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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Assist with HR projects, create content, and support administrative tasks.
- Arbeitgeber: Join a young, dynamic company that values creativity and teamwork.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, responsibility, and a collaborative work environment.
- Warum dieser Job: Perfect for students looking to gain experience in HR while being creative.
- Gewünschte Qualifikationen: Ongoing studies, preferably in business, with good communication skills.
- Andere Informationen: Part-time role (15h/week) with a gross salary of €855.19/month.
DEINE AUFGABEN * Mithilfe bei der Umsetzung von diversen HR-Projekten, inkl. Erstellung von Texten und Grafiken (z.B. Newsletter, Umfragen, Organisation von Mitarbeiterevents) * Unterstützung des HR-Teams in sämtlichen administrativen Belangen, wie z.B. der Zeiterfassung * Versand und Ablage von Dokumenten sowie Stammdatenpflege DEIN PROFIL * Laufendes Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem Fokus * Erste Berufserfahrung von Vorteil * Offene Persönlichkeit mit hoher Kommunikations- und Teamfähigkeit * Genaue und selbstständige Arbeitsweise * Freude am kreativen Arbeiten * Professioneller Umgang mit MS-Office, grafische Kenntnisse von Vorteil * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT * Eine interessante Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem jungen und dynamischen Unternehmen * Kollektivvertragliche Grundvergütung: € 855,19 brutto/Monat, bei Vorliegen der Vora
HR Assistant (m/w/d), Teilzeit (15h/Woche) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben Arbeitgeber: Calzedonia Group
Kontaktperson:
Calzedonia Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Assistant (m/w/d), Teilzeit (15h/Woche) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits in der HR-Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Da du bei der Erstellung von Texten und Grafiken helfen wirst, bereite einige Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor. Das kann ein großer Pluspunkt in einem persönlichen Gespräch sein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Da wir eine offene Persönlichkeit suchen, sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Bereich. Zeige in deinem Gespräch, dass du über Entwicklungen wie digitale HR-Tools oder Mitarbeiterengagement Bescheid weißt. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Branche.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Assistant (m/w/d), Teilzeit (15h/Woche) - In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze deine kreative Ader, um ein ansprechendes Anschreiben zu verfassen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Freude am kreativen Arbeiten, da dies für die Position wichtig ist.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die HR-Assistenzposition wichtig sind. Füge auch deine Kenntnisse in MS-Office und eventuell grafische Fähigkeiten hinzu.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Calzedonia Group vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-Projekte vor
Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices im HR-Bereich. Sei bereit, deine Ideen zur Umsetzung von Projekten wie Newslettern oder Mitarbeiterevents zu teilen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Demonstriere deine Kreativität
Bereite einige kreative Ideen oder Ansätze vor, die du in der Position umsetzen könntest. Dies könnte die Gestaltung von Grafiken oder die Planung von Events betreffen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da ein professioneller Umgang mit MS-Office und grafischen Kenntnissen gefordert ist, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen hervorheben und eventuell spezifische Beispiele nennen.
