Teamlead (m/w/d) IT-Services & Application

Permanent employee, Full-time · München

Das macht die Denk Pharma:

Seit 1948 ist die DENK PHARMA als Familienunternehmen in mehr als 80 Ländern tätig.
Unter unserem Slogan \“Quality for your Health – Made in Germany\“ schaffen wir für alle Kunden mit unseren Produkten Zugang zur Heilung.
Als eines der wenigen Pharmaunternehmen weltweit erhalten alle unsere Kunden genau die gleichen Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel, wie sie in Deutschland erhältlich sind. Um dies sicherzustellen, werden unsere Produkte nahezu zu 100 % in Deutschland hergestellt, in Deutschland auf ihre Qualität kontrolliert und in Deutschland zugelassen.

So kannst du deinen Beitrag bei uns leisten:

• Führung und Entwicklung des Teams: Trage als Leader zusammen mit deinem Team aus 5 Mitarbeitenden die Verantwortung für den Bereich IT-Services & Application und sorge somit für einen reibungslosen Arbeitsablauf für die gesamte Denk Family.
• Führe die motivierten Mitarbeitenden in deinem Team im Sinne unserer Core Values zur Weiterentwicklung, damit diese Höchstleistung erreichen.
• Sicherstellung des IT-Betriebs: Verantwortung für einen stabilen und effizienten täglichen IT-Betrieb, um reibungslose Abläufe innerhalb der Organisation zu gewährleisten. Du verantwortest hier sowohl den Bereich HelpDesk als auch IT-Operations.
• Optimierung von IT-Prozessen: Analyse und kontinuierliche Verbesserung bestehender IT-Prozesse zur Steigerung der operativen Effizienz und Effektivität. Hier stehen dir sowohl intern Teamkollegen als auch externe Dienstleister bei Entwicklungsarbeiten zur Verfügung.
• Stakeholder Management: Effektive Kommunikation und Vermittlung komplexer IT-Themen an alle relevanten Stakeholder, einschließlich Führungsebene, Fachbereiche und Teammitglieder.
• IT-Support: Du bist die erste Anlaufstelle für dein Team bei Fragen und Herausforderungen und leistest gemeinsam mit ihnen erstklassigen technischen Support. Bei Bedarf eskalierst du Probleme souverän an externe Dienstleister. Im Mittelpunkt steht die Sicherstellung der Verfügbarkeit von Kernapplikationen wie SAP, DMS und anderen entscheidenden Softwarelösungen und Prozessen.
• Innovationsmanagement: Proaktive Entwicklung und Diskussion innovativer IT-Ideen zur Weiterentwicklung der IT-Strategie in enger Zusammenarbeit mit dem Head of IT.

Das solltest du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Informationstechnologie, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich.
• Idealerweise 3–5 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Positionen innerhalb der IT-Branche oder im IT-Projektmanagement.
• Starke Führungsqualitäten und Teamführungserfahrung sind von Vorteil.
• Fähigkeit, komplexe IT-Themen klar und verständlich zu vermitteln und Ergebnisse klar, spezifisch und messbar zu formulieren.
• Umfassendes Fachwissen im Bereich Helpdesk, Applikationssupport, Dienstleistersteuerung, SAP S4 Hana, SAP IBP, Monday, und Dokumenten Management Systeme (DMS).
• Bewiesene Expertise in der digitalen Transformation.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das bieten wir dir:

• Work & Life – Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und kurzer Freitag.
• Connect & Grow – Zahlreiche Firmenfeiern wie Wiesnbesuch, Sommerfest, Fasching und Weihnachtsfeier, jährliches Teamevent und regelmäßige After-Work-Events auf unserer Dachterrasse.
• Share & Create – Offener Austausch und Feedback z.B. durch monatliche Pulsumfragen um Stimmungsbild Aller einzuholen und Veränderungen abzuleiten, regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft.
• Level up – Fokus & Weiterentwicklung Deiner Stärken und wie du diese für dich und deine Arbeit nutzen kannst sowie bedarfsbezogene interne und externe Workshops für dein persönliches und fachliches Wachstum.
• Access to healing – Gesundheits- und Fitnesskooperation mit den EGYM- Wellpass – mit verschiedenen Sportangeboten (z.B. Fitness- und Yogastudios, Bäder, Massagen) deutschlandweit sowie kostenlose Nahrungsergänzungsmittel und Snacks (Obst, Nüsse & Eis).
• Buddy Programm – Anlaufstelle für Fragen aller Art und Unterstützung beim Vernetzen und „Get Together Lunch”.
• Außerdem kannst du dich freuen auf: 150 € Shoppingkarte, exklusive Rabatte über Corporate Benefits, leistungsbezogener Bonus, Zusatzprämien bei Erreichung der Umsatzziele, betriebliche Altersvorsorge, uvm.

Werde Teil der DENK Family und erlebe die Vielfalt unseres hochmotivierten Teams.

Unsere Core Values, \“WINNING MINDSET\“ – \“GET STUFF DONE\“ – \“HIGH FIVE\“ – \“WALK THE TALK\“ und \“GO BEYOND\“ , bilden die Basis für unsere Zusammenarbeit. Sie helfen uns, Prioritäten zu setzen und unser tägliches Handeln danach auszurichten, die Bestimmung der Unternehmen zu leben.

Damit bieten dir unser internationales Team, unsere Werte & Benefits ein inspirierendes Arbeitsumfeld.

Komm zu uns, packe mit an und wir werden zusammen Großartiges erschaffen!

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