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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Das Technikzentrum Lübeck fördert StartUps und Innovation in der Region seit 38 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das die Wirtschaftskraft der Region stärkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Veranstaltungsmanagement und Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Ideal für Studierende oder Absolventen, die praktische Erfahrungen sammeln möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Job Description
Das Technikzentrum Lübeck ist seit 38 Jahren Projektplattform und Entwicklungsstandort für StartUps und junge Unternehmen. Unser Ziel ist es, die Innovations- und Wirtschaftskraft in der Region Lübeck zu stärken. Dafür engagieren wir uns in Zusammenarbeit mit unseren Kooperationspartnern aus Wissenschaft und Wirtschaft in EU- und landesgeförderten Projekten, wie unserem StartUp Accelerator .
klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Mitarbeiter/in Veranstaltungsmanagement, Assistent (m/w/d) Arbeitgeber: TECHNIKZENTRUM - Grundstücksgesellschaft mbH
Kontaktperson:
TECHNIKZENTRUM - Grundstücksgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter/in Veranstaltungsmanagement, Assistent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Projekte und Initiativen des Technikzentrums Lübeck. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Innovationskraft der Region hast und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Personen aus der Branche, insbesondere mit denen, die bereits im Veranstaltungsmanagement tätig sind. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für deine Bewerbung einbringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen für Veranstaltungen oder Projekte zu präsentieren, die du im Rahmen deiner Rolle umsetzen könntest. Dies zeigt deine Kreativität und dein Engagement für die Position.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf Teamarbeit und Zusammenarbeit beziehen. Das Technikzentrum Lübeck arbeitet eng mit verschiedenen Partnern zusammen, daher ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter/in Veranstaltungsmanagement, Assistent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Technikzentrum Lübeck: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Technikzentrum Lübeck. Informiere dich über deren Projekte, Ziele und die Rolle, die sie in der Unterstützung von StartUps spielen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Anschreiben und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Dein Anschreiben sollte klar darlegen, warum du für die Position im Veranstaltungsmanagement geeignet bist.
Individualisiere dein Anschreiben: Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe deine Erfahrungen im Veranstaltungsmanagement hervor und erläutere, wie du zur Innovationskraft des Technikzentrums beitragen kannst.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECHNIKZENTRUM - Grundstücksgesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Technikzentrum Lübeck
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Technikzentrum Lübeck und seine Projekte informieren. Verstehe die Rolle des Unternehmens in der Region und wie es StartUps unterstützt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du im Veranstaltungsmanagement erfolgreich warst. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Position im Veranstaltungsmanagement oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
