Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst eigenverantwortlich die Lohn- und Gehaltsabrechnung durch und unterstützt bei personellen Maßnahmen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines weltweit führenden Unternehmens mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Jobticket, Fitnessclub-Rabatte und einen Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem internationalen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Kenntnisse im Lohnsteuerrecht, SAP HR und sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erste Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
HR Specialist Payroll/Entgeltabrechnung (w/m/d)
Als HR Specialist Payroll/Entgeltabrechnung (w/m/d) bist Du für die tägliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesse zuständig. Du verantwortest die Überprüfung, Verarbeitung und Pflege von Entgeltabrechnungen sowie den zugehörigen Daten und Prozessen im Abrechnungssystemen termingerecht, mit Genauigkeit und in Übereinstimmung mit den vorgegebenen Service- und Leistungszielen.
Aufgaben:
- Selbstständig und eigenverantwortlich die termingerechte Entgeltabrechnung durchführen
- Die administrative Umsetzung personeller Maßnahmen wie Vertragsänderungen, Neueinstellungen und Kündigungen verantworten
- Die entsprechenden Fachbereiche und Mitarbeitenden in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen unterstützen
- Verschiedene Anfragen von Behörden bearbeiten
- Reportings und Analysen erstellen
Qualifikationen:
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Solide Kenntnisse mit SAP HR
- Sicherer Umgang mit dem Office-Software-Paket
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Die Vielfalt und Sicherheit eines weltweit führenden Unternehmens gepaart mit der Freiheit, immer Neues ausprobieren zu können
- Ein internationales Arbeitsumfeld mit Vertrauensarbeitszeiten und Gleitzeit
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum
- Jobticket oder Fahrrad Leasing
- Vergünstigtes Abo für Fitnessclub
- Steuervorteile schmackhaft – Mit Deinen eingereichten Essensbelegen und ÖPNV-Tickets bekommst Du mehr Netto vom Brutto
- 20 % Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge wird Dir eine zusätzliche Absicherung in der Rente geboten
- Exklusive Rabatte in vielen Online-Shops
#J-18808-Ljbffr
HR Specialist Payroll/Entgeltabrechnung (w/m/d) Arbeitgeber: Personalbüro U. Herrmann
Kontaktperson:
Personalbüro U. Herrmann HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Specialist Payroll/Entgeltabrechnung (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Entgeltabrechnung vertraut. Verstehe die relevanten Gesetze und Vorschriften im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, um im Vorstellungsgespräch kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise bei StudySmarter zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits dort arbeitet oder gearbeitet hat und dir wertvolle Einblicke geben kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit SAP HR und anderen relevanten Softwarelösungen zu erläutern. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in Bezug auf die Unterstützung von Fachbereichen und Mitarbeitenden. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du komplexe Informationen verständlich vermittelt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Specialist Payroll/Entgeltabrechnung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die offizielle Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als HR Specialist Payroll/Entgeltabrechnung wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie deine Erfahrung mit SAP HR.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich darauf vorbereiten. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein.
Korrekturlesen: Lies deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig durch, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalbüro U. Herrmann vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht erfordert, solltest du dich auf mögliche Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse in SAP HR hervorheben
Wenn du bereits Erfahrung mit SAP HR hast, stelle sicher, dass du dies im Interview betonst. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du das System effektiv genutzt hast, um Entgeltabrechnungen durchzuführen oder Daten zu verwalten.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Da die Rolle auch das Erstellen von Reportings und Analysen umfasst, solltest du Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten parat haben. Zeige, wie du Daten interpretiert und zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position wirst du mit verschiedenen Fachbereichen und Mitarbeitenden kommunizieren müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich Informationen vermittelt und Unterstützung in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen geleistet hast.
