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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and drive strategy in Tech Consulting, collaborating with experts to create innovative solutions.
- Arbeitgeber: Exxeta challenges traditional consulting with over 1200 passionate colleagues creating digital impact.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy exciting projects, a supportive team, and opportunities for personal and professional growth.
- Warum dieser Job: Join us to make the world more digital and sustainable while working on cutting-edge tech topics.
- Gewünschte Qualifikationen: Proven track record in strategy consulting, team leadership, and managing multi-million revenue.
- Andere Informationen: Diversity is valued; apply even if you don't meet every requirement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Standorte : Berlin, Frankfurt am Main, München, Stuttgart
Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.
Bist du bereit, als (Senior) Manager:in oder Director im Bereich Strategy & Tech Consulting mit uns durchzustarten und die Welt ein Stück digitaler, ein Stück nachhaltiger zu machen? Im Kontext der treibenden technologischen Themen unserer Zeit wie GenAI und smarten Software- und Cloud-Lösungen wollen wir innovative Lösungen vorantreiben und Kunden strategisch bei ihrer digitalen Transformation unterstützen. Idealerweise bringst du dein Team an Expert:innen direkt mit oder rekrutierst es mit uns aus deinem belastbaren Netzwerk. Klingt spannend? Lass uns sprechen.
Du & Exxeta – das schaffen wir gemeinsam
- Du wirst die Entwicklung innerhalb der Business Unit in enger Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des Strategy Leadership Teams führen und vorantreiben. Besonders wichtig ist die Kooperation mit Topic Leadern bei der Entwicklung, Gestaltung und Verfeinerung neuer und relevanter Offerings im Exxeta Kerngeschäft – zusammen mit unseren cross-funktionalen Expert:innen schaffst du eine überregionale Go-to-Market-Agenda zu aktivieren und umzusetzen.
- Du bringst ein mehrjähriges Track Record aus der Strategieberatung mit und hast Erfahrung darin, ein mehrköpfiges Team zu führen und Umsatz im siebenstelligen Bereich zu verantworten. Dein Netzwerk ist nicht nur aktuell und vielseitig, sondern zeigt auch in turbulenten Zeiten Belastbarkeit.
- Dein Wissen über das kompetitive Feld der Strategieberatung, gerne in den Themenfeldern Digital Transformation & Tech, aber auch darüber hinaus, ist dein stärkstes Asset. Mit deiner umfangreichen Erfahrung bist du bereit, mit uns Großes zu erreichen.
- Deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken setzen Maßstäbe. Du hast ein Gespür dafür, wie man komplexe Herausforderungen in erfolgreiche Strategien verwandelt.
- Wir bieten dir spannende Projekte, ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. KI ist eines der möglichen Themen, mit denen wir arbeiten – aber deine Expertise und Leidenschaft sind es, die den Unterschied machen.
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(Senior) Manager / Director Strategy & Tech Consulting (all genders) Arbeitgeber: EXXETA
Kontaktperson:
EXXETA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Manager / Director Strategy & Tech Consulting (all genders)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk aktiv! Da du ein belastbares Netzwerk mitbringst, sprich gezielt ehemalige Kollegen und Kontakte an, die in der Branche tätig sind. Sie könnten dir wertvolle Einblicke geben oder sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und Tech-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Ansätze zur Umsetzung kennst. Das wird deine Expertise unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge in der Strategie Beratung zu teilen. Überlege dir, wie du komplexe Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast und welche Strategien dabei zum Einsatz kamen.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir, wie du Teams motiviert und geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Deine Fähigkeit, andere zu inspirieren, wird entscheidend sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Manager / Director Strategy & Tech Consulting (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über Exxeta und deren Ansatz in der Strategie- und Tech-Beratung. Achte darauf, wie sie traditionelle Konzepte herausfordern und welche Werte ihnen wichtig sind.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung in der Strategieberatung sowie deine Erfolge im Führen von Teams und Verantworten von Umsatz im 7-stelligen Bereich.
Netzwerk und Verbindungen: Wenn du ein belastbares Netzwerk an Expert:innen mitbringst, erwähne dies. Zeige auf, wie du dein Netzwerk nutzen kannst, um das Team bei Exxeta zu verstärken.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert, mit Exxeta an innovativen Lösungen zu arbeiten. Deine Leidenschaft für Technologie sollte klar erkennbar sein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EXXETA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Mach dich mit der Philosophie von Exxeta vertraut, die traditionelle Beratung und Technologie herausfordert. Zeige in deinem Interview, dass du die Leidenschaft für Technologie und Teamarbeit teilst und bereit bist, echten Impact zu schaffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Habe spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat, die deine Erfolge in der Strategieberatung und im Führen von Teams belegen. Besonders wichtig sind Erfolge im Bereich digitale Transformation und Umsatzverantwortung im 7-stelligen Bereich.
✨Netzwerk und Teamführung betonen
Sprich über dein belastbares Netzwerk und wie du es nutzen kannst, um ein starkes Team von Expert:innen zu rekrutieren oder zu führen. Zeige, dass du in der Lage bist, ein Team zu motivieren und gemeinsam innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Demonstriere deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken, indem du erklärst, wie du komplexe Herausforderungen in erfolgreiche Strategien umwandelst. Bereite dich darauf vor, konkrete Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit gemeistert hast.
