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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von IT-Profis und entwickle die Cloud-Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Zollikofen BE mit einer partnerschaftlichen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 26 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Strategie und arbeite an spannenden Projekten mit viel Freiraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Ausbildung, Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung in nur 2 Minuten möglich, auch über WhatsApp.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
- Führung und Entwicklung: Leitung eines Teams hochqualifizierter IT-Spezialisten und Förderung ihrer fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung. Koordination verschiedener Service Domains im operativen Betrieb und in der Abstimmung.
- Strategische Ausrichtung: Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie, insbesondere im Bereich der Cloud-Infrastruktur und Sicherheitslösungen, um die Geschäftsziele zu unterstützen.
- Betriebsführung: Sicherstellung eines stabilen, effizienten und sicheren IT-Betriebs durch die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft. Mitgestaltung der ITSM-Toollandschaft.
- Projektmanagement: Leitung von IT-Projekten, wie z.B. der Migration auf moderne Technologien, und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
- Cloud-Management: Verantwortung für die Private Cloud der Gruppe, inklusive deren strategischer und technischer Weiterentwicklung (Hybrid-Cloud)
- Kundenfokus: Sicherstellung einer hohen Servicequalität für interne und externe Kunden durch einen klaren Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Problemlösungsorientierung.
- Sicherheitsmanagement: Verantwortung für die IT-Sicherheitsstrategie und deren Umsetzung zur Gewährleistung von Daten- und Betriebssicherheit.
- Budgetverantwortung: Planung, Überwachung und Steuerung des IT-Budgets und der Lieferanten sowie kostenbewusste Ressourcenverwaltung.
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position im Bereich IT-Infrastruktur, IT-Betrieb oder vergleichbaren Bereichen. Erfahrung im Betrieb und Monitoring von Cloud Plattformservices / Applikationen
- Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Cloud-Computing, Serverarchitekturen sowie IT-Sicherheit. Verständnis für Netzwerk- und Virtualisierungstechnologien
- Führungskompetenz: Nachweisbare Erfahrung in der Führung von Teams mit der Fähigkeit, eine motivierende Balance zwischen Freiraum und Kontrolle zu schaffen.
- Analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe Herausforderungen zu analysieren und praxisorientierte Lösungen zu entwickeln. Methodische, konzeptionelle und analytische Arbeitsweise
- Kommunikation: Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich. Vernetztes, kunden- und lösungsorientierteres Denken und Handeln. Ausgeprägte Teamplayer-Skills.
- Innovationskraft: Weitblick und die Fähigkeit, inspirierende Visionen zu entwickeln und erfolgreich umzusetzen.
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Vielseitiges Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsspielraum
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Agile Arbeitsmethoden
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Attraktives und sehr gut ausgebautes Aus- und Weiterbildungsangebot
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Flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeit und Homeoffice-Möglichkeit, Ferien ab 26 Tagen pro Jahr und die Möglichkeit zum Kauf von zusätzlichen freien Tagen
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Attraktiver Arbeitsplatz in Zollikofen BE mit kostenfreien Mitarbeitenden-Parkplätzen und vergünstigter Treibstoffbezug sowie guter Erreichbarkeit mit dem ÖV
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Partnerschaftliche und unkomplizierte Unternehmenskultur
Haben Sie Fragen? Lukas Zürcher, Leiter Talent Acquisition (058 910 13 40) beantwortet diese gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – ob via Bewerbungsportal oder WhatsApp.
Bewerben in nur 2 Minuten – hier geht's lang:
Leiter*in IT - Infrastruktur 80 - 100 % (m/w/d) Arbeitgeber: Die Securitas Gruppe
Kontaktperson:
Die Securitas Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter*in IT - Infrastruktur 80 - 100 % (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um eine motivierende Arbeitsumgebung zu schaffen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Cloud-Computing und IT-Sicherheit. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und Technologien verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Bereite dich darauf vor, komplexe Herausforderungen zu diskutieren und zeige, wie du praxisorientierte Lösungen entwickelt hast, um diese zu bewältigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter*in IT - Infrastruktur 80 - 100 % (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über die IT-Strategie, die Cloud-Infrastruktur und die Sicherheitslösungen, um ein besseres Verständnis für die Anforderungen der Position zu bekommen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Ausbildung und Berufserfahrung sowie gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungskompetenzen, Erfahrungen im IT-Bereich und deine Vision für die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur darlegst. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Bewerbungsportal ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Securitas Gruppe vorbereitest
✨Teamführung betonen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Führung von IT-Teams zu erläutern. Zeige, wie du die fachliche und persönliche Entwicklung deiner Teammitglieder gefördert hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um eine motivierende Arbeitsumgebung zu schaffen.
✨Strategische Denkweise demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien zu sprechen, insbesondere im Bereich Cloud-Infrastruktur und Sicherheitslösungen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Geschäftsziele durch technologische Innovationen unterstützt hast.
✨Projektmanagement-Fähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Projektmanagement zu berichten, insbesondere bei der Migration auf moderne Technologien. Diskutiere, wie du mit internen und externen Partnern zusammengearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten zeigen
Erzähle von konkreten Herausforderungen, die du in der Vergangenheit analysiert und gelöst hast. Betone deine methodische und konzeptionelle Arbeitsweise und wie diese dir geholfen hat, praxisorientierte Lösungen zu entwickeln.
