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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite administrative Personalangelegenheiten und unterstütze bei der Personalsachbearbeitung für Saisonmitarbeitende.
- Arbeitgeber: Die Bäderbetriebe Karlsruhe bieten ein spannendes Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Betriebskindergarten und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalmanagements in einem kollegialen Team mit einem positiven Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsdienst oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in SAP HCM erforderlich.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit Bezahlung bis A9 LBesOBW, Bewerbung bis 31.12.2024.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Bearbeiten von administrativen Personalangelegenheiten wie Erstellen von Arbeitsverträgen, Durchführen von Arbeitsvertragsänderungen, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Datenpflege in SAP HCM
- In den Sommermonaten Personalsachbearbeitung für Saisonmitarbeitende der Karlsruher Freibäder
- Bewerbermanagement
- Prüfen und Erfassen der An- und Abwesenheiten, von Zeit sowie Erschwerniszuschlägen
- Lohnsachbearbeitung
- Vereinbaren und Sicherstellen der Durchführung von Untersuchungen beim Ärztlichen Dienst
- Zeitsachbearbeitung
- Bearbeiten von Fortbildungsangelegenheiten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder als Verwaltungsfachangestellte*r oder Kauffrau*Kaufmann für Büromanagement mit Zusatzqualifikation Erste Prüfung nach der Entgeltordnung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich, vor allem in SAP HCM sowie mit der E-Personalaktenführung
- Freundliches und selbstsicheres Auftreten, Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Organisationsgeschick
- Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen
Wir bieten
- Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit gesellschaftlicher Relevanz
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die individuelle Balance von Beruf und Privatleben
- Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monaten bis sechs Jahren
- Eine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine betriebliche Altersversorgung
- Ein attraktives Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiert an unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit
Die Bäderbetriebe sucht Sie als Sachbearbeiter*in im Bereich Personal zum 1. März 2025 in Teilzeit (maximal 70 %). Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Besoldungsgruppe A9 LBesOBW beziehungsweise bis Entgeltgruppe 9a TVöD bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31.12.2024 gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 520.24.005 an: Stadt Karlsruhe, Bäderbetriebe, 76124 Karlsruhe. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Heiko Schleicher, Personalleiter/Personalabteilung, Telefon 0721 133-5220, oder E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter*in Personal Arbeitgeber: Ka Baeder
Kontaktperson:
Ka Baeder HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter*in Personal
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Bäderbetriebe und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu SAP HCM vor. Da dies eine zentrale Anforderung ist, solltest du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich klar kommunizieren können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Beispiele für deine Teamfähigkeit und Mitarbeiterorientierung zu geben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter*in Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als Sachbearbeiter*in Personal unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen im Personalbereich und mit SAP HCM zu den Anforderungen der Stelle passen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich hervorhebt. Betone relevante Qualifikationen und Fähigkeiten, die für die ausgeschriebene Position wichtig sind.
Fristen beachten: Achte darauf, deine Bewerbung bis spätestens 31.12.2024 einzureichen. Plane genügend Zeit ein, um alle Unterlagen zusammenzustellen und deine Bewerbung rechtzeitig abzuschicken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ka Baeder vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Personalbereich, insbesondere in Bezug auf SAP HCM und E-Personalaktenführung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine kollegiale Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du mit Veränderungen umgehst.
✨Präsentiere deine Organisationsfähigkeiten
Die Position erfordert eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Aufgaben organisiert hast, insbesondere in stressigen Situationen oder bei der Bearbeitung von Fortbildungsangelegenheiten.
✨Sei offen für Veränderungsprozesse
Das Unternehmen sucht jemanden, der aufgeschlossen gegenüber Veränderungen ist. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Veränderungen in deinem Arbeitsumfeld zu sprechen und wie du dich an neue Prozesse angepasst hast.
