourcenplanung
Dokumentation
Technische Beratung
Stakeholder-Management
Englischkenntnisse (B1/B2)
Deutschkenntnisse (C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Hebe relevante Erfahrungen im Bereich EDI, B2B-Integration und Teamführung hervor.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar und professionell formatiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EDITEL Austria GmbH vorbereitest

Verstehe die EDI-Technologien

Mach dich mit den EDI-Technologien und den relevanten Datenformaten wie XML, CSV und EDIFACT vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Implementierung von EDI-Lösungen hast.

Bereite Beispiele für Teamführung vor

Da die Rolle eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Teamentwicklung demonstrieren.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Hervorragende Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten sind entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert oder Konflikte gelöst hast.

Fragen zur Projektplanung und -kontrolle

Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Planung, Durchführung und Kontrolle von Projekten zu beantworten. Überlege dir, wie du Ressourcen effektiv priorisieren und dokumentieren kannst, um eine optimale Projektabwicklung sicherzustellen.

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    Bewerbungsfrist: 2027-01-29

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