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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and implement SAP system enhancements and support projects.
- Arbeitgeber: Join a modern, secure company with great growth opportunities.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible remote work, competitive pay, and awesome employee events.
- Warum dieser Job: Be part of exciting projects and unleash your potential in a supportive team.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in SAP modules and a degree in Business Informatics or similar required.
- Andere Informationen: Onboarding includes personalized support and training for a smooth start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Angebot
- Die Tätigkeit ist an unseren Standorten in Karlsruhe, Mannheim, Stuttgart (Businesspark Echterdingen) oder Markdorf möglich.
- Flexibilität dank der Option des Mobilen Arbeitens (z. B. vom Homeoffice aus). Wie genau, besprechen wir gemeinsam.
- Spannende Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten in einer modernen und zukunftssicheren Unternehmensgruppe.
- Langfristige Perspektiven in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. Zertifizierungen.
- Freiraum für eigene Ideen und die Entfaltung deiner Potentiale sowie Möglichkeiten zur Mitgestaltung.
- Gute Work-Life-Balance und gemeinsame Mitarbeiterevents, z.B. Betriebsausflug und Jahresabschlussfeier.
- Modernes Vergütungsmodell mit steuerfreier Sach- und Zusatzleistung i. H. v. 50 Euro monatlich.
- Weitere Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung und kostengünstige Fahrradfinanzierung (Jobrad).
- Onboarding mit individueller Begleitung, durch eine Willkommensveranstaltung am ersten Tag und intensive Einarbeitung durch die Kollegen im Team.
Deine Aufgaben
- Planung und Umsetzung von Systemerweiterungen und -anpassungen (Customizing).
- Umsetzung von SAP-Projekten: Implementierungen, Releasewechseln, Rollouts, Integrationsthemen.
- Begleitung der Fachbereiche bei der Definition fachlicher Anforderungen und Erarbeitung von entsprechenden Fachkonzepten mit anschließender Umsetzung.
- Du bist Ansprechpartner im 2nd- und 3rd-Level-Support und bearbeitest entsprechende Incidents und Service Requests.
- Betreuung weiterer interner betriebswirtschaftlicher Systeme.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung in mindestens einem der folgenden SAP Module:
- SD (Sales & Distribution)
- MM (Material Management)
- FI (Finance)
- CO (Controlling)
- HCM (Personaladministration & Payroll)
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SAP Inhouse Consultant (w/m/d) Arbeitgeber: Technidata
Kontaktperson:
Technidata HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Inhouse Consultant (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an neuen Technologien wie Fiori UI5 oder SAP Sales Cloud hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit den verschiedenen SAP-Modulen zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Kundenanliegen gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Inhouse Consultant (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP Inhouse Consultant wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in den geforderten SAP-Modulen und deine Programmierfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Zeige deine Begeisterung für die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Technidata vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP-Module hat, solltest du dich auf technische Fragen zu den Modulen SD, MM, FI, CO und HCM vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft mit 2nd- und 3rd-Level-Support konfrontiert. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Lösungen zu finden.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen oder Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen, Zertifizierungen und Karrierepfaden stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
