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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Product Owner und arbeite eng mit dem Softwareteam an innovativen Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches, wachsendes Unternehmen mit einem offenen und familiären Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage, viel Gestaltungsfreiraum und regelmäßige Team-Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und profitiere von tollen Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik und mindestens zwei Jahre Erfahrung in C#/.NET.
- Andere Informationen: Diese Position erfordert lokale Präsenz in Deutschland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann bieten wir dir bei einem innovativen, wachsenden Unternehmen eine spannende Gelegenheit! Gesucht wird ein Product Owner mit Fokus Softwareentwicklung (m/w/d), der das Team verstärkt und gemeinsam an der Weiterentwicklung der Produkte arbeitet. Deine Aufgaben Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Softwareentwicklerteam im C#/.NET Techstack und anderen Abteilungen (wie beispielsweise Key Account oder Vertrieb) Verantwortung für die Neu- und Weiterentwicklung der Produkte unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen und unternehmensstrategischen Zielen. Umwandlung von User Stories und regelmäßige Pflege des Backlogs in DevOps. Erstellung und Überwachung von Produktions- und Release-Planungen zur Sicherstellung der Einhaltung von Terminen. Dein Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung C#/.NET als auch der Koordination von Softwareentwicklungsprojekten. Technikaffinität und erste Erfahrung in SCRUM-Methodiken Vertrautheit mit Microsoft Azure DevOps, Microsoft Office, Teams oder ähnlicher Software Konzeptionelles Denken und Fähigkeit zur Transformation komplexer Prozesse in nutzerfreundliche Benutzeroberflächen. Benefits Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem dynamischen und modernen Unternehmen. Offenes, hilfsbereites und familiäres Team. Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage. Viel Gestaltungsfreiraum und Selbstmanagement. Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Regelmäßige Firmen- und Team-Events. Jobticket Kontakt Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen an Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300-15. Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. \“Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.”
Product Owner mit Fokus Softwareentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: Exclusive Associates
Kontaktperson:
Exclusive Associates HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner mit Fokus Softwareentwicklung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie könnten wertvolle Einblicke oder sogar Empfehlungen für die Position bei uns haben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im C#/.NET Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Weiterentwicklung unserer Produkte einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten als Product Owner und deine Erfahrung mit SCRUM-Methodiken unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für unser Unternehmen und unsere Produkte! Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst. Das wird in einem persönlichen Gespräch sicher positiv auffallen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner mit Fokus Softwareentwicklung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte. Verstehe die Unternehmensziele und die Rolle des Product Owners, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung deines Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere mit C#/.NET, sowie deine Kenntnisse in SCRUM-Methodiken hervorhebt. Betone auch deine Fähigkeiten in der Koordination von Softwareprojekten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine technische Affinität und deine Fähigkeit zur Transformation komplexer Prozesse ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Exclusive Associates vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Product Owners vertraut, insbesondere in Bezug auf die Softwareentwicklung. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du erfolgreich User Stories erstellt und das Backlog verwaltet hast.
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Da der Fokus auf C#/.NET liegt, solltest du deine technischen Fähigkeiten in diesen Bereichen betonen. Bereite dich darauf vor, über konkrete Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨SCRUM-Methodiken verstehen
Zeige dein Verständnis für SCRUM und agile Methoden. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit SCRUM-Teams koordiniert hast und welche Rolle du dabei gespielt hast, um die Effizienz des Teams zu steigern.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und effektive Kommunikation anführen. Zeige, wie du unterschiedliche Stakeholder in den Entwicklungsprozess einbezogen hast, um die Kundenanforderungen zu erfüllen.
