Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage Microsoft Servers, troubleshoot systems, and handle customer inquiries.
- Arbeitgeber: FocusNet GmbH is a Berlin-based cloud and managed service provider.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 28 vacation days, home office setup, and modern tech tools.
- Warum dieser Job: Join a dynamic team and work with cutting-edge IT systems in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Good knowledge of Windows Server, Microsoft 365, and strong teamwork skills required.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und regelmäßige Firmenevents warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die FocusNet GmbH ist ein Unternehmen mit Sitz in Berlin. Wir sind ein etablierter Cloud- und Managed-Service Provider aus Berlin und bieten unseren Kunden unsere eigene, selbst betriebene Cloud-Plattform mit diversen Services und ganzheitliches IT-Consulting aus einer Hand an. Dabei entspricht es unserer Philosophie, unsere Kunden persönlich, verständlich und immer mit genauem Blick auf den jeweiligen Bedarf zu betreuen.
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Mitarbeiter IT-Support (m/f/d) 2nd Level Arbeitgeber: FocusNet GmbH
Kontaktperson:
FocusNet GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter IT-Support (m/f/d) 2nd Level
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Systemen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, insbesondere mit Windows Server, Active Directory und Microsoft 365. Zeige in deinem Gespräch, dass du praktische Erfahrungen oder Kenntnisse in diesen Bereichen hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich Fehleranalysen durchgeführt oder Störungen behoben hast, um deine Kompetenz im IT-Support zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und deinen Kundenservice-Ansatz. Da die Position viel Interaktion mit Kunden und Kollegen erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du in einem Team arbeitest und auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über FocusNet und deren Dienstleistungen. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, kannst du einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Motivation für die Stelle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter IT-Support (m/f/d) 2nd Level
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die FocusNet GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Kenntnisse in der Verwaltung von Windows Server Systemen und deine Erfahrungen im Kundenservice.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Lernbereitschaft und Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Position reizt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FocusNet GmbH vorbereitest
✨Kenntnisse über Microsoft Server
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Verwaltung von Windows Server Systemen, insbesondere Active Directory und Gruppenrichtlinien, gut präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Kundenservice im Fokus
Da Kundenservice eine wichtige Rolle spielt, solltest du konkrete Situationen beschreiben können, in denen du erfolgreich auf Kundenanfragen reagiert hast. Zeige, dass du ein freundliches und professionelles Auftreten hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Teamfähigkeit hervor, indem du Beispiele nennst, wie du in der Vergangenheit effektiv mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Lernbereitschaft zeigen
Betone deine hohe Lernbereitschaft und deine Motivation, dich in neue Technologien und Systeme einzuarbeiten. Dies ist besonders wichtig, da die Position kontinuierliche Weiterentwicklung erfordert.